三陽株式会社
サンヨウ
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  • 正社員
業種
その他商社
タイヤ・ゴム製品/金属製品
本社
兵庫
残り採用予定数
3名(更新日:2020/11/04)

モデルケース

大学卒 : 総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・仕事を楽しめる人
 ・真面目で前向きな考え方ができる人
 ・相手の立場に立った対応のできる人
 ・コミュニケーション能力がある人
 ・自ら考え新しい付加価値を創り出すことができる人
 ・簡単にあきらめず、努力を継続できる人
 ・チームワークを大切にできる人

募集概要

職種 総合職(営業)  ※普通運転免許が必要となります。

【専門職の募集は終了いたしました。】
専門職(事務) 
勤務地 ■総合職(営業)■
神戸営業所(兵庫県明石市)
姫路営業所(兵庫県姫路市)
徳山営業所(山口県周南市)
関東営業所(埼玉県久喜市)
※それぞれ転勤があります

■専門職(事務)■
神戸営業所(兵庫県明石市)、姫路営業所(兵庫県姫路市)
※転勤があります

勤務時間 9:00~17:30
主な仕事内容 ■総合職(営業)
減変速機、伝導機器、油圧機器、チェーン、ベルトといった製品をPR及び販売する仕事で基本的にはルート営業となります。
入社後、先輩同行で納品を行い、商品を覚えながら仕事の流れやお客様とのコミュニケーションの取り方等を学んでいきます。そして、取引先の工場を見て「どのような商品を使っているのか」「困っていることは何か」「同業他社はどんな商品を卸しているのか」等を把握する力を養い、ニーズに合った提案が出来るよう経験を積んでいきます。
営業所によって違いますが約1年程かけてじっくり指導し、その後先輩のお客様を何件か引き継ぎ、一人で営業活動を行います。もちろん独り立ちしてからも、商品知識など分からないときは先輩がしっかりサポートしますので安心して下さい。5年を目処に、実力が備わると新規開拓にも挑戦していってほしいと思っています。
取り扱っている商品点数が多いため、常に勉強をしていかなければなりません。個々で学ぶほか、メーカー主催の講習会や勉強会等に参加して知識力を養います。


■専門職(事務)
総合職・経理職・物流職の社内業務を支援していただく業務となります。
主な内容は、営業活動推進の社内補助、売上・仕入処理に係わる各種事務作業、仕入・販売価格の作成補助等があります。(一部抜粋)
入社後は、先輩方から教わりますので安心して下さい。


※更に詳しいことは、会社説明会にて丁寧にご説明いたします。
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
各種情報提供・説明会情報提供
 ▼
会社説明会(質問・懇談会)
 ▼
作文・一般常識問題・面接
 ▼
内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■総合職(営業)
大学卒 月給21万800円  短大/専門卒 月給20万2,400円
※固定残業代 一律4万5,000円含む/35時間(総合職)超過分は別途支給。

■専門職(事務)
大卒者 月給18万2,800円  短大/専門卒 月給18万400円
※固定残業代一律2万3,000円含む/18時間(専門職)超過分は別途支給。
諸手当 住宅手当、超勤手当、食事手当、通勤手当(車通勤不可)
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 完全週休2日制(会社カレンダーにより、当週に祝日など休日がある場合、当週土曜日は出勤の場合あり)、年末年始休暇、夏季休暇、育児・介護休暇、年次有給休暇など
一斉有休あり
保険 社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)完備
試用期間 あり(試用期間:3ヶ月) 
本採用と試用期間で労働条件に相違なし。
福利厚生 財産形成貯蓄、互助会、慶弔見舞金、退職金制度(3年以上退職金あり)
教育制度 新入社員研修など

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 1人 1人 0.0%
2017年度 6人 1人 83.3%
2016年度 2人 2人 0.0%
(2019年12月6日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 2人
2018年度 0人 1人
2017年度 6人 1人
3年以内男性採用割合:63.6%
3年以内女性採用割合:36.4%
平均勤続年数 14.0年(2019年4月30日時点)
平均年齢 36.0歳(2019年4月30日時点)
研修 あり:新入社員研修(神戸商工会議所主催)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 8.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
2019年度実績、女性 育休取得対象者数 1名、育休取得者数 1名
2019年度実績、男性 育休取得対象者数 0名、育休取得者数 0名
     
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

大阪経済大学、大阪経済法科大学、岡山商科大学、関西外国語大学、関西国際大学、九州共立大学、共栄大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸女子短期大学、神戸女子大学、神戸山手短期大学、駒澤大学、夙川学院短期大学、専修大学、東亜経理専門学校神戸駅前校、東洋大学、徳山大学、獨協大学、白鴎大学、姫路情報システム専門学校、姫路獨協大学、兵庫大学、武庫川女子大学、立正大学、龍谷大学、流通科学大学、YICキャリアデザイン専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
主な勤務地
埼玉、兵庫、山口
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

三陽株式会社
〒653-0038
兵庫県神戸市長田区若松町9-2-13
TEL:078-641-6341
採用担当 統括部:山口
Email:honbu@sanyo-ho.co.jp
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。