フィリックス株式会社
フィリックス
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フィリックス株式会社

ITを駆使した新築アパートメーカー・建設資材総合商社
  • 正社員
業種
住宅
インターネット関連/商社(建材・エクステリア)/不動産/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
愛知

モデルケース

大学、短大、専門卒・総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、20代社員比率30%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

「大手に就くより大手をつくろう」
フィリックスでは全社員が会社と自身の成長を目標に一丸となって日々の業務に取り組んでいます。
2008年創業の弊社にはまだまだ足りない部分が多くあります。しかし、現状に甘んじることなく、常に進化することにチャレンジし続けています。
学歴や経歴に胡坐をかかず、また、下を向くこともなく共に素晴らしい未来を創造していく仲間を募集しています。
「大手をつくる」ことは生半可な覚悟では達成できません。しかし、チャンスは誰にでもあります。
近い将来、実現するグループ会社の完全分社化、上場、事業拡大といった中で、これからさらにフィリックスを支えてくれる人財が必要です。
能動的に、自発的に行動・主張をしていき、会社の核として活躍した!多くの人に必要とされたい!
そんな方にお勧めの会社です。

◆営業・事務職の募集ですが、情報処理系の学科を専攻している方は知識を活かせます。同様に建築系を専攻している方も知識を活かせます。

募集概要

職種 【総合職】
・不動産営業職
・建設営業職
・設計職
・施工管理職
・Webマーケティング
・不動産管理営業職
・電話営業職

【一般職】
・事務職
仕事内容 <不動産営業職>
●新築アパートをデザイン・施工・販売
【仕入れ】
新築アパート用地を仕入れます。
立地条件にこだわり、周辺環境の良い土地を仕入れて頂きます。
弊社独自の仕入れ基準に基づき、入居率・利回りの高いアパートを建てるための重要な要素になります。

【工務】
仕入れた土地にアパートを建設するために、設計事務所や工務店と綿密な打ち合わせを行い、誰もが住みたくなるようなアパートを作り上げていきます。
アパートを一から建設することはとても大変な事ですが、自分がかかわったアパートが実際に建った際は大きな達成感を味わうことができます。

【販売】
自社ブランドの新築アパートを投資家様に販売します。
集客は月一回行っている不動産投資セミナー。
不動産投資を始めたい。既に投資物件を所有しているが、さらに物件を所有したい。そう思っている方々に自社のアパートを御提案します。
仕入れ・工務がこだわりぬいて作り上げた強みを前面に押し出して販売を行います。

【システム販売】
自社で培った仕入れのノウハウや利回り計算をシステム化し、同じように新築アパート販売を行いたいと考えている法人様に独自のシステムを販売しております。
不動産業界にもIT化の波は着々と進んでおり、その最先端を取り入れ、自社だけでなく業界全体に発信しています。

<建設営業職>
●建設業者様向け支援サービス【SHAKE】の管理・営業
新築やリフォーム工事を行いたいが、施工業者がいない、
どこから資材を仕入れればいいかわからないといった
法人のお客様向けに営業を行う建設商社のお仕事です。

最低限の業者や工程の管理は必要ですが、
建設営業でありながら、仕事内容は、お客様と
業者をつなぐBtoBの流通業に近い形です。

また、自社新築アパートで培った経験を元に
全国各地でアパートメーカーとして新築アパート建設を行っています。

<設計職>
新築アパート・マンションのデザイン・設計をしていただきます。

投資用のアパートになりますが、その肝は
長期的に住みたい、こんなお部屋に住んでみたいと感じる設計力。

自社オリジナルのブランディングを行いながら、ニーズを取り入れた
最先端のお部屋作りを行っていただきます。

<Webマーケティング>
●SNS等を使用した自社PRおよび集客活動
Facebookやインスタグラム、自社HPなどを利用し、自社のPR活動や集客・販促活動を行っていただきます。
専門的な知識を持っている人ももちろん歓迎していますが、SNSやHPが好きで、その好きを仕事にしたいと考えているような方でも大歓迎。
企業のWeb担当として社内外へ情報を発信して頂きます。

<事務職>
●裏方ではなく、会社を動かく原動力
【業務チーム】
電話応対、請求書作成、データ入力、来客応対等をお任せします。
また、営業マンと連携し、見積の作成から受発注業務までを行い、営業と売上・利益の共有を行います。

【経理チーム】
社内の経費はもちろん、社外への支払い・請求を管理して頂きます。
「売上を最大限に、経費を最小限に」することで、会社の利益は向上します。
そのために必要な経費を支払うことは必須ですが、それ以上に無駄な経費がないか、常に確認して頂きます。

【総務チーム】
社内企画の立案・運営や業務システム関係の管理者など、直接、お客様やパートナー会社様
と顔を合わせる機会も多くあります。



その他、今後の事業拡大に伴い、部署の新設や新しいチームを作り上げるチャンスがあります。
新しい部署のリーダーはまだいません。
既存の社員、これから入社して頂くまだ見ぬ仲間たち、誰がリーダーとして新しい部署の立ち上げや今ある部署を引っ張っていくのか。
あなたがその第一人者になるかもしれません。
勤務地 ▼本社
愛知県名古屋市中村区名駅南1丁目17-23 ニッタビル2階

▼豊橋店
愛知県豊橋市佐藤5-19-9


今後全国に出店計画あり
勤務時間 9:00~18:00

給与・福利厚生(待遇)

給与 ▼総合職

大学院・大卒 月給22万円
※残業代別途支給
※入社6ヶ月間は試用期間として月給20万円

高専・短大・専門卒 月給20万円
※残業代別途支給
※入社6ヶ月間は試用期間として月給17万円

▼一般職

大学院・大卒 月給20万円
※残業代別途支給
※入社6ヶ月間は試用期間(賃金変動なし)

高専・短大・専門卒 月給18万円
※残業代別途支給
※入社6ヶ月間は試用期間(賃金変動なし)
諸手当 時間外手当
住宅手当
交通費規定支給
資格手当 ※宅地建物取引士/月額3万円 その他対象資格あり
昇給 年1回
賞与 基本賞与 年2回 ※業績による
業績賞与 年2回 ※実績による
休日休暇 週休2日制(土日)
会社カレンダーによる
年末年始
夏季
GW
有給(年間10日を推奨)
年間休日118日
保険 社会保険完備
福利厚生 社員旅行
社内レクリエーション
達成会
達成旅行
運動会
創業祭

※2018年の社員旅行は海外(グアム)でした!
試用期間 ▼総合職
あり/6ヶ月間/試用期間中の給与は大学院・大卒月給20万円、高専・短大・専門卒月給17万円

▼一般職
あり/6ヶ月間/試用期間中の待遇異なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 3人 4人
2017年度 6人 4人
2016年度 4人 2人
3年以内男性採用割合:56.5%
3年以内女性採用割合:43.5%
平均勤続年数 5.0年(2020年1月1日時点)
平均年齢
研修 あり:全新入社員に対し、入社後の新入社員研修を実施
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、中京大学、東海学園大学、東邦大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、日本福祉大学、名城大学
その他大学・高校採用実績あり

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
愛知
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒450-0003 名古屋市中村区名駅南1丁目17-23 ニッタビル2階

▼電話
052-559-1777/管理部 人財開発チーム
▼E-mail
nagoya@felix-japan.co.jp
▼URL
グループHP      https://www.felix-group.jp/
不動産事業部HP https://www.felix-japan.jp/
建設事業部HP   http://www.mizken.jp/
採用HP       http://www.mizken-recruit.jp/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。