株式会社小野寺鐵工所

専門知識がないと技能職は難しいと思い事務職として入社しましたが、今は技能職として働いています。OJTの一環として現場研修を受けたことが職種転換するきっかけとなりました。研修内容は、エンジンや機器類を分解整備し、組立まで行うというものでした。もちろん、専門知識はゼロ。研修では先輩社員に１つひとつ教えてもらいながら進めたのですが、完成まで辿り着いた時の達成感に魅了され、「技能職として現場で働きたい」という気持ちが強くなりました。元々体を動かすことや、機械等の分解が好きだったこともあり、技能職の方が自分には合っていると気付き、職種転換を希望。自分に合った仕事に気付けたことで、充実しながら働いています。

1年目：社内OJT研修で各部署の仕事の概要、基礎を学びます。2~3年目：先輩社員の指導のもと基本的な知識や技能を習得しながら、資格取得を目指します。4~5年目：習得した知識や技能を活かし、先輩社員と一緒に国内外へ出張に行けるようになります。6年目～：これまでの積み重ねた経験で若手社員の育成や現場の責任者として工程管理、お客様とのお打合せを行います。最初は知識ゼロからのスタートで覚えることも多くありますが、基本的に仕事はチームで進めていきますし、先輩方と体験談や雑談などの会話を交えながら丁寧に教えてもらえるので、確実にステップアップしていくことが出来ます。

当社の強みは、【顧客ニーズに応える力】。その為顧客の声を聞くことを大事にしています。デスクの上だけでなく、直接お客様と会話をしながら現状を把握し設計をします。要望を聞くだけでなく、課題を聞き出し、本当に必要なものを提案することで、評価を頂いています。だからこそ当社では、お客様の話を聞きに行くことが出来るフットワークと、お客様の役に立ちたいという想いを大事にしています。専門技術は入社後に身に付きますので、文理は問いません。「プラモ、ラジコン、機械いじりが好きだから手に職をつけたい。でも文系じゃ無理かな…。」理系じゃないからと諦める必要はありません！当社の想いに共感してくれるあなたを大歓迎します！