株式会社ハウジング・カフェ 
ハウジングカフェ
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

株式会社ハウジング・カフェ 

住宅・不動産 9/1より (株)Architect03より社名変更
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • OpenES
  • 正社員
業種
住宅
建材・エクステリア/商社(建材・エクステリア)/不動産/建設
本社
福岡

モデルケース

大卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

ハウジング・カフェでは人物重視の採用を行っております。

■仲間意識を持って、人と連携しながら仕事のできる人
■何事にも本気で、自ら率先して取り組める人
■常に感謝を忘れず、誠実に行動できる人
■コミュニケーション能力を駆使し、外に向かって自分を表現できる人
■お客様を第一に考え、「熱意」と「責任感」を持って仕事ができる人
■夢や目標に向かって頑張れる人

これらにひとつでも当てはまる方、またはこんな人に囲まれて仕事をしたい方、
まずはお気軽に説明会へお越しください!

わたしたちと一緒に「お客様の夢」を叶えるお手伝いをしませんか?

募集概要

職種 【夏採用募集職種】

●施工管理・・・現場での工程管理・品質管理・安全管理等

未経験・建築土木学科以外の方のご応募も歓迎します。

【採用終了職種】

●営業・・・店舗やイベントでの接客、お客様へ商品や資金計画の提案等
●事務・・・営業事務、経理事務、総務事務等
●設計積算・・・お客様のプランに対する図面作成、見積作成、原価計算等
●インテリアコーディネーター・・・お客様のライフスタイルに合わせたインテリアの提案
勤務地 久留米市・佐賀市
勤務時間 9:00~18:00

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・大学院卒ともに
 月給:17万円+諸手当(通勤手当・営業手当・時間外手当等)
   例1)営業職【残業10h/月の場合】
      月収19.4万円(月給17万円+営業手当一律1万円+残業代)+α(諸手当・報奨金等)
   例2)施工管理職【残業20h/月の場合】
      月収19.6万円(月給17万円+残業代)+α(諸手当・表彰金等)
諸手当 通勤手当、住宅手当、資格手当、着工・竣工時報奨金(営業のみ)
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(9月・3月)
福利厚生(保険等) 各種保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険)、確定拠出年金制度、退職金制度、奨学金補助制度(月額2万円)、資格取得補助制度、外部の福利厚生サービス利用可
休日休暇 ●営業:完全週休2日制(火曜・水曜)
●事務:完全週休2日制(土日)+祝日
  ※営業事務は完全週休2日制(火曜・水曜)
●施工管理:完全週休2日制(土日)+祝日
●設計積算:完全週休2日制(土日)+祝日
●インテリアコーディネーター:完全週休2日制(火曜・水曜)

ほか夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇
試用期間 あり(入社後3ヶ月間)
その他条件は本採用時と変更なし
受動喫煙体制 屋内全面禁煙(職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外に喫煙可能な場所あり。)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 3人 0人 100.0%
2017年度 2人 0人 100.0%
2016年度 1人 1人 0.0%
(2020年1月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 0人
2018年度 1人 2人
2017年度 1人 1人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 4.5年(2019年12月12日時点)
2019年に中途採用にて4名入社されており、平均勤続年数が短くなっております。
平均年齢 34.6歳(2019年12月12日時点)
研修 あり:【新入社員研修】
新入社員に対し、外部教育機関において数日間のビジネスマナー研修を実施。
1年間に数回、スキルアップ研修・フォローアップ研修へ参加。
【営業研修】
営業、工務、積算、インテリアコーディネーターを対象に、スキルアップ研修を実施。
自己啓発支援 あり:資格取得補助制度
メンター制度 あり:先輩社員や上司にいつでも相談できる環境です!
キャリアコンサルティング制度 あり:職種・階層別教育制度にて、さまざまな研修や資格取得の要件を設定しております。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 5.2日(2018年度実績)
2019年度より年5日間の有給休暇取得が義務化されました。
2019年は4月~11月の7ヶ月現在、既に平均5.1日を取得しております。
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
現在、育児のための「時間短縮勤務制度」を利用している社員がおります!
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2018年2月8日時点)

その他の情報

採用実績校

鹿児島大学、久留米工業大学、久留米大学、西南学院大学、筑紫女学園大学、中村学園大学、西九州大学、福岡工業大学、福岡大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
福岡、佐賀
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社Architect03 (ハウジング・カフェ)
〒830-0055 福岡県久留米市上津1-5-26
TEL:0942-89-6807/採用担当
メール saiyou1@housing-cafe.net
ホームページ http://housing-cafe.net/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。