株式会社日立ソリューションズ東日本ヒタチソリューションズヒガシニホン
業種 ソフトウェア
情報処理/コンサルタント・専門コンサルタント/インターネット関連
本社 宮城

先輩社員にインタビュー

社会公共ソリューション本部 先端基盤ソリューション部
丸子 良太
【出身】理学研究科 理学専攻 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 学および法人向けクラウド基盤システムの開発・運用
クラウド基盤システムの開発・運用のチームリーダとして、システム監視やツール開発などを行っています。現在、注目を集めている技術に携わることができて大変楽しいです。 .
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
現在、日本国内でみても大規模なクラウド環境で運用を担当していること。
入社4年目にプロジェクトリーダーとして担当した案件では、オフショア開発(開発の一部を海外の企業に委託すること)を行うことになっていました。私にとっては未経験のプロジェクトです。ほかの企業の例も含めたオフショア開発実績を細かく調査した上で、自分なりに考えた施策を立案し、それを実施していくことになりました。開発が始まってから委託先の中国の会社を訪問するなど、マネジメント担当者としてたくさんの経験を積むことができ、このプロジェクトも無事に完了。任された責任を果たすことができて、ホッとするとともに、自分が立案した施策がプロジェクトの成功に一役買ったことを実感できました。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 人材を「人財」ととらえている企業姿勢
大学の先輩に当社の社員がおり、様々な話を聞いているうちにSEという仕事に興味を覚え、同時に当社に関心を持つようになりました。新人の育成に力を入れていることと、説明会に出席した際、会社が社員を人材ではなく、“人財”だと捉えているという話に心を動かされたのです。入社してみて分かったことですが、人財に対する姿勢は教育カリキュラムの充実によく表れています。実際、最初の2年間は実務も行いますが、結果よりも個々の成長に重きが置かれ、それに基づいた教育カリキュラムが整備されていました。そのおかげで、学生時代にプログラミングの経験が全くなかった私も着実にスキルアップを図ることができたのです。
 
これまでのキャリア 業務システムの開発・運用(現職・今年で15年目)
.

この仕事のポイント

職種系統 システムエンジニア(SE)
仕事の中身 生活にプラスアルファな喜びや潤いを提供していく仕事
仕事のスタイル 何人もの人を動かすリーダーシップが問われる仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 人を動かしたり、管理する能力が身につく仕事
特に向いている性格 大勢の人と協力しながら進めるのが好きな人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

説明会などで会社を訪問した際は、できるだけ職場を見学するようにして下さい。社員を見れば会社が見えてくるもの。実際にそこで働く人たちの雰囲気がつかめれば、そこがどんな会社か理解できるようになります。また、私自身リクルーターとして学生さんにお会いしていますが「こんな人と一緒に働きたい」と思うのはやはり積極的な人ですね。失敗や恥を恐れずにチャレンジできる人には魅力を感じます。

株式会社日立ソリューションズ東日本の先輩社員

グローバル案件のBtoBクラウドシステムのSE

ビジネスソリューション本部 Vizソリューション部 第二グループ
星野 愛
行政政策学類

自社製品のソフトウェアパッケージ開発

開発本部 第一パッケージ開発部 第一グループ
太田 卓也
事業構想学部・デザイン情報学科

金融機関向けのシステム設計~開発

金融ソリューション本部 金融アプリケーション開発部 金融開発第一グループ
佐藤 快
工学部・電子情報工学科

某自治体基幹業務システム法改正対応プロジェクトのプロジェクトリーダ

公共ソリューション本部 自治体ソリューション部 第一グループ
佐藤 佳子
工学部 電気工学科
[指向タイプ]人を巻き込むコーディネーター

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