ジビル調査設計株式会社
ジビルチョウサセッケイ
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  • 株式公開
  • 正社員
業種
建設コンサルタント
本社
福井

モデルケース

大学卒・技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、資格取得奨励金あり、家族手当あり

大学院卒・技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

「建設コンサルタント」人として、自らの可能性を見出し、高い目標に挑戦していく人材を求めています。

募集概要

職種  土木設計・地質調査
勤務地 本社 
勤務時間 勤務時間 8:00~17:00 休憩時間60分

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒 月給   200,000円、大学院卒 月給  225,000円
高専卒  月給   180,000円 、
測量専門卒(1年制) 月給 165,000円、測量専門卒(2年制) 月給170,000円
諸手当 交通費(上限31,600円)、残業手当有
昇給 年1回
賞与 賞与年2回(8月・12月)
休日休暇 休日土日祝週休2日制(弊社カレンダー有)
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度あり
試用期間 なし
職種 土木設計・地質調査

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 2人 1人 50.0%
2016年度 採用実績なし
2015年度 採用実績なし
(2019年2月5日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 1人 1人
2016年度 採用実績なし
2015年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 14.5年(2018年7月25日時点)
平均年齢 50.3歳(2018年7月25日時点)
研修 あり:新入社員研修
業務に必要な基礎コースに随時申込をして対応
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 17.2日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2019年1月1日時点)

その他の情報

採用実績校

金沢大学、福井工業高等専門学校、福井工業大学、福井大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系、建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
福井
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、高専、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
建築・土木系

連絡先

福井市大願寺2丁目5番18号 電話番号 0776-23-7155
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。