武蔵エンジニアリング株式会社
ムサシエンジニアリング
2021

武蔵エンジニアリング株式会社

液体精密制御技術/総合メーカー/ 機械設計/電気設計/ソフト設計
業種
機械
精密機器/設備・設備工事関連/総合電機(電気・電子機器)/半導体・電子部品・その他
本社
東京

モデルケース

学部卒・技術職/営業職

採用人数 2020年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    5月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり

学部卒・事務職

採用人数 2020年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    4月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    7月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、英語を使う機会あり、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

人物本位で選考します。

「誠実」 「独創性」 「挑戦」

の基本理念を元に、

☆ ものづくりに興味があり
   幅広く世界のモノづくりに貢献したいという想い

☆ チームワークを大切に
   他者とともに自己成長できる

☆ 新しいテーマにチャレンジし、
   新しい価値を創造したい

人間性を重要視します。

ともに世界のモノづくりをささえる
『液体精密制御技術』を磨き、
世界No1企業を目指しましょう!

募集概要

職種 【 技術系職種 】
機械設計、電気電子回路設計、通信システム設計、制御ソフト設計、基礎研究(物理・化学系)、
製造、生産技術、生産管理、品質管理、資材調達 など

【 営業系職種 】
国内営業、海外営業、、デザイン(グラフィック/プロダクト) など

【 事務系職種 】
営業事務、貿易事務、技術アシスタント事務 など

【 管理系職種 】
特許/法務、情報処理技術者、人事、総務、経理、秘書 など
職種紹介 == 技術職 ==========================

【 未知の領域にも果敢に挑む、技術者集団 】

”他に追従するのではなく、新しいテーマにチャレンジし、
解決してこそエンジニアリング会社としての本当の存在価値がある”。
創立以来変わらないこの基本姿勢を、技術面で実践しています。

お客様の二―ズに応じた精密機械の設計、新製品の開発を行う仕事です。
「機械系」「電気系」「ソフト系」の技術者達が結集し、
特注設計や製品開発を行います。

担当する業界は幅広く、設計から部品選定、デモ機制作、
納品(ライン立上)まで携わります。

お客様との仕様打合せやオペレーショントレーニングにも参加。
自分の設計した製品が、お客様にとって必要不可欠な
製造プロセスになることは、エンジニア冥利につきる仕事です。


== 営業職 ===========================

【 液体精密制御装置を知り尽くしたプロフェッショナル 】

大手企業を中心とした多岐に渡る業界のお客様に対し、
当社の技術を駆使して、メーカーの工場で発生している「ものづくりの課題」を
解決するためにお客様へ提案をします。

一流の技術者や研究者であるお客様に満足して頂く
アプリケーションを提案する液体制御のプロフェッショナルです。

当社営業部門の70%以上は文系出身者。
液体制御という特殊な技術を一から学ぶことができる、
教育体制は整っております。

提案した製造工程が、私たちの身近な商品を造っている事例は山ほどあります。
理文問わず、世界を支える技術に貢献できる、
専業メーカーならではの働き方です。

※理系出身者も大歓迎です。


== 製造・生産管理職 ======================

【 設計図に命を吹き込む、ものづくりの匠 】

エンジニアたちが設計した図面をもとに、部品の手配、加工・組立を行い、
完成品とする部門です。
いわばエンジニアの技術と情熱が結晶するプロセスを担います。

さらに、生産の資材管理、工程管理、納期管理、品質管理、
カスタマーサービスを徹底して行います。

お客様の生産ラインに使用される当社の製品は、信頼性が大きなポイント。
常に厳しい検査を通じて高品質の製品造りを心掛けています。


== 事務系・管理系職種 ======================

【 技術者集団のサポーター、組織を強化する縁の下の力持ち 】

社員が働きやすいビジネス環境を創造し、社内の各セクション間の重要な
パイプラインとなる職種です。

会社経営という視点から、財務管理や社員のサポート、
社内システムの運用など多岐にわたる業務を行います。

なお、事業の発展に伴い、特許/法務分野もエキスパートも必要とされており、
成長過程の企業を自らのアイデアで創り上げる醍醐味を感じて頂けます。

勤務地 本 社 /東京(三鷹市 最寄駅:JR吉祥寺駅)
【対象】技術職(設計開発)/事務職
 
テクニカルセンター(工場)/神奈川(川崎市)
【対象】製造職/生産技術職/生産管理職/事務職

国内拠点/東京、大阪、名古屋、仙台、福岡、埼玉、長野、千葉、秋田、石川
【対象】営業職/フィールドエンジニア

海外拠点/ドイツ、香港、上海、シンセン、天津、 蘇州、韓国、台湾、シンガポール、タイ、インドネシア
【対象】営業職/フィールドエンジニア
勤務時間 8:30~17:30 (実労8時間)
採用ステップ&スケジュール == エントリー方法 =======================

