白川電気土木株式会社
シラカワデンキドボク
2021

白川電気土木株式会社

建設土木/電設/新エネルギー/インフラ/施工管理/鉄塔/送電線
業種
電力・電気
エネルギー/設備・設備工事関連/建設/機械
本社
愛知

モデルケース

大卒(短大、専門学校・高専卒も可)

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【新卒・既卒歓迎】【会社説明会 予約受付中です!】
≫≫≫詳しくは、説明会予約のページをご覧ください!!!


施工管理の仕事は、現場の長(現場代理人)として、作業工程を管理し、現場の安全を確保、その他発注者との交渉に当たる仕事です。
いわば当社の社長の代わりとなって現場で指揮監督をすることになるので非常に責任があります。
「人を使うコミュニケーション力」「発注者との交渉力」など、技術以外にも求められるものが多くあります。

当社は電力などライフラインを支える重要な役割を担っていますので、インフラに携わり社会貢献しているという「誇り」を持って
仕事をすることができ、設備はずっと残るものですから、「あれは自分が作った」という満足感も大きいといえます。
かつ弊社には、低炭素社会実現に向けた新エネルギー部門など、様々なチャレンジができる環境が揃っています。

白川電気土木株式会社は、電気・土木系の方でなくても、やる気があれば文理問わずどなたでも歓迎します。
みなさんをしっかりと迎えられる、会社基盤・制度と、社員が揃っています。
ぜひ若い方々に、これからの会社創りを期待しています!

【求める人物像】
●前向きに物事を成し遂げたい方
●指示待ちではなく、自ら考え発言できる方
●インフラを支える仕事、社会貢献がしたい方
●社会・経済を支えるスケールの大きな仕事の醍醐味を味わいたい方
●送電線工事・電気設備工事やクリーンエネルギーに関する高度なスキルを身に付けたい方
●多くのスタッフを管理できるコミュニケーション力のある方
●将来、会社の幹部として経営をけん引していきたい方

募集概要

職種 【技術職/施工管理職】
■送電線工事の管理・監督
・中部電力株式会社および関東・関西の電力流通設備の建設・改修工事に関する調査設計業務・工事に関する安全管理・施工品質管理など
・測量調査設計
・地質調査

■電気設備工事の管理・監督
・生活に一番身近な建物の電気通信関係の建設工事、インフラ整備工事。例えば照明設備・コンセント設備・受変電設備・LAN設備・放送設備などの施工管理
・オフィスビル、マンション、工場、研究施設、学校、道路照明を中心に多方面で地域社会の発展に貢献

【新エネルギー担当】
■風力発電所メンテナンス
・本社にてパソコン遠隔監視システムにより、風車運転状況の確認および制御
・風車設備の維持管理、管理委託会社への指導助言および設備点検並びサイト内の巡視
・新規案件の調査検討
勤務地 本社/名古屋市昭和区白金三丁目21-5
大阪支店/大阪市淀川区西中島4-4-25
土岐機材センター/岐阜県土岐市肥田町肥田大根2985-7
※配属後は、担当する工事現場によって、勤務場所は変わります。
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
採用ステップ&スケジュール ◆まずはリクナビよりエントリーしてください。
   ↓
◆会社説明会+個人面接会/会社説明会+現場見学会
   ↓
◆最終面接
   ↓
◆内定!
 ※選考後速やかに合否をご連絡させていただきます。

★内定までに必要な提出書類
履歴書(写真添付)、成績証明書、卒業見込書、健康診断書
【参加者限定】 説明会の参加者へ交通費支給あり
※最新情報は「イベント・説明会予約」画面をご参照ください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒初任給  :月給205,000円
短大・専門学校・高専初任給 :月給183,000円
※上記は基本給となります。別途各種手当を支給。
諸手当 通勤手当(上限なし)、家族手当、住宅手当、時間外手当、役職手当、現場手当、現場宿泊手当 など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 週休2日制(土・日曜日 ※会社カレンダーにより土曜出社あり)、祝日、夏季・年末年始休暇(当社カレンダーによる)、有給・慶弔休暇
※年間休日115日(2017年度実績)
保険 健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
教育制度 OJTの中で、現場ごとの仕事の情報を収集し分析して、対応策を見いだす力を養うと同時に、現場が1つのチームとして機能しなければ、よい仕事とならないことを学びます。また、教育支援の1つとして、資格取得を会社として支援するほか、常識も技術も兼ね備えた社会人となるよう積極的にサポートします。

☆資格取得を積極的に支援
電気工事施工管理技士・電気工事士・土木施工管理技士等などの資格取得を応援します。教材費や受講料の補助や合格祝い金制度などがあります。
※社員の4割が「1級電気工事施工管理技士」資格保有
福利厚生 □世界遺産「白川郷」の温泉郷に保養施設として、白川山荘を保有。
社員なら誰でも利用することができます。露天風呂やテニスコートもあり、一日温泉につかってリフレッシュしたり、テニスで汗を流すことも可能。近くの観光スポット巡りなど、いろいろな楽しみ方ができます。
□社員寮
□社用車貸与
試用期間 あり
入社後3ヵ月間 条件は本採用時と相違なし
資格取得祝金制度 取得資格に応じて祝金を支給

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 2人 0人 100.0%
2016年度 採用実績なし
2015年度 2人 0人 100.0%
(2019年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 1人 1人
2016年度 採用実績なし
2015年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:75.0%
3年以内女性採用割合:25.0%
平均勤続年数 18.0年(2018年1月時点)
平均年齢 44.0歳(2018年1月時点)
研修 あり:社内新入社員研修、社外新入社員研修、社外新入社員技術研修、安全衛生講習会などに参加。社外の研修による常識的な技術・安全衛生の知識の取得と共に、屋内外の工事現場の確認により当社の安全に対する姿勢と工事の質の高さを体験いただきます。

入社後は、大規模現場や中規模現場で、現場責任者の下で勉強いただきます。
現場責任者や工事内容が変わることにより、より良い解決策を学んでいただけます。
自己啓発支援 あり:現場責任者になっていただくための資格取得には、資格獲得費用を支給、表彰及び賞金授与
メンター制度 なし:制度ではありませんが、現場責任者等の下で一人前になるまでしっかりサポートを実施します。また、先輩や協力会社の社員からのサポートもございます。
キャリアコンサルティング制度 あり:年1回、自己申告振り返りを実施し、管理職による振り返り・フィードバックを実施
社内検定等の制度 あり:国家資格、業界資格取得支援 (取得資格に応じて祝金を支給)
月平均所定外労働時間 9.9時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 2.1日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2018年2月時点)

その他の情報

採用実績校

日本大学、東海大学、関東学院大学、愛知工業大学 、中部大学、大同大学、名城大学、南山大学、名古屋経済大学、中京大学、椙山女学園大学、中部学院大学短期大学部、金沢工業大学、福井工業大学、立命館大学、大阪府立大学、ユニバーシティ オブ ロンドン(ロンドン大学)バークベック校 など

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
愛知、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
※通常の新卒の選考フローと同じです。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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