イデア総研コンサルティング株式会社
イデアソウケン
2021
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
本社
大分

モデルケース

専門職(コンサルタント)

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月中旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

「税理士事務所って難しそう」「資格がないと働けないんでしょ」
そんなことはありません!
就職が決まってから簿記の勉強を始めた人もいます。
大事なのは、「お客様のために何ができるか」という熱い気持ちです!!

私たちのお客様は経営者、つまり会社のトップです。数字のプロとして日々知識をインプットし、お客様の繁栄を実現します。
大分に会社があるかぎり、私たちの使命に終わりはありません!

募集概要

職種 ■営業コンサルタント
お客様に経営成績を報告しながら、数字から読み取れる問題点や課題をお客様に気づいていただき、解決策をご提案します。
黒字化支援、資金繰り改善、相続対策…お客様によって求めるもの、必要なものは様々です。
自社が儲けるためではなく、よりお客様が繁栄するために「自分には何ができるか」を考えて、お客様一人ひとりに寄り添った対応を心掛けています。
勤務地 本社:大分県大分市王子北町5番8号フレスポ春日浦F棟202
勤務時間 9:00~18:00 実働8時間(休憩60分)

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■院卒:月給229,600円(予定) 内、固定残業代 39,600円 (30時間分)
■大卒:月給229,600円(予定) 内、固定残業代 39,600円 (30時間分)
■専門・短大卒:月給205,500円(予定) 内、固定残業代 35,500円 (30時間分)
※残業が30時間を超えた場合、割増賃金を支給する。
諸手当 通勤交通手当(上限1万5,000円)
監査手当、新規開拓手当、企業防衛手当、目標達成手当、勤続手当、精査手当、資格取得手当、禁煙手当
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 ■土・日・祝
■GW
■お盆休み
■年末年始
保険 ■各種保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

■福利厚生
・退職年金共済制度
・ベネフィット・ステーション(旅行・映画などの割引サービス)
・定期健康診断(7・8月)
・インフルエンザ予防接種
・産休、育児休暇

■年間行事
・クレドコンパ(所長と6名程度の社員で開催する懇親会)
・家族会(職員の家族を招待して行う食事会)
・夏季全体コンパ・忘年会(8月・12月)
・社員旅行(2016年ハワイ、2018年北海道)※2年に1回
試用期間 1,試用期間あり
2.最長6カ月
3.試用期間中も待遇に変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 3人 0人 100.0%
2017年度 4人 1人 75.0%
2016年度 3人 1人 66.6%
(2019年5月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 2人
2018年度 0人 4人
2017年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:20.0%
3年以内女性採用割合:80.0%
平均勤続年数 6.0年(2019年5月1日時点)
平均年齢 37.0歳(2019年5月1日時点)
研修 あり:■内定者研修
日商簿記2級を持っていな人は資格取得に向けて勉強をしてもらいます。
それと同時に、パソコンやスマホで受けられる会計システム研修を受けてもらいます。
また、10月から12月にかけて毎月1回研修を行い、可能であれば1月から入社までアルバイトで来てもらいます。

■新人研修
電話対応やお茶出し、お客様への対応など、 社会人としてのマナーを学んでもらいます。

■所長研修
所長が直接新入社員の研修を行います。

■エンジェル制度
入社後3ヵ月間、担当の先輩社員が付いて事務所のことや仕事のことを教えます。
「質問したいけど誰に聞いたらいいかわからない…」という不安を感じさせません。

■税務研修(月1回)
最新の税法から間違えやすい事例など、日々の業務で使える知識を習得できます。
自己啓発支援 あり:■リーダーシップ研修
経営者と同じ目線で話すために必要となる人間力、マインドの部分を研修で磨きます。

■1人当たり外部研修予算 5万円(課長10万円)
メンター制度 あり:■エンジェル制度
入社後3ヵ月間、担当の先輩社員が付いて事務所のことや仕事のことを教えます。
「質問したいけど誰に聞いたらいいかわからない…」という不安を感じさせません。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 15.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 20.0%
(2019年5月1日時点)

その他の情報

採用実績校

麻生情報ビジネス専門学校、大分経理専門学校、大分大学、大分大学大学院、大阪教育大学、大原簿記公務員専門学校大分校、大原簿記公務員専門学校小倉校、熊本大学、久留米大学、専修大学、中央大学、東京経済大学、日本文理大学、広島大学、福岡大学、別府大学大学院、山口大学、横浜国立大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 専門系
主な勤務地
大分
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2018年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学院生(文系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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