ビジネスレンタリース株式会社
ビジネスレンタリース
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ビジネスレンタリース株式会社

法人向けレンタカー事業
  • 正社員
業種
リース・レンタル
専門店(自動車関連)/各種ビジネスサービス/商社(自動車・輸送機器)/その他サービス
本社
大阪
残り採用予定数
2名(更新日:2020/10/14)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

ビジネスレンタリースではこんな方たちと、たくさん出会えることを期待しています。

・自動車が好き。もしくは、あまり詳しくはないが、興味があるという方。
・社員同士の連携、つながりを大事にしながら、働きたいという方。
・年次に関係なく、仕事やポジションを任されたいという方。

募集概要

職種 【総合職】

・法人営業
お客様となるのは、おもに損害保険会社、自動車ディーラー、自動車修理工場など。
「クルマが使えなくなった」「急に必要になった」等の代車需要が多くあります。
豊富な保有台数や行き届いたメンテナンスは、大きな武器になりますが、
何より営業一人ひとりの対応力が求められる仕事です。

・フロント
電話等による、レンタカー注文受付、配車、引き取り、各種伝票処理、洗車、点検など、幅広い業務を担います。業務の流れや基礎を学べますので、一度は経験していただきたい仕事です。

・経理
売掛金・買掛金などお金の流れについての管理業務、決済時の会計処理、財務諸表の作成、取引先への請求書発行など、経理業務は当社の経営を支える大切な役割です。

☆上記の仕事内容の他にも、営業所内での新車購入業務などもあります。
ビジネスレンタリースでは必要な車両を本社で一括購入するのではなく、各営業所の判断に任されています。
各メーカーが現在どんな車両を販売しているのか、どのような装備があるのか、新車価格は、といった情報に敏感であることが大切です。

☆「人とのつながり」を大事にしています。
時期や求められる車種によっては、対応できない場合もあります。そんなときでも、できる限りの対応をするのがビジネスレンタリース。日ごろから社員同士のコミュニケーションをとても大切にしています!
勤務地 ■本社・本社営業所:大阪市北区大淀南1-10-9
■大東諸福営業所:大東市諸福4-4-9
■東大阪センター:東大阪市御厨東1-9-24
■八尾営業所:八尾市北久宝寺3-1-15
■交野営業所:交野市倉治2-68-21
■箕面営業所:箕面市白島1-3-24
■尼崎営業所:尼崎市久々知西町2-2-33
■堺営業所:堺市中区八田北町807-1
■神戸西営業所:神戸市西区北別府5-31-1
■富田林営業所:富田林市錦織東2-9-5
勤務時間 9:00~19:00(シフト制:実働8時間)
A 9:00~18:00
B 10:00~19:00

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■月給
大卒:205,000円
(基本給:173,700円+一律フロント手当(見込み残業20時間)26,300円+一律住宅手当5,000円)

短大・専門卒:198,000円
(基本給167,700円+一律フロント手当(見込み残業20時間)25,300円+一律住宅手当5,000円)

※一律フロント手当は固定残業代として支給させていただきます。

■20時間を超えた時間外労働については追加支給
諸手当 営業手当
家族手当
新規獲得手当
免許手当
交通費全額支給など
昇給 年1回(7月)
賞与 年3回(3月・6月・12月)※業績による
休日休暇 ■営業・経理:完全週休2日制(土・日)、祝日
※配属先により多少変動あり

■フロント:シフト制
※その月の「土・日・祝日」の日数と同じ日数が休日となります。

■共通:夏季休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
試用期間 あり 3か月 

◎試用期間中の条件は本採用時と変更なし
キャリアパス 営業所配属になれば各営業所で経験を積み、営業所の所長を目指していただければと思います。
早い人だと入社5年目で所長に昇進することも。
その後は各営業所を束ねるエリアマネージャー職(部長)があります。
誕生日会 毎月、同じ誕生月の社員が集まるビジレンの誕生日会。
年代や職場に関係なく、仲よくなれるビジネスレンタリースの名物行事です。
毎年誕生日会の会場が変わるのも楽しみの1つです。
社長との個人面談 年に一度、代表取締役の西村が、全社員との面談を実施。仕事の話も、そうでない話も、いろんな話をしています。
しかし、面談に限らず、何か提案があれば、社長に直接メールすることもよくあります。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 4人 2人 50.0%
2017年度 8人 2人 75.0%
2016年度 5人 4人 20.0%
(2019年11月21日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 1人 3人
2017年度 4人 4人
2016年度 3人 2人
3年以内男性採用割合:47.0%
3年以内女性採用割合:53.0%
平均勤続年数 8.0年(2019年11月21日時点)
平均年齢 35.2歳(2019年11月21日時点)
研修 あり:新人研修(入社後は3か月研修)
社員研修
部長研修
階層別研修
タイヤ研修
安全運転研修
自己啓発支援 あり:保険資格取得支援
レンタカーアドバイザー取得支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 0人2人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

追手門学院大学、大阪大谷大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大原簿記学校、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都橘大学、京都文教短期大学、近畿大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸夙川学院大学、神戸女子大学、四天王寺大学、摂南大学、園田学園女子大学、太成学院大学、東亜経理専門学校神戸駅前校、同志社大学、奈良女子大学、奈良大学、阪南大学、武庫川女子大学、武庫川女子大学短期大学部、桃山学院大学、ユービック情報専門学校、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒531-0075
大阪市北区大淀南1-10-9 ビジレンビル
TEL:06-6453-6333
mail:h-soumu@bijiren.co.jp
採用担当まで

☆本社へのアクセス
JR「福島」駅より徒歩7分
阪急「大阪梅田」駅より徒歩15分
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。