社会福祉法人 京都府社会福祉事業団
キョウトフシャカイフクシジギョウダン
2021
業種
福祉・介護
本社
京都

モデルケース

支援員(保育士含む)

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 7月下旬
  • エントリーシート
    締切 7月下旬
  • 説明会
    7月上旬
  • 面接
    7月下旬
  • 内々定
    8月中旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

★『情熱×行動力×笑顔』があふれる方を求めています!★

私たちが求めている人物像は、
「福祉」への熱い思い、それを実行する行動力、
そして利用者様に元気を与えられるような笑顔を持った方。
おそらく、それは人の役に立ちたいという思いがあれば、
どなたでも兼ね備えている力ではないでしょうか。

また、当法人で働く中で、誰かを元気にしたり、
利用者様のために率先して行動することができるよう私たちもサポートいたします。

まさに、『情熱×行動×笑顔』を磨きながら成長できる環境です!


<こんな方を歓迎します!>
●地域に貢献できる仕事がしたい人
●誰かを笑顔にする仕事がしたい人
●人と話すのが好きな人
●ホスピタリティにあふれる人
●人を支えるのに喜びを感じられる人
●自分のアイディアを活かしたい人
●リーダーシップのある人
●いろいろな人と出会える仕事がしたい人

募集概要

職種 ◆支援員

【心身障害者福祉センター(障害者支援施設)】
 重度の身体障害がある方の生活全般に係る支援(食事・排泄・入浴介護、日中活動 等)

【洛南寮】
・養護老人ホーム
 65歳以上で、環境上及び経済的理由により、自宅での生活が困難な方の生活全般に係る支援
 (食事・排泄・入浴介護、日中活動 等)
・救護施設
 心身にハンディキャップがあり、経済的な問題も含めて日常生活を送るのが困難な方の
 生活全般に係る支援(食事・排泄・入浴介護、生活訓練 等)

【桃山学園】
・障害児入所施設
 主に知的障害がある児童の生活全般に係る支援(生活・学習・進路指導、療育活動 等)
・児童養護施設
 保護者のいない児童、不適切な養育を受けている児童、その他環境上養護を必要とする
 児童の自立支援(生活・学習・進路指導、退所者への相談支援 等)

【東山母子生活支援施設】
 母子生活支援施設に入所されている母子に対する相談・日常生活に係る支援及び退所者への 相談支援

【こども発達支援センター(児童発達支援センター)】
 肢体不自由児や知的障害、発達障害のある子どもへの療育及び保護者への相談支援
勤務地 ■支援員※下記5施設いずれかに配属
 ・心身障害者福祉センター/京都府城陽市
 ・洛南寮/京都府京田辺市
 ・東山母子生活支援施設/京都市東山区
 ・桃山学園/京都市伏見区
 ・こども発達支援センター/京都府京田辺市

勤務時間 ※休憩時間含む

【支援員】
ローテーションの一例
 早出 6:45~15:30
 日勤 8:30~17:15
 遅出 12:15~21:00
 夜勤 16:30~翌日9:30
※施設によって勤務時間は異なります。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (支援員)

◆四年生大学新卒の場合 
基本給月給 177,500円
職務手当 15,000円
資格手当 6,000円
計 198,500円

◆短大(2年)新卒の場合
基本給月給 158800円
職務手当 15,000円
資格手当 6,000円
計 179,800円

※手当の額は学歴で差はありません。
※資格手当は最高額で換算しています(3,000円~6,000円)
諸手当 扶養手当、住居手当、通勤手当、時間外勤務手当、宿日直手当、夜間勤務手当、休日勤務手当、職務手当、資格手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(6・12・3月)
休日休暇 週休2日
祝日
年末年始
有給休暇20日(採用1年目は15日)
特別休暇(職員の結婚、職員及び配偶者の出産、子の看護等)
育児休業
介護休暇
リフレッシュ休暇(年3日)
保険・待遇・福利厚生 ■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

■京都府民間社会福祉施設職員共済会
・退職給付事業 
・厚生給付事業(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金等) 
・厚生事業利用補助事業(保養施設等利用補助、眼鏡購入費補助等)
・その他

