株式会社FISソリューションズ
エフアイエスソリューションズ

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株式会社FISソリューションズ

フォーバルグループ(東証一部)/経営コンサル・IT導入支援
業種
商社(総合)
コンサルタント・専門コンサルタント/情報処理/通信/コンピュータ・通信機器・OA機器
本社
東京

モデルケース

大学卒・コンサルティング営業職

採用人数 2020年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
完全土日祝休み、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

FISソリューションズの社員が大切にしているのは、明るく元気にふるまえて、素直なこと。

特に重視しているのが「素直さ」です。コンサルタントは人の話を聞き、人から学び、社内外を問わず色んな人を巻き込み、持てる力を最大限に発揮することで、お客様の真のパートナーとして選ばれます。そのためには「素直さ」がとても重要で、個人の違いを理解し、違いから生じるギャップを受け入れられる人材を求めています。

常に相手を理解しようとする気持ちを意識的に持つことで、関わった方々との関係性が次の仕事につながることも多く、「人との出会い」がこの仕事のモチベーションであり醍醐味です。

また、私たちは創業以来のベンチャー精神を重視しています。社員自らが主体的に行動することで、新しいことにチャレンジしていくことを歓迎。そのため、完全実力主義を採用し、年齢や入社年次に関わりなく、成果を残せば若手社員であってもスピーディーに昇進していく環境を用意しています。

募集概要

職種 ●コンサルティング営業職
中小企業の経営者、社長に対して、経営コンサルティングを行います。
日本の企業の99.8%、400万社すべてがお客様です。
沢山の経営者と出会い、提案する仕事です。

●アイコン職(ITコンサルタント職)
既存の顧客60~80社(一人当たり)を担当し、経営者とより深い関係性構築をしていきます。
はじめは顧客内のネットワーク、情報通信の構築により、
顧客の「売り上げ拡大」「業務効率改善」「リスク回避」を行っていきます。
信頼構築できると、社長からの様々な経営相談にこたえていくことになります。
勤務地 本社/東京都千代田区神田錦町3-26 一ツ橋SIビル2F
新潟オフィス/新潟県新潟市中央区天神1-1 プラーカ3 2F HUB STATION KENTO
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒・月給220,000円(一律職務手当として、固定残業代20時間分29,800円含む)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分を支給します。
※両職種とも同額です。
諸手当 交通費全額支給
昇給 年4回
賞与 年2回(7月・12月)
決算賞与(4月/個人の業績により支給)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■夏季休暇、冬季休暇
(年間休日120日)
保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
試用期間
働き方改革の取り組み ●8時間勝負の徹底
・テレビ会議システム導入による会議のWEB化
・ 朝礼を就業時間(9時)より開始
・勤怠システム導入による正確な労働時間把握
・会議/勉強会は就業時間内(9時から18時)での実施徹底
・ 有給取得の推奨
●コミュニケーション
・社内SNS導入によるメール依存脱却
・クォータ毎の全社員面談(役員または人事担当者が対応)
●働きやすさの追求
・アロマディフューザー、コーヒーメーカー、BGM導入
・ 時間単位有給制度
・ 一部テレワーク導入
・外国人労働者雇用(1名就業中)
・ リファラル採用制度導入
●福利厚生の充実
・通信機械健康組合への加入(以前の保険組合より福利厚生がアップ)
・ありがとう賞(社員でポイント(=お金)をプレゼントしあい、第3の給与とする)
・社員誕生日プレゼント(金一封)
・子ども誕生日プレゼント(図書カード)
ホワイト500 経済産業省の健康経営優良法人認定制度 ホワイト500に、
株式会社フォーバルが認定されています。
フォーバルグループの当社も、同じ福利厚生制度を取り入れています。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 6人 0人
2016年度 6人 1人
2015年度 5人 3人
3年以内男性採用割合:80.9%
3年以内女性採用割合:19.1%
平均勤続年数 4.8年(2019年2月28日時点)
平均年齢 33.8歳(2018年時点)
研修 あり:入社時にフォーバル研修センターによる研修
その他資格取得推奨制度あり
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:スマートマスター資格検定試験(年2回)
スマートデバイスに関する知識・技術・利活用能力の向上支援制度 [ スマートデバイス標準機能、アプリ活用力、クラウド活用力、SNS活用力、リーガル&セキュティ理解力 ]
月平均所定外労働時間 18.7時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.9日(2015年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

亜細亜大学 、 大阪大学 、 神奈川大学 、 関東学院大学 、 国士舘大学 、 駒澤大学 、 実践女子大学 、 城西大学 、 城西国際大学 、 駿河台大学 、 成城大学 、 専修大学 、 拓殖大学 、 多摩大学 、 大東文化大学 、 千葉商科大学 、 中央大学 、 桐蔭横浜大学 、 東海大学 、 東洋大学 、 獨協大学 、 日本大学 、 福岡県立大学 、 文教大学 、 法政大学 、 北海商科大学 、 明海大学 、 明星大学 、 山梨学院大学 、 立教大学 、 流通経済大学 、 和光大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 IT系 専門系
主な勤務地
東京
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
2021
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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