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業種 |
レジャー・アミューズメント・パチンコ
不動産/コンサルタント・専門コンサルタント/その他商社 |
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本社 |
岡山
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残り採用予定数 |
1名(更新日:2021/01/15)
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直近の説明会・面接 |
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リクナビ限定情報 |
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採用人数 | 今年度予定 16~20名 昨年度実績(見込) 6~10名 |
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初年度 月収例 |
月25万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
その他の ポイント |
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり |
各社共通 | 各社共通 |
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職種 | 総合職 |
仕事内容 | 【店舗経営】
最初は店舗スタッフからのスタートとなります。はじめは誰しもが初心者です。当社では、教育マニュアルに沿って、段階的に研修・教育を行っていきますので、安心して働くことが出来ます。スタッフ、リーダー、班長、主任、マネージャーと様々な経験を積み、ゆくゆくは店長として1つのお店を任されます。 店舗を運営していく上での営業計画や新台の選定など責任も伴いますが、それ以上にやりがいと達成感も味わえます。 【人材開発】 採用活動や社内研修に携わるお仕事です!店舗を支えるうえで大切な人材の確保や、新入社員・店舗スタッフの教育など、ハリウッドの企業理念である「快適創造」を具現化すべく、しっかりとした社内研修を行います。人を指導することの難しさもありますが、スタッフが研修を通じて成長し、活躍する姿を見た時の喜びは何ものにもかえがたいものです。 【営業企画】 ハリウッドチェーン全体の営業が円滑に行われるよう、店舗をバックアップします。主に賞品管理・機械管理・システム管理・販売促進などの業務を行います。 賞品管理は賞品フェアの企画や交渉、機械管理は遊技機の契約や在庫管理、システム管理は社内システムの構築や運営を行っています。販売促進は、店内外のPOPや地域貢献を含めた企業PR全般の業務など、幅広い分野に分かれ各々のスペシャリストとして活躍しています。 |
給与 | 2020年4月実績
大卒・大学院卒 :月給 250,000円 専門・短大卒 :月給 235,000円 ※一律手当含む ※品川・横浜勤務の場合は、別途地域手当を加算(諸手当を参照) ※固定残業代無し、勤務時間を超えた場合は超過分の割り増し分支払い |
諸手当 | ・通勤手当:社内規定に沿って、上限50,000円まで実費支給
・時間外手当:勤務時間を超えた場合は超過分の割り増し分支払い ・深夜手当:22時以降の勤務が発生した場合、該当時間分の割り増し分支払い ・地域手当:品川10,000円/横浜5,000円支給 ・皆勤手当:15,000円支給(皆勤者のみ) ・転居を伴う異動に関しては、引越し費用と引越し支度金支給 ・単身赴任手当と帰省旅費代(月1回)支給 |
昇給 | 年1回(給与改定) |
賞与 | 年2回(8月、12月)
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勤務地 | 本社および募集各社(ハリウッドチェーン・成通グループ)の各店舗
≪岡 山≫ 岡山市、倉敷市、津山市 ≪広 島≫ 広島市、福山市 ≪東 京≫ 港区 ≪神奈川≫ 横浜市 ≪千 葉≫ 野田市 ≪埼 玉≫ さいたま市 ≪大 阪≫ 大阪市 ≪福 岡≫ 春日市 -------------------------------------------------------- 「初任地の希望勤務エリアへの配属」制度により、入社後の最初の勤務地については、希望に基づき決定します! もちろん全国どこへでも行きたい!、挑戦したい! という方も大歓迎です。 異動の際の引越し費用は会社負担、寮の準備なども行っています。 また、本人や家族の結婚・出産といったライフステージも考慮します。 |
勤務時間 | 交代制
通常期(2.3.6.9.10.11月) (1)8:15~16:15 (2)12:00~20:00 (3)16:00~24:00 ※実働7時間 休憩1時間 繁忙期(1.4.5.7.8.12月) (1)7:45~16:15 (2)11:30~20:00 (3)15:30~24:00 ※実働7時間30分 休憩1時間 年間平均実働7時間15分 配属店舗により若干異なります。 |
休日休暇 | 月8~9日:年110日
(休日105日、必須取得有給5日) 慶弔・年次有給休暇 育児休暇・介護休暇 など |
社会保険 | 完備
(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険) |
募集学科 | 全学部全学科 |
採用ステップ&スケジュール | ◆合同企業説明会
(参加予定エリア:岡山,広島,東京,神奈川) 各大学で行われる合同企業説明会及びリクナビ就職セミナーをはじめとした合同企業説明会に参加致します。 お気軽にお越しください。 ◆会社説明会 (開催予定エリア:岡山,広島,東京) 会社説明会にご参加頂くことが選考に進む条件です。 ◆一次選考(面接,適性検査) ◆二次選考(面接,筆記試験) ◆最終選考(役員面接) ◆内定 以上が当グループの採用の流れです。 説明会では、仕事のやりがいや接客の魅力など成通グループならではのものをお届けしたいと思っています。 ぜひ、ご参加ください♪ |
寮・社宅 | 岡山県、広島県及び埼玉県に自社寮を、その他のエリアについて借上げ寮を準備し、希望者全員が入寮出来ます。家賃は2万円で、経済的負担はほとんどありません。 |
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財形貯蓄制度 | 月々の給与及び年2回の賞与から、希望された金額を本人名義の定期預金へ振替えますので、意識しないで自然に貯蓄が出来ます。また、住宅または年金目的を選択すれば、一定額までの利息が非課税になる優遇措置もあります。 |
従業員貸付金制度 | ケガや病気等の緊急時、教育資金、資格取得資金等、会社から一定金額を限度に融資が受けられます。 |
退職金制度 | 勤続年数に比例して退職時に退職手当を支給します。特に、定年退職では退職金制度は老後の大きな支えとなります。 |
永年勤続表彰制度 | 毎年、勤続年数15年及び25年の社員に対する永年勤続表彰式を行っています。長年の勤務に対する感謝を金一封を添えて伝えるとともに、記念会食で思い出話に花を咲かせます。 |
試用期間 | あり
試用期間3ヶ月 その他労働条件は変更なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:84.8%
3年以内女性採用割合:15.2% |
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平均勤続年数 | 9.6年(2019年12月28日時点) | ||||||||||||
平均年齢 | 36.1歳(2019年12月28日時点) | ||||||||||||
研修 | あり:
〇新入社員研修(自社) 〇店舗研修(自店舗) 〇フォローアップ研修 (1ヶ月目、3ヶ月目、1年目、2年目、3年目) 〇役職別研修 等 |
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自己啓発支援 | なし | ||||||||||||
メンター制度 | なし | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||
社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 1.1時間(2018年度実績) | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | 6.0日(2018年度実績) | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2018年度実績)
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役員・管理職の女性比率 |
(2019年12月28日時点)
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リクナビ限定情報 |
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モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |