株式会社中国放送
チュウゴクホウソウ
2021
業種
放送
本社
広島

モデルケース

大卒/一般職(ラジオ制作、テレビ制作、報道、編成、営業、総務 等)

採用人数 2020年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育児・介護制度利用率50%以上、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準



■人物重視の選考を実施します。

「広島という地が好き」という方、

「広島という地を知ろう」という意欲のある方、

地域社会においてローカル放送局の果たす役割について

興味のある方のご応募をお待ちしております。

募集概要

採用職種 一般職 ・一般業務、一般職・アナウンス業務、一般職・技術業務

※ 併願不可
※ 当社の新規採用は、すべて 「一般職」 です。
※アナウンス業務や技術業務で採用された場合も、数年後に一般業務の部署に配属されることがあります。
主な仕事内容 ラジオ制作、テレビ制作、報道、スポーツ、アナウンス、編成、営業、業務、イベント関連、コンテンツビジネス、技術、総務 など
勤務地 広島、東京、大阪、福山 ほか
勤務時間 9:30~17:30
※職場により時差勤務や、宿直勤務があります。
採用ステップ&スケジュール ■採用職種 (併願不可)
  (1)一般職・一般業務
     ラジオ制作、テレビ制作、報道、スポーツ、編成、営業、
     イベント関連、コンテンツビジネス、総務  など。
 
  (2)一般職・アナウンス業務
     ラジオやテレビの番組やイベントなどでのアナウンス業務ほか。
          ただし、数年後に一般業務の職種に異動することがあります。

  (3)一般職・技術業務
     ラジオ・テレビ番組の制作技術、送信設備の設計・運用・保守、
     中継設備等の運用・保守、ネットワーク、情報システム、情報技術(ICT)
     に関わる業務 など。
          ただし、数年後に一般業務の職種に異動することがあります。

■申込資格
     1990年4月2日以降の出生で、
     2020年3月までに4年制大学を卒業、または卒業見込みの方。
     ※長期勤続によるキャリア形成をはかるため、
       申込資格に年齢の上限を設定しています。

■応募手順
  (1) リクナビより中国放送に必ずWebエントリーして下さい。

  (2) 弊社よりリクナビのマイページへOpenEsの提出方法を送ります。
      ※エントリー頂いた後、遅くとも3日以内にお送りします。

  (3) OpenEsに必要事項を記入のうえ提出して下さい。
      ★提出締切 2019年3月22日(金) 深夜11時59分

  【注意】
      ▼ リクナビより当社へエントリー頂いてない方には
      OpenEsの提出依頼メールを出せませんので
      必ずリクナビより「エントリー」をお願いします。
      ▼ OpenEs(エントリーシート)の締め切りは、3月22日(金) 【提出締切】 です。
      遅れないよう、気を付けてください。締め切り厳守です。


■選考過程 (予定)

  (1) 書類選考

  (2) 1次試験 ※書類選考通過者のみ
       試験内容: 面接

       会場・日程: 東京 4月6日(土)、7日(日)予定
                広島 4月10日(水)、11日(木)、13日(土)、14日(日)予定
                大阪 4月13日(土)予定

  (3) 2次試験 (筆記、面接)
       試験内容:筆記試験、面接(一般業務・アナウンス業務・技術業務 共通)
            カメラテスト(アナウンス業務のみ)
            技術に関する専門試験(技術業務のみ)             
       
       会場: 広島
       日程: 未定
  
  (3) 適性検査

  (4) 最終試験
       会場: 広島
       日程: 未定
  
  *日程につきましては、変更する場合もあります。


■採用情報の詳細につきまして当社のホームページでもお知らせしています。
 ぜひご覧ください。

 【中国放送 採用ホームページ】  http://www.rcc.co.jp/saiyou/
 【中国放送 人事部ブログ】     http://blogs.rcc.jp/saiyou/
 【中国放送 採用Twitter】      @RccSaiyou

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年4月 初任給実績
  大卒初任給 月給25万4,250円(扶養者なし、一律住宅手当・一律食事補助含む)
  大学院卒初任給 月給25万7,030円(扶養者なし、一律住宅手当・一律食事補助含む)
   ※賃金規則により、年齢により基本給が異なります。

   ※試用期間6ヶ月後は
    大卒初任給 月給25万5,250円(扶養者なし、一律住宅手当・一律食事補助含む)
    大学院卒 月給25万8,030円(扶養者なし、一律住宅手当・一律食事補助含む)
    ※賃金規則により、年齢により基本給が異なります。
諸手当 住宅手当、食事補助、交通費支給(当社規定による)
昇給 年2回(4月、10月)
賞与 夏季賞与、冬季賞与、期末賞与(秋・春)
休日休暇など 【休日・休暇】
■完全週休2日制 (原則として土曜・日曜) 祝日、12月31日
■年次有給休暇 (最高年間20日)
■特別有給休暇 (結婚、服喪、転勤、出産前後(通算14週間))

【休職】
■育児休職
■介護休職

【時短】
■育児短時間勤務
■介護短時間勤務
保険 各種社会保険完備
福利厚生 企業年金保険制度(共済プラン)
勤労者財産形成貯蓄制度(財形)
従業員持株会
住宅資金貸付制度
リフレッシュ休暇 (年間3日間)
フィットネスクラブ補助
全国宿泊施設利用補助
クラブ活動(野球・ゴルフ・サッカー・ヨット・バドミントン・
       美術・アマチュア無線・軽音楽・韓国語 など)
試用期間 試用期間あり。
6か月。
試用期間中の給与は、基本給が1,000円減となります。
その他条件は、本採用と変更はありません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 3人 3人
2017年度 5人 2人
2016年度 2人 1人
3年以内男性採用割合:62.5%
3年以内女性採用割合:37.5%
平均勤続年数 20.0年(2019年1月1日時点)
平均年齢 43.9歳(2019年1月1日時点)
研修 あり:全新入社員研修に1か月の研修を行っています。(ビジネスマナー含む)
自己啓発支援 あり:自己啓発手当支給
メンター制度 あり:中堅社員による新入社員研修を実施(個別支援活動)
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 5.8日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 3人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、電気・電子系、情報工学系
主な勤務地
東京、大阪、広島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2013年3月~2019年3月卒の方)
※詳しくは当社ホームページで公開いたしますので、ご確認ください。  http://www.rcc.co.jp/saiyou/
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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