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株式会社槌屋　

化学系商社/トヨタ/自動車部品グローバルパートナー企業

会員制ページ
OpenES
正社員

業種	自動車商社（化学製品）／化学／商社（自動車・輸送機器）／商社（電機・電子・半導体）
本社	愛知

直近の説明会・面接	2024-04-19 10:00:00.0　【化学】技術系総合職（研究開発）WEB会社説明会

会社トップ採用情報説明会・面接人事ブログ先輩社員

このデータの見方

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数（今年度予定）

技術系総合職（研究開発・生産技術開発）（大卒・院卒）	6～10名
営業系総合職（大卒・院卒）	16～20名

※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数	630名

※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月18日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）

モデルケースの見方

モデルケース

技術系総合職（研究開発・生産技術開発）（大卒・院卒）

採用人数	今年度予定 6～10名昨年度実績（見込） 6～10名
初年度月収例	月21万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会 3月上旬面接 3月中旬内々定 3月下旬
応募・選考時提出書類	OpenES、履歴書、成績書、その他
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、在宅勤務可、海外で働ける、異動希望を申請できる

営業系総合職（大卒・院卒）

採用人数	今年度予定 16～20名昨年度実績（見込） 16～20名
初年度月収例	月21万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切随時説明会随時面接随時内々定随時
応募・選考時提出書類	OpenES、履歴書、成績書、その他
その他のポイント	平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、在宅勤務可、海外で働ける、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

答えのない時代。　正解はその場、その時点での最適解を追い求め続けること。
　　―柔軟な発想であらゆる可能性を導き出すことができる「創造」と
　　　失敗を恐れず、まずやってみようという「挑戦」を実践する―
粘り強く取り組む気概と行動力のある学生を求めています。

具体的には
　・商社ならではの”のびのびとした環境”で裁量を持って研究開発に取り組みたい方
　・営業のプロフェッショナルとしての価値を高めたい方
　・商社ならではの“枠にとらわれない”新しい領域へのチャレンジ意欲がある方

活躍社員に共通する価値観、姿勢
　・チームとして成果を求め、お互いに高め合う
　・自分で考え、新しいことに1歩踏み出す

募集概要

職種	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職
仕事内容	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）新製品開発・生産技術開発・品質保証 (2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職営業系：ルート営業・開発営業管理系：業務管理（国内/海外）・情報システム（社内SE）・総務・物流 (3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職技術系（CADオペレーター）：設計・製図事務系：業務（国内/海外）・営業アシスタント・情報システム（社内SE）・総務・物流
応募資格	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職　高専/大学/大学院卒業見込みの方　高専/大学/大学院卒業の方　（2022年3月～2024年3月卒の方） (3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　専門/大学卒業見込みの方
勤務地	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　愛知、岡山　備考：（１）技術系総合職（研究開発・生産技術開発）、技術系一般職（CADオペレーター）知立研究開発センター(愛知)、知立工場(愛知) ほか各工場（２）営業系総合職・管理系総合職名古屋本社・知立・豊川・静岡・大阪・石川・岡山・広島（３）事務系一般職名古屋本社・知立・その他各営業所 ※勤務地はあなたの希望を考慮し、一緒に決めていきたいと思います。
勤務時間	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　【フレックスタイム制】　標準労働時間（1日）：8時間
職種・仕事内容の詳細	（１）技術系総合職（研究開発・生産技術開発）・技術系一般職（CADオペレーター）　【技術系総合職】　　・研究開発：新製品・新材料の開発、品質保証、物性評価、コア技術の追求　　・生産技術開発：生産工程改善、新生産ライン検討、AI・IoT開発、導入　【技術系一般職】　　・CADオペレーター：設計、製図　※文理問わずより品質の高い製品を生むための研究を重ね、開発や技術支援、確かな品質保証を行います。また、お客様が求める製品を新たに創り出し、既成の商品に更なる付加価値を追求し、槌屋グループの中核を担います。自社だけでなく、自社関連会社メーカー、お客様とさまざまな研究、開発も行っています。（２）営業系総合職・管理系総合職　　・営業系：ルート営業…商社品等の企画・立案・折衝（塗料、テープ、接着材、樹脂など）　　　　　　　開発営業…自社製品の開発提案など（ラベル・ブラシ・マグネット）　　・管理系：業務管理（国内/海外※）…客先窓口、受発注管理、客先・仕入先との交渉や折衝　　　　　　　　情報システム（社内SE）…ネットワーク構築、運用保守、システム開発　　　　　　　　総務…総務、経理、人事、庶務　　　　　　　　物流（３）事務系一般職　　・営業事務：営業アシスタント…見積書作成、納期管理　　　　　　　　業務管理（国内/海外※）…客先窓口、受発注管理　　・一般事務：情報システム（社内SE）…ネットワーク構築、運用保守、システム開発　　　　　　　　総務…総務、経理、人事、庶務　　　　　　　　　物流　※業務管理（海外）　　・貿易業務：海外現地法人１４拠点との貿易　　・通訳業務：商談通訳、仕様書・契約書等翻訳　　・海外出張手配：航空券手配、海外傷害保険手配お客様は自動車、OA機器、電気、航空機、建材などの各業界におけるリーダー企業です。お客様の要望に対し、電気・電子材料及び部品、自動車用外装・内装品、工業用テープ、塗料、接着剤、自動車用化学製品、繊維製品などを提案し、受注に結び付けていく仕事です。また、当社の取扱製品は10万品目にも及びます。顧客企業の購買部門・設計部門・技術開発部門・検査部門の担当者と商談をしながら、ニーズに相応しい製品を提案します。当社の研究開発部門と連携して、製品の開発段階から関わる事も可能です！
採用ステップ＆スケジュール	【採用スケジュール】　当社の採用は「会員制マイページ」通して実施いたします。各種イベント詳細は「会員制マイページ」にて公開、予約を受け付けいたします。【ステップ】　　▼リクナビからプレエントリー　　　　　　▼ご登録メールアドレスに「会員登録の案内メール」が送信されます。　　▼メールに記載の案内に従い会員登録をしてください。　※簡単３STEP！　　　　▼登録完了後『会員制マイページ』にて各種イベントへご予約－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ご不明な点やご質問等ございましたら、お電話等でお気軽にご連絡ください。【応募書類】・履歴書兼エントリーシート・SPI受検結果 ※準備でき次第で可・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書　 ※院生の方は、上記応募書類に加えて、修了見込証明書、大学院成績証明書が必要となります。採用選考の詳細は説明会にてご案内いたします。学内もしくは会社説明会にご参加いただき、確認してください。
採用活動開始時期	採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職　高専卒業見込みの方　　月給：203,500円（一律手当含む）　大学卒業見込みの方　　月給：213,000円（一律手当含む）　大学院卒業見込みの方　　月給：232,200円（一律手当含む）　高専卒業の方　　月給：203,500円以上（一律手当含む）　大学卒業の方　　月給：213,000円以上（一律手当含む）　大学院卒業の方　　月給：232,200円以上（一律手当含む） (3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　専門卒業見込みの方　　月給：189,400円（一律手当含む）　大学卒業見込みの方　　月給：197,000円（一律手当含む）
手当	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　※一律手当の金額は、給与と同じ単位（月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等）で支給される金額です。　一律職務手当：3,000円（固定給に含む）　通勤手当、資格手当、役職手当、時間外勤務手当
昇給	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　年1回　備考：4月
賞与	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　年2回　備考：7月、12月
休日・休暇	(1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　完全週休2日制（土日）　年間休日：120日　有給休暇：15日～15日　※入社後5日付与＋半年後10日付与　休暇制度：GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））福利厚生：独身寮、確定拠出年金制度、会員制リゾートクラブ（蓼科）、永年勤続表彰（リフレッシュ休暇制度 15年、25年、35年）、ゴルフクラブ無記名会員、忘年会補助、ノー残業DAY、結婚祝金支給、財形、産業カウンセラーとの面談　等教育制度：新入社員集合研修、職制別スキルアップ研修等
試用期間	■期間 (1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　期間：入社後3ヶ月　※労働条件の変更なし
研修・見習い期間	■期間 (1)【正社員】技術系総合職（研究開発・生産技術開発）(2)【正社員】営業系総合職・管理系総合職(3)【正社員】技術系一般職・事務系一般職　期間：3ヶ月　※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2022年度	19人	0人	100.0%
2021年度	26人	0人	100.0%
2020年度	29人	6人	79.3%

