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株式会社エムシー

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

正社員

業種	ソフトウェア情報処理／インターネット関連／コンピュータ・通信機器・ＯＡ機器
本社	茨城

会社トップ採用情報先輩社員

モデルケースの見方

モデルケース

プログラマー・システムエンジニア（茨城勤務）

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月20万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会 3月面接 4月内々定 5月
応募・選考時提出書類	履歴書
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり

（首都圏勤務）

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 0名
初年度月収例	月23万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切未定エントリーシート締切未定説明会 3月面接 4月内々定 5月
応募・選考時提出書類	履歴書
その他のポイント	入社3年後定着率90％以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◆◇◆文系理系は一切関係なし！人物重視の選考を実施します！！◆◇◆

ソフトウェア開発を行う仕事ですので、コンピュータの知識や技術があるほうが
有利かもしれませんが、エムシーではそれが全てではありません。

私たち≪プログラマー、システムエンジニア≫という仕事の中で大切なことは、
いかにお客様の課題を明確に捉え、
その課題の解決に向けて適切なご提案を差し上げるか―。
要求を正しく汲み取る【コミュニケーション力】、
システム完成にむけて【物事を計画立てて進められる力】が、
求められるのです。

だからこそ、
■人と話すことが好き
■相手の気持ちを考えられる
■分からないことを、素直に分からないと言える・聞ける
■関わる人のことや、後工程など、物事を全体的にとらえて計画的に行動できる
といった方が力を発揮していただけます。

エムシーには、「文系」の方も「理系」の方も、意欲があれば充分に活躍できる環境があります。
面接では緊張するかもしれませんが、
背伸びした自分を演じようとせず、等身大のあなたを見せてくださいね！

募集概要

職種	━━━━━━━━━━ ■プログラマー ■システムエンジニア ━━━━━━━━━━ 【入社後】まずはプログラマーからスタート！その後、システムエンジニアへとステップアップしていただきます。【仕事の流れ】システム内容の打合せ・仕様決定 ▼ プログラミング ▼ テスト上記は、およそのスケジュールです。短いもので数週間、長いもので1～2ヶ月をかけて、 1つの案件を担当していただきます。【キャリアステップ】プログラマー（1～3年） ▼ グループリーダー（3～7年） ▼ システムエンジニア（8～10年） ★どんな案件を扱うの？★ 勤務地によってメインで扱う案件が変わってきます。 ◎茨城本社　主に制御系ソフトウエア設計・開発　　・医用関係システム　　・画像処理システム　　・設備管理システム　　・自動車エンジン制御システム ◎東京サテライトオフィス　主に顧客先での運用支援、研究所での研究支援　　・業務系システムの運用支援、及びソフトウエア設計・開発　　・AI、IoTなどの各種研究支援、及びソフトウエア設計・開発 ━━━━━━━━━━ ■機械設計 ■回路設計 ■CADオペレーター ━━━━━━━━━━ 業務拡張を目指して、機械設計・回路設計・ＣＡＤオペレーターの設計技術者を募集します。
勤務地	・茨城本社【茨城・県央エリア】・東京サテライトオフィス【首都圏エリア（都内・神奈川）】 ※勤務地別の採用となります。 ※機械設計・CADオペレーターは茨城のみ
勤務時間	【茨城本社】 9：00～18：00（実働8時間） ※フレックスタイム制あり（標準8時間、コアタイム10：00～15：00）【東京サテライトオフィス】 9：30～18：00（実働7.5時間）
採用ステップ	【Step1】リクナビよりエントリー　 ▼ 【Step2】エムシー説明会に参加　 ▼ 【Step3】筆記試験（書類提出） ▼ 【Step4】面接 ▼ 【Step5】内定 ※説明会・選考は勤務希望地（茨城または東京）にて実施

給与・福利厚生(待遇)

給与	【茨城勤務】院卒　　　　　：月給21万円大卒　　　　　：月給20万円短大・高専卒　：月給18万円専門卒　　　　：月給17万5000円【首都圏勤務／月給例】院卒　　　　　：月給24万円大卒　　　　　：月給23万円短大・高専卒　：月給21万円専門卒　　　　：月給20万5000円
諸手当	通勤手当、住宅手当、時間外手当、資格手当、家族手当、役職手当
昇給	年1回（4月）
賞与	年2回（6月、12月）
休日休暇	☆完全週休2日制（土、日、祝）　年末年始　夏季休暇　年次有給休暇（初年度10日、最高20日）　※なるべく連休になるように当社カレンダーを作成しています！！
保険	各種社会保険完備定期健康診断、退職金共済
試用期間	あり／3ヶ月間（待遇に変動なし） ※首都圏勤務の方については、入社後6ヶ月間茨城本社にて研修及びOJTを実施いたします。　その間の住居については会社でご用意します。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2018年度	3人	0人	100.0%
2017年度	5人	0人	100.0%
2016年度	3人	0人	100.0%

（2020年2月20日時点）

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2019年度	1人	3人
2018年度	1人	2人
2017年度	3人	2人

3年以内男性採用割合：41.6%
3年以内女性採用割合：58.4%

平均勤続年数

8.4年（2020年2月20日時点）

平均年齢

－

研修

あり：新入社員研修（社会人マナー、技術者、OJT）、中堅社員研修、管理職研修

自己啓発支援

あり：資格試験受験料、研修等受講料など費用の全額補助
情報処理資格取得者に月々の資格手当

メンター制度

あり：いつでも、いつまでもサポートします

キャリアコンサルティング制度

あり：取締役と年2回の面談を実施

社内検定等の制度

あり：情報処理技術者試験

月平均所定外労働時間

19.4時間（2018年度実績）

有給休暇の平均取得日数

15.3日（2018年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	1人	1人
取得対象者数	2人	1人
育休取得率	50.0%	100.0%

（2018年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	40.0%
管理職	0.0%

（2020年2月20日時点）

その他の情報

参考データ

文理の割合	【43名の社員のうち、3割が文系です】理系…29名（67.4％）文系…14名（32.6％） ※2017年11月時点
男女比	男性…33名（76.7％）女性…10名（23.3％） ※2017年11月時点
5年以内の新卒社員の離職数	2017年…0名（5名入社） 2016年…0名（3名入社） 2015年…1名（3名入社） 2014年…0名（採用0名） 2013年…0名（3名入社）

採用実績校

茨城大学、宇都宮大学、常磐大学、常磐短期大学、茨城キリスト教大学、いわき明星大学、日本大学、千葉工業大学、帝京大学、東洋大学、平成国際大学、芝浦工業大学、大阪府立大学、大妻女子大学、大東文化大学、東海大学、産業能率大学、茨城工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種: 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：電気・電子系、情報工学系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
茨城、東京、神奈川
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

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〒312-0052
茨城県ひたちなか市東石川1622-5
TEL : 029-276-0517
採用担当

【HP】https://www.mc-inc.co.jp/
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会社トップ採用情報先輩社員

掲載開始：2020/03/01