株式会社石川コンピュータ・センター
イシカワコンピュータ・センター
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア/インターネット関連
本社
石川

モデルケース

大学卒・ITエンジニア職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■ 弊社の採用選考では
   「コミュニケーション力」を重視します ■

◆「ITエンジニア」(SE)に最も必要な要素は【コミュニケーション力】です!

SEには、コンピュータ知識やプログラミングが一番大切な要素と思われますが、それ以上に必要な要素がコミュニケーション能力です。
コンピュータ知識やプログラミングは入社後でも、充実した研修制度や実業務を通しての習得で充分補えます。
それ以上に、お客様の立場で考える力や、発信する力、聞く力などが大切なお仕事になります。
【あなたの得意】を活かしてみませんか?

◆SE=システムエンジニアではなく【ソリューションエンジニア】です!

SEは、お客さまの業務の効率及び改善に導くコンサルティング職です。
お客様が求める経営効率や業務改善をシステム化(設計・構築)し、プロジェクトをマネジメントする。
これがSEです。
幅広いフィールドで活躍したい方!ぜひそのソリューションアイディアをICCで活かしてみませんか?

※ 弊社【採用ページ】に先輩社員のリアルな声が多数掲載されています。
ぜひご覧下さい! 
URL:https://www.icc-recruit.com/

募集概要

職種 ■システムエンジニア
■ネットワークエンジニア
■ソリューション営業
勤務地 石川(金沢、野々市)、東京、名古屋、大阪
勤務時間 8:40~17:35(実働8時間)
採用ステップ&スケジュール 1.個別企業説明会「ICCセミナー」
2.書類(エントリーシート)選考
3.採用試験(教養試験、適性検査)
4.面接

給与・福利厚生(待遇)

給与 ◆給与形態:月給制

【北陸地区:2019年実績】
大学卒 202,000円
修士了 210,900円

【東名阪地区:2019年実績】 (※一律勤務地手当25,000円含)
大学卒 227,000円
修士了 235,900円
諸手当 職務、扶養家族、住宅、通勤、資格取得一時金、ほか
昇給 年1回(10月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 【年間休日126日】 土曜、日曜、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ほか
保険 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
福利厚生 社員持株会、財形貯蓄制度、借上社宅制度、勤続表彰制度(10年・20年・30年)、社内イベント多数、ほか
試用期間 あり
最長6ヵ月
試用期間中は本社勤務となります。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 20人 0人 100.0%
2017年度 16人 0人 100.0%
2016年度 9人 1人 88.8%
(2019年10月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 7人 6人
2018年度 13人 7人
2017年度 12人 4人
3年以内男性採用割合:65.3%
3年以内女性採用割合:34.7%
平均勤続年数 15.6年(2019年10月1日時点)
平均年齢 39.1歳(2019年10月1日時点)
研修 あり:■新入社員教育
4月 マナー、常識、技術系基礎、他
5月 技術系(開発言語など)
6月 技術系(システム構築など)
7月 OJT教育制度開始(翌年3月まで)
11月 新人フォローアップ研修1
3月 新人フォローアップ研修2

■OJT教育制度
・配属後、先輩社員の中からOJT担当者が決まります。
・OJT担当者は部門長と共に、OJT期間内に目指すレベルを検討し具体的な育成計画を立案します。
・毎月1回、新入社員とOJT担当者の振返り面談と次月以降の目標面談があります。

上記の取組みを報告書として公開していますので、社員全体で新入社員の成長を見守る体制です。
自己啓発支援 あり:情報処理技術者試験等の合格者等に対して一時金の支給や、資格取得時の受験料補助(いずれも資格対象あり)などの制度があります。
メンター制度 あり:配属後、翌年3月まで【OJT研修】期間となります。
OJT担当者はセミナーを受講し、担当になるまでの教育を受けた者が設定されます。
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 29.4時間(2018年度実績)
時間外削減に対する取組にも力を入れています。
有給休暇の平均取得日数 10.7日(2018年度実績)
有給奨励日の設定等、休みを取りやすい環境づくりにも力を入れています。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人5人
取得対象者数 7人5人
育休取得率 0.0%100.0%
(2018年度実績)
女性の育児休業取得率は100%です。
★男性社員も「育児短時間勤務」制度を活用しています。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 7.3%
(2019年10月1日時点)
女性活躍推進にも力を入れて取り組んでいます。

その他の情報

参考データ

同好会活動 ■同好会活動が盛んでプライベートも充実しています!
サッカー、テニス、スノーボード、バドミントン、ゴルフ、釣り、野球、ボウリング、バスケットボール
功績社員表彰制度 ■功績社員対象の海外研修制度もあります!
毎年、功績社員として表彰した社員を対象に、アメリカやヨーロッパへの海外研修を実施しています。世界有数のIT企業の見学や、最先端の技術を駆使した展示会への参加など、体験からの学びも大切にします。
ワークライフバランス優良企業表彰受賞(2017年度) ■ワークライフバランスへの取組にも力を入れています!
ノー残業デーの設定や、有給休暇を取得しやすい環境、様々な働き方に対応した制度の充実、など社員を大切にする取組に力を入れています。

採用実績校

愛知学院大学、愛知工業大学、愛知大学、会津大学、青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、石川県立大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪大学、神奈川大学、金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都女子大学、京都大学、近畿大学、岐阜大学、群馬大学、高知工科大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸大学、公立はこだて未来大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉県立大学、滋賀大学、芝浦工業大学、信州大学、専修大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、中央大学、中京大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京工科大学、東京国際大学、東京情報大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、富山県立大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋大学、奈良県立大学、南山大学、新潟大学、日本女子大学、日本大学、日本福祉大学、福井県立大学、福井工業大学、福井大学、文教大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、名城大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京、石川、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒920-0398
石川県金沢市無量寺町ハ6番地1
人財企画部 人事課 採用担当
TEL  076-268-8416
E-mail saiyou@po.icc.co.jp

■ホームページURL https://www.icc.co.jp/

金沢駅西50m道路から金沢港へ向かい、戸水一丁目交差点を左折
(案内板があります。)
掲載開始:2020/03/01

株式会社石川コンピュータ・センターに注目した人は、他にこんな企業を注目しています

株式会社石川コンピュータ・センターに注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

オススメのランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。