（2024年1月時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2022年度	9人	10人
2021年度	8人	18人
2020年度	14人	15人

3年以内男性採用割合：41.8%
3年以内女性採用割合：58.2%

平均勤続年数

14.1年（2023年3月31日時点）

平均年齢

39.9歳（2023年3月31日時点）

研修

あり：・全新入社員に対し、入社後１ヶ月の研修を実施。（総合職：槌屋グループ会社工場実習、一般職：OJT）
・若手研修
・職位別スキルアップ研修

自己啓発支援

あり：資格取得の費用補助

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

あり：人事制度に基づく面談2回/年

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

7.0時間（2022年度実績）

有給休暇の平均取得日数

14.4日（2022年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	6人	11人
取得対象者数	18人	11人
育休取得率	33.3%	100.0%

（2022年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	3.2%
管理職	5.0%

（2023年3月31日時点）

職場環境

受動喫煙対策	屋内全面禁煙敷地内喫煙場所あり。喫煙時間制限あり。

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】	zoomやYouTubeを利用した、オンラインもしくはオンデマンドの開催も予定をしております。マイページ又はリクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次ご案内いたします。
【参加者限定】	採用選考参加者へ交通費支給あり（新幹線・特急券代のみ） ※最新情報は、「説明会・イベント予約」ページをご参照ください。 ※開催する採用選考会により交通費の支給有無および支給条件が異なる場合がございます。　参加者へは個別にご連絡させていただきます。

採用実績校

愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、青山学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州工業大学、京都産業大学、近畿大学、金城大学、岐阜大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、国学院大学、駒澤大学、滋賀県立大学、静岡県立大学、静岡大学、信州大学、椙山女学園大学、専修大学、大同大学、千葉工業大学、中京大学、中部大学、東京女子大学、東京大学、東京農業大学、東北大学、豊橋技術科学大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、名古屋大学、南山大学、日本大学、福井大学、法政大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学
ミシガン大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系
主な勤務地: 愛知、岡山
応募資格: 専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方　または　高専、大学、大学院卒業の方（2022年3月～2024年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、その他理系

連絡先

〒460-8330
名古屋市中区上前津二丁目９番２９号
総務部人材開発課　谷田部・太田・小川
Tel (052)331-5451(代)
URL:https://www.tsuchiya-group.co.jp/

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掲載開始：2024/01/29