富士シティオ株式会社
フジシティオ
2021

富士シティオ株式会社

スーパー/食品/小売業/流通業/販売/企画/PB/専門店/海外/
業種
スーパー・ストア
商社(食料品)/食品/専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)
本社
神奈川

モデルケース

店舗運営職(幹部候補生)

採用人数 2020年卒予定 26~30名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月中旬
  • 内々定
    5月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、海外で働ける、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■店舗運営職
店舗運営職として店舗でスタートを切っていただきますが、単なる「販売」だけをお願いする
つもりはございません。将来富士シティオの幹部候補(店長、バイヤー、マーチャンダイザー)
としての活躍を期待して採用させていただいております。

・多くのメンバーをまとめあげたい
・店舗運営、会社経営に携わりたい など、

意欲(やる気)と力(ポテンシャル)を感じさせてください!
皆さまのご応募をお待ちしております。

【選考で筆記試験なし】【社長・役員のプレゼン有】

募集概要

職種 店舗運営職
主な仕事内容 ○店舗運営職 (将来の幹部候補)
入社後は原則スーパーストア「Fuji」、新業態フードストア「デリド」店舗にて販売を経験していただきます。売場での人員管理、商品管理、数値管理等売場全体を経験してください。

その後、ある方は部門責任者へ、ある方は本部業務担当など、店舗で得た経験を生かして次のステップへ上がっていただきます。最終的には、店長などの店舗管理部門、または商品仕入れを行うバイヤーなど、さらに上を目指して頂きたいと思います。
勤務地 神奈川、東京にある「Fuji」45店舗、「デリド」5店舗、「フルハウス」1店舗、「プチマルシェFuji」2店舗の中で本人の自宅住所、適性などを勘案し決定。

勤務時間 シフト制 実働8時間
※店舗・部門により異なる
採用ステップ&スケジュール 当社にご興味をお持ちの方は、エントリーをお願いします。

今後の説明会の日程や選考スケジュールに関しましては、
決まり次第お知らせ致します。

大体の目安として、説明会参加~内定まで1~1.5ヵ月程としております。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ○店舗運営職/2018年 初任給実績
  大卒        月給21万0000円
  短大・専門卒   月給19万0000円

 ※2019年予定 院了 月給21万0000円
諸手当 通勤手当支給、時間外手当、部門手当、子供手当、ライセンス手当など
昇給 年1回
賞与 年2回 (約4ヵ月)
休日休暇 月9回(ローテーション制)、
●年間休日111日  有給・慶弔休暇あり
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 共済会、リゾート施設(東急ハーヴェストクラブに加入)、買物割引、資格取得支援制度、独身寮(月額5000円のマンションタイプでバス、トイレ、キッチン付きの個室)、財形貯蓄、慶弔見舞金、マラソン同好会
試用期間 あり
入社後3ヵ月間
試用期間中の雇用条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 20人 9人
2017年度 13人 10人
2016年度 10人 11人
3年以内男性採用割合:58.9%
3年以内女性採用割合:41.1%
数値は高卒込
高卒実績 2018年 男2名 女5名
       2017年 男3名 女6名
       2016年 男4名 女4名
平均勤続年数 19.7年(2018年12月時点)
平均年齢
研修 あり:【内容】
富士シティオ(株)では、入社5年以内で部門マネージャーを任せていく方針で、人材育成をおこなっています。

「自立」「変革」をキーワードに入社時より、ステップアップを歩んでいただく為に、マネジメントや経営マインド・スキルを、徹底的に開発します。
その初期段階として、会社のこと、働くことを知る集合研修、自分の適性を見極める全部門ローテーション研修を実施。他にも段階的に実施する約5年間におよぶフォロー研修をはじめ、ステップアップ教育の一環として、店長、副店長、マネージャー向けの研修を実施しております。スーパーマーケット発祥の地であるアメリカへの「流通業視察研修」も公募制で開催します。
自己啓発支援 あり:【内容】
通信教育講座
会社指定の講座は修了後に受講金額の半額支給
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 22.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人8人
取得対象者数 1人8人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 7.7%
管理職 6.5%
(2018年12月時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 ○全学部全学科
提出書類 成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書
応募方法 自由応募
採用方針 ★「店舗運営職」の仕事は接客だけでなく、労務管理から、商品、売上の管理までいわゆるマネジメント業務も含みます。問題の本質を見抜ける力、解決の道筋をつくれる力、周りを味方にできるコミュニケーション力を有しているかなど人物重視で選考してまいります。
★将来富士シティオで幹部になる方の募集ですので「夢」、「志」、「希望」を持っている方をお待ちしています。
★総合力を判定するため、会社説明会に始まり、適性検査、複数回の面接を通じて様々な角度から選考を実施。

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、神奈川大学、関東学院大学、北里大学、慶應義塾大学、工学院大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、城西大学、成蹊大学、専修大学、高千穂大学、拓殖大学、多摩美術大学、大東文化大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東洋大学、日本大学、法政大学、明治大学、明星大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
東京、神奈川
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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