■京都府社会福祉事業団職員共済会 
・保養施設等利用事業 
・入院見舞金 
・予防接種支援事業 
・健康診断支援事業 
・クラブ・サークル活動支援事業 
・その他
試用期間 あり
6ヶ月間(同条件)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 6人 1人 83.3%
2016年度 8人 1人 87.5%
2015年度 3人 0人 100.0%
(2018年12月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 3人 3人
2016年度 2人 6人
2015年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:35.2%
3年以内女性採用割合:64.8%
平均勤続年数 12.9年(2018年12月1日時点)
平均年齢 42.7歳(2018年12月1日時点)
研修 あり:■新規採用職員研修
  第1回 京都府社会福祉事業団の基本理念・社会的役割、社会福祉の動向、
       職場のマナーとチームワーク、キャリア形成について等
  第2回 施設見学(3日間かけて法人内の全施設を見学・体験)
  第3回 フォローアップ研修:モチベーションアップのグループワーク、
       リスクマネジメントの基本
       ※別途、外部派遣研修にて、マナー研修(初級)に参加

■虐待防止研修
   虐待防止・対応に関わる基礎的な法令内容の講義、利用者・家族・第三者の立場など  様々な角度から虐待防止・支援の質向上を考えるグループワーク

■メンタルヘルス研修
  職場のメンタルヘルスの基礎知識、セルフケア・ストレスとの上手な付き合い方の講義・  演習

■実践・研究発表大会
   法人内職員による日々の実践や研究についての発表

■接遇研修
   相手の立場に立った接遇対応がどのようなものか実践形式で学ぶ
自己啓発支援 あり:■資格取得奨励制度
社会福祉士や介護福祉士などの国家試験を受験する職員を支援する制度です。
メンター制度 あり:(エルダー制度)入職後6ヶ月間、指導者になるための研修を受けた先輩職員が日々の支援方法から仕事上の悩みまで、手厚くサポートします。
キャリアコンサルティング制度 あり:1.人事考課制度
職員が具体的な目標を設定・その達成を上司と確認していく目標管理に主眼を置き、職員と上司がコミュニケーションを取りながら成長をサポートします。

2.キャリアパス(職業経歴上の道筋を可視化)
「入職後、どんな能力が求められ、どう身につけていけばいいんだろう?」
「5年後、10年後、職場でどんな役割?」
キャリアの段階(職位、階層)ごとに求められる能力、できていて欲しいことを明記、それに対応して必要な研修を実施します。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人8人
取得対象者数 2人9人
育休取得率 50.0%88.8%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

<大学院>
京都府立医科大学 、 甲南大学 、 国際医療福祉大学 、 滋賀大学 、 鳴門教育大学 、 兵庫教育大学 、 広島国際大学 、 佛教大学 、 北海道教育大学 、 明治国際医療大学 、 聖徳大学 、 京都文教大学 、 目白大学
<大学>
愛知淑徳大学 、 大阪大学 、 大阪学院大学 、 大阪経済大学 、 大阪樟蔭女子大学 、 大阪体育大学 、 大谷大学 、 岡山大学 、 関西福祉科学大学 、 関西学院大学 、 京都大学 、 京都学園大学 、 京都教育大学 、 京都産業大学 、 京都府立医科大学 、 近畿大学 、 高野山大学 、 滋賀大学 、 摂南大学 、 高崎経済大学 、 帝塚山学院大学 、 東海大学 、 同志社大学 、 日本大学 、 日本福祉大学 、 花園大学 、 広島国際大学 、 佛教大学 、 法政大学 、 放送大学 、 北海道教育大学 、 桃山学院大学 、 立命館大学 、 龍谷大学 、 関西外国語大学 、 富山大学 、 関西大学 、 滋賀医科大学 、 京都橘大学 、 京都精華大学 、 天理大学 、 中京大学 、 愛知大学 、 九州看護福祉大学 、 京都光華女子大学 、 早稲田大学 、 筑波大学 、 都留文科大学
<短大・高専・専門学校>
大阪成蹊短期大学 、 大谷大学短期大学部 、 華頂短期大学 、 京都文教短期大学 、 近畿大学短期大学部 、 精華女子短期大学 、 龍谷大学短期大学部 、 京都医健専門学校 、 関西学研医療福祉学院 、 関西看護専門学校 、 関西保育福祉専門学校 、 京都府医師会看護専門学校 、 京都保育福祉専門学院 、 京都保健衛生専門学校 、 阪奈中央リハビリテーション専門学校 、 神戸医療福祉専門学校中央校 、 大阪府医師会看護専門学校 、 明治東洋医学院専門学校 、 行岡医学技術専門学校 、 奈良文化女子短期大学 、 平安女学院大学短期大学部 、 京都医療福祉専門学校 、 奈良県病院協会看護専門学校 、 徳島健祥会福祉専門学校 、 大阪医療福祉専門学校 、 中部看護専門学校 、 藍野医療福祉専門学校

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
京都
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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