業種 |
ガラス・セラミックス
ガス/機械/その他製造 |
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本社 |
愛知
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、海外で働ける |
職種 | 技術開発職(ゆくゆくは 製造管理職 営業職) |
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勤務地 | 愛知県 瀬戸市(本社もしくは山口工場)
※初年度は転勤はありません |
勤務時間 | 7:50~17:00 |
仕事内容 | ■機械系・燃焼系技術開発職
…燃焼機器製品の当社製造品関する、開発・設計・評価・ 製造サポート業務。 ■セラミック系技術開発職 …セラミックス製品の当社製造品関する、開発・設計・評価・ 製造サポート業務。 ■製造管理職 …製造品の品質・納期・コスト管理。工場内管理(人員・設備等)。 ■営業職 …お客様からの依頼に基づき、仕様、価格、納期等を決め販売を行う。 |
給与 | 総合職:大卒 月給205,000円(一律地域手当2.5万円含む)
総合職:大学院卒 月給225,000円(一律地域手当2.5万円含む) |
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諸手当 | 地域手当
家族手当 誕生日手当 通勤手当 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回(夏・冬) |
休日休暇 | 週休2日制 年間カレンダーによる。年末年始・夏季・GW 有給休暇など |
保険 | 雇用・労災・健康保険
厚生年金 退職金共済 |
その他 | マイカー通勤可能 |
試用期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2020年2月20日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:70.0%
3年以内女性採用割合:30.0% |
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平均勤続年数 | 15.0年(2020年2月20日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 38.2歳(2020年2月20日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:全新入社員に対して、入社後1ヶ月間の導入研修を実施。 | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 2.0時間(2018年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 19.0日(2018年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | 実績なし | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |