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障がい児・者・高齢者介護・相談事業・地域福祉・施設福祉
  • OpenES
  • 正社員
業種
福祉・介護
教育関連/医療関連・医療機関/芸能・芸術/その他サービス
本社
神奈川
残り採用予定数
9名(更新日:2020/09/16)

人事ブログは、掲載企業各社が独自に発信する情報です。内容に関するご質問等は、直接掲載企業にお願いいたします。

『【就活の疑問】お答えします!学生からよく質問されること』

 
こんにちは、横浜事業本部採用担当、桝野です。

大型連休に入りましたが、コロナウィルス対策のおかげで、外出自粛が続いています。
いかがお過ごしでしょうか?せっかくの休みに自宅待機では、気分も滅入ってしまいますね! 感染防止のために今しばらく我慢してください。

今日の横浜は心地よい晴天に恵まれています。内定が決まっている人も自分の将来をじっくり考える良い機会ですね!

仕事は見た目では良さそうに見えても、楽な仕事などありません。あなたの知らないところで、課題に果敢に挑んだり、悩んだりすることが普通です。学生時代はそんなことを考えず避けて通ることができるのですが、社会はそうはいきません。

避ければ避けるだけ、世の中では評価されないことが普通の事なのです。

やりたくないことでも、目を向けることが多々あると思います。良く考えた末の内定であれば、その仕事で思い切り自分を発揮すると良いでしょう。応援しています!

少しでも迷いや何かノラない感覚があれば、待った!もう一度気になる点まで戻り、じっくり考え直しましょう。就活は自分の感覚が全てです。最後まで貪欲に追求してみましょう。

今回は、『【就活の疑問】お答えします!学生からよく質問されること』というテーマにお答えします。
福祉の勉強をしていなくても可と書かれているが、求める人物像とは?という問いです。
内定の決め手になる要素ですね。

一般的には、成績優秀で即戦力の可能性を新卒に期待する傾向があるかと思いますが、私たちの仕事には、即戦力という定義はあてはまりません。また、成績優秀というのもまじめさは評価できますが、その人の能力を判断するには情報が足りません。

では、何が求められる人物像なのでしょうか?

それは「生きる力です=生活そのもの」です。自他ともに「当り前の暮らしの創造」を目標に支援をすることが求められます。

人との関わりの中で、利用者さんの自律・自立を支援する事が私たちの仕事です。楽しいことや悲しい場面を経験していれば、人の喜びあるいは悲しみを理解することができます。利用者さんとの支援を通じて自分自身も成長して、自律・自立した人生を楽しんでもらいたのです。

そのためには、「これからどのように生きていきたいのか?」ということを言葉にしてみてはいかがでしょうか?言葉にすることで自分の考えを整理することができます。

そのような、「これからの生き方」について私たちはお聞きしたいです。抽象的なことで分かりにくいと思いますが、重く考える必要はありません。今までのことを振り返ればよいのです。

「何をすることが自分の一番の楽しみなのか?」「どうして今の学校を目指したのか?」
「どのような人に自分は興味があるのか?」など継続してきた「何か?」をしっかりとしたイメージに変換してみてください。

そこからあなたの生き方が見えてくることでしょう!
エントリー待ってます!!

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写真は空とぶくじら社でのイベントの一コマ。みんなで「U・S・A」を踊った後に、新卒3年目の職員が担当の利用者さんと一緒に「はい、チーズ!」利用者さんは障害の特性上カメラ目線をすることが難しいのですが、一緒に写真に納まってくれるだけで職員が大感激です。行事の時はいつも職員の方が利用者さん以上に弾けて、楽しく盛り上げています。
皆さんとイベントでご一緒できる日を楽しみにしています!!
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