1、 当社に興味をお持ちの方は、「★ MUSASHIメンバーズサイト★」から
当社へエントリーして下さい。


2、 エントリー頂いた方には、限定情報を随時配信いたします。
また、会社説明会の日程が決定次第、ご案内を配信いたします。


★ エントリーして頂いた方限定の情報やイベントなどを予定しています。
   少しでもご興味のある方は、エントリー頂く事をお勧めします。


== エントリー後の手順 =====================

当社へエントリー頂いた方に会社説明会の日程をご案内します。


会社説明会【参加必須】


説明会に参加された方に、人事部より選考会のご案内を差し上げます。
(推薦等により、選考免除あり)


・ 書類選考
・ 一次選考
・ 最終選考


内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■修士課程修了
総合職:月給 \231,000

■学部/高専専攻科卒
総合職:月給  \212,000
一般職:月給 \191,400

■高専本科/短大/専門卒
総合職:月給  \195,000
一般職:月給  \178,000

2018年度実績 (一律住宅手当含む)
諸手当 交通費、住宅手当、食事手当、精勤手当、家族手当、役職手当、特殊手当、役付休日出勤手当、赴任手当  など
昇給 年1回 (4月)
賞与 年3回 (7・12・3月 ※3月は決算賞与)
試用期間 あり : 6か月(待遇の変更なし)
休日休暇 完全週休2日制(当社カレンダーによる)、祝日、年末年始、夏期休暇、GW、
年次有給休暇、慶弔特別休暇、出産育児休暇、介護休暇 など
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 資格取得奨励制度、祝い金制度、退職金制度、文化体育会制度 等
施設・・・社員食堂、独身寮、保養所(安比高原・苗場)、国内娯楽施設特別優待 等
その他・・・各種クラブ活動、 社内イベント(社員旅行・大運動会)、講演会 等
教育制度 新入社員研修
各種階層別研修
営業研修
技術研修
外部セミナー 等

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 11人 10人
2017年度 25人 5人
2016年度 23人 10人
3年以内男性採用割合:70.2%
3年以内女性採用割合:29.8%
平均勤続年数
平均年齢 37.9歳(2018年時点)
研修 あり:内定者通信研修、新入社員研修、階層別研修、営業研修、技術研修、
製品勉強会、語学勉強会、外部セミナー参加 など
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 12.5日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

亜細亜大学、茨城大学、いわき明星大学、岩手大学、宇都宮大学、大阪大学大学院、大妻女子大学、沖縄工業高等専門学校、神奈川工科大学、神奈川大学、神奈川大学大学院、金沢大学、九州工業大学、九州産業大学、九州産業大学大学院、九州大学、九州大学大学院、近畿大学、慶應義塾大学、工学院大学、工学院大学大学院、国学院大学、国際基督教大学、駒沢女子大学、埼玉大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、実践女子大学、上智大学、成蹊大学、成蹊大学大学院、拓殖大学、多摩美術大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、千葉工業大学大学院、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、帝京大学、電気通信大学、電気通信大学大学院、東海大学、東海大学大学院、東京外国語大学、東京経済大学、東京経済大学大学院、東京工科大学、東京工業大学、東京工業大学大学院、東京女子体育大学、東京女子大学、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学、東京都市大学大学院、東京都立産業技術高等専門学校、東京農工大学、東京農工大学大学院、東京理科大学、東京理科大学大学院、東邦大学、東邦大学大学院、東北学院大学、東北学院大学大学院、東北工業大学、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、東洋大学大学院、長崎大学、名古屋大学、新潟大学、新居浜工業高等専門学校、日本女子大学、日本大学、日本大学大学院、一橋大学、一橋大学大学院、福岡工業大学、福岡大学、法政大学、宮崎大学、武蔵大学、武蔵野美術大学、明治学院大学、明治大学、山形大学、山形大学大学院、山口東京理科大学、山口東京理科大学大学院、横浜国立大学、立教女学院短期大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系
主な勤務地
宮城、秋田、埼玉、千葉、東京、神奈川、石川、長野、愛知、大阪、福岡、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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