岩瀬産業株式会社

～～～～～～～～～～～代表取締役　岩瀬　より～～～～～～～～～～～～

当社では、社員が社長や幹部の指示に従うのではなく、自分で動き、自分で考え、自分で決断する、という「自主性」を大切にしています。

各営業所ごとに展示会などを行いますが、そういったイベントも、所長をはじめとしたその営業所の社員たちに一任しています。

さらに、「競争」よりも「協力」に重きを置いており、展示会などで成功した取り組みを事例としてしっかりと共有することで、営業所同士、社員同士がお互いに高めあっているのが、私たち「岩瀬産業」です。

これから入社される新卒のみなさんにとって、当社が扱う商材というのは、正直に言って、みたことがないものがほとんどだと思いますし、わからないことがあるのが当然だと思います。

だからこそ、新卒の皆さんには、「いろいろなことを吸収して欲しい」と思っています。失敗は怖いものだと思うかもしれませんが、失敗から学ぶことはたくさんあります。むしろ、わからないことの方が多いのですから、最初は失敗するのが当たり前なのです。大切なのは、そこから何を学び、次につなげることが出来るかどうかです。

だからこそ、新卒で入社する皆さんには、やりたいことにどんどんチャレンジして欲しいのです。もちろん、チャレンジをするための教育や研修は整えています。新入社員研修や商品研修、数年後には階層別研修などもありますし、実際のお客様先にも先輩社員が同行することもできます。

当社として、今後急激に営業範囲を広げるということは、現状ではありません。地域密着で、より近いところでしっかりとお客様に向き合い、お役に立てる範囲でやっていくつもりです。だからこそ、新卒の皆さんとも、しっかりと向き合っていく会社でありたいと考えています。

一緒に岩瀬産業を盛り上げてくれる仲間とお会いできるのを、楽しみにしています。

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具体的には・・・

■自分を成長させたいという意欲がある方
■先を見据えて考えることができる方
■協力して物事に取り組める方

ご応募お待ちしています！