トヨタカローラ福島株式会社
トヨタカローラフクシマ
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  • 正社員
業種
商社(自動車・輸送機器)
専門店(自動車関連)/損害保険/生命保険/その他サービス
本社
福島

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

お客様との関係性を大切に、長くお付き合いをしていく仕事です。
コミュニケーションを通じて多くの方と関われる仕事をしたい方にはピッタリの職場だと思います。
私たちも、「車が好き」「話がうまい」という基準では見ていません。
目の前のお客様のニーズをキャッチし、役に立ちたいと思える方なのか。
そんな観点で面接を行っています。

募集概要

職種 総合職(営業をメイン)
勤務地 福島県内の中通り・会津地方の各店舗
【中通り】 
 郡山市・福島市・二本松市・須賀川市・田村市・白河市・西白河郡・東白川郡
【会津地方】
 会津若松市・喜多方市・河沼郡・南会津郡・耶麻郡
勤務時間 9:30~18:00(内1時間休憩)
実質7.5時間勤務
採用ステップ     リクナビよりエントリー
        ▼
     会社訪問(必須)
        ▼
     会社説明会
        ▼ 
      1次選考(書類)
        ▼
     2次選考(一般常識・適性・面接)
        ▼
      最終選考(面接)       
        ▼    
       内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒     月給190,900円
短大・専門卒 月給173,000円
 ※諸手当は別途支給(2019年4月実績)
諸手当 通勤手当、時間外手当、車両借上料、家族手当、車両借上料、販売報奨金、
自動車保険料補助、auプロスタッフ手当 など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 毎週月曜・第2火曜定休日、個人休
年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇(年間休日110日)

その他
年次有給休暇(年5日以上取得必須)、特別休暇など
 ※有給休暇は初年度10日、最高20日、2年まで繰越可(最高40日)
福利厚生 各種社会保険完備、健康保険組合、産前産後休暇、育児休業制度
子供の看護休暇、短時間勤務、介護休業制度、健康管理助成、
確定拠出年金、表彰旅行、社員旅行
研修センター、独身寮(郡山市)など
試用期間 あり
入社後6か月間
基本給等は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 0人 100.0%
2018年度 6人 0人 100.0%
2017年度 4人 1人 75.0%
(2020年6月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 0人 2人
2019年度 4人 1人
2018年度 4人 2人
3年以内男性採用割合:61.5%
3年以内女性採用割合:38.5%
平均勤続年数 18.4年(2020年6月時点)
平均年齢 39.6歳(2020年6月時点)
研修 あり:・新入社員研修(4ヶ月間)
 ― 導入研修
 ― サービス研修
 ― アドバイザー研修
・新人営業スタッフ研修(4ヶ月間)
・年次営業スタッフ研修(年2回)
・外部年次営業スタッフ研修(年1回)
・女性スタッフ新型車特別講座
・CSサービス研修
・店頭応対研修(トヨタ自動車研修)
・商品コンサルティング研修(トヨタ自動車研修)
・店舗・職場リーダー研修(トヨタ自動車研修)
・店長基礎研修(トヨタ自動車研修)
・店長マネジメント実践研修(トヨタ自動車研修)
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり:ビッグブラザー制度や採用担当者によるフォロー
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:・トヨタ営業スタッフ業務認定
月平均所定外労働時間 11.2時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 9人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
*女性育児休業取得率100%
*男性スタッフも育児休業の取得が可能!!
*復帰後、短時間勤務をしている社員多数!
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 8.0%
(2020年4月時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科(文系・理系不問)

採用実績校

奥羽大学、神奈川大学、関東学園大学、駒澤大学、城西大学、上武大学、駿河台大学、聖学院大学、専修大学、仙台大学、大東文化大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中央大学、帝京大学、東京成徳大学、東北学院大学、東北大学、東北福祉大学、東北文化学園大学、東洋大学、獨協大学、日本大学、白鴎大学、福島大学、富士大学、法政大学、山形大学、流通経済大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系
主な勤務地
福島
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

トヨタカローラ福島株式会社
人材開発部 田中愛・佐藤美咲
〒963-8843
福島県郡山市字川向61
TEL:024-945-0239
FAX:024-945-7941
E-mail:misaki-sato@corolla-f.co.jp
会社ホームページ:http://www.corolla-fukushima.jp/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。