長野県厚生農業協同組合連合会
ナガノケンコウセイノウギョウキョウドウクミアイレンゴウカイ
2021
業種
医療関連・医療機関
本社
長野

モデルケース

大学卒・総合職(管理部職員)

採用人数 2020年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 4月下旬
  • エントリーシート
    締切 4月下旬
  • 説明会
    3月下旬
  • 面接
    5月中旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

当会の総合職は、院長のサポート役として病院経営を支える重要なポジション。医師や看護師などの関連部署と連携するのはもちろん、病院の経営状態や医療の現状に問題意識を持ち、解決策を実践していくことが求められます。

専門性の高い仕事ですが、予め必要な資格は一切ありません。採用後は、事業所間の転勤やジョブトレーニングを通じ、あなたを病院経営のプロとしてしっかり育てますので、ご安心ください。地域の基幹病院として組合員・地域住民の暮らしを守り、農村医療の発展のために病院の最前線で活躍したいという方をお待ちしています。

募集概要

職種 事務系総合職(病院運営の企画・管理)  ※JA長野厚生連職員として統一採用となります。
仕事内容 窓口での患者対応や医療費計算といった基本業務のほか、病院経営を支える縁の下の力持ちとしての業務をお任せします。

≪例えば…≫
・病院の経営管理(予算計画の立案・進捗管理)
・地域における病院運営戦略の立案(医療ニーズの把握)
・患者さんや地域住民の方へ病気予防のための情報発信
・電子カルテなどのシステム管理・リスク分散化
・建物、医療機器、医療薬品・材料の購入、資産管理
・医師や看護師などの専門職が働きやすい環境整備
・DMAT(災害派遣医療チーム)活動 など
勤務地 佐久総合病院、浅間南麓こもろ医療センター、北アルプス医療センター、長野松代総合病院、北信総合病院、鹿教湯三才山リハビリテーションセンター、南長野医療センター、富士見高原医療福祉センター、下伊那厚生病院、本所
勤務時間 8:30~17:00(実働7時間30分)

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・大学院卒 月給184,144円
短大卒・専門卒 月給164,560円
諸手当 通勤手当、住宅手当、扶養手当、超過勤務手当、早出・遅出・年末年始の特別休日出勤手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(7月・12月・年度末)
休日休暇 4週7休(日+他) ※交代制
祝日
年末年始休暇(5日間)
夏期休暇(4日間)
メーデー(5月1日)
年次有給休暇(初年度10日間)
慶弔休暇
産前産後休暇
育児・介護休業
子の看護休暇
生理休暇
永年勤続休暇
勤続慰労(リフレッシュ)休暇
保険 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
社内制度 ■福利厚生
職員寮あり(一部)、JA役職員死亡障害共済、職員互助会制度、財形貯蓄、契約保養施設、退職金制度(JA長野厚生連職員退職給与金規程に基づき支給)

■慶弔見舞金
結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病・災害見舞金
クラブ活動 交流がメインのクラブから実業団レベルのクラブまでさまざまな活動内容があり、さまざまな職種・部署のスタッフと自由に活動ができます。

野球(男子)、排球(女子)、卓球(男女)、応援部、サッカー、フットサル、バスケットコーラス、吹奏楽、コーラス、舞踊、茶道、華道、写真、ゴルフ、テニス、ランニング、ダンス、編み物 など
試用期間 有り(3ヶ月)
その他労働条件は変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 4人 5人
2017年度 5人 1人
2016年度 5人 5人
3年以内男性採用割合:56.0%
3年以内女性採用割合:44.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:専門研修、経験別研修、外部派遣研修、視察研修

上記の他にも、職場研修(OJT)と職場外研修(OFF-JT)を基本として業務に必要な知識の習得・技術の向上を図り、地域社会に貢献できる人材を育成することを目的に、JA長野厚生連で働く仲間が職場を離れ、一同に会し様々な研修を行っています。
(配属先の病院でも様々な研修がありスキルアップが図れます)

採用時:新採用職員研修
入職後:新人職員研修
    上級職員研修
    経理研修
    初級医事研修
    医療安全管理研修
    次世代管理職研修
    
※その他役職別研修もあります。
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.1時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 33.0%
(2018年時点)

その他の情報

採用実績校

<大学院>
信州大学
<大学>
愛知工業大学 、 青山学院大学 、 茨城大学 、 宇都宮大学 、 神奈川大学 、 学習院大学 、 駒澤大学 、 埼玉大学 、 信州大学 、 専修大学 、 高崎経済大学 、 大東文化大学 、 中央大学 、 筑波大学 、 東海大学 、 東京経済大学 、 東京工科大学 、 東京農工大学 、 東京理科大学 、 東洋大学 、 長野大学 、 日本大学 、 文教大学 、 法政大学 、 北海道大学 、 松本大学 、 明治大学 、 山梨大学 、 山梨学院大学 、 立命館大学 、 早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
上田情報ビジネス専門学校 、 大原簿記情報ビジネス医療専門学校 、 長野県短期大学 、 長野平青学園 、 松本短期大学
※上記採用実績は直近5年間の実績です。
 特定の学校にかたよらず、幅広い採用を行っております。

詳細情報

主な募集職種
事務系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2016年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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