株式会社クリエアナブキ
クリエアナブキ
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株式会社クリエアナブキ

(あなぶきグループ/JASDAQ スタンダード上場企業)
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
各種ビジネスサービス
本社
香川

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、住宅補助あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

【新たな働き方の提案や雇用の創出を通じて、地域社会に貢献する】という想いに共感し、新たなチャレンジができる方を求めています。

■対人力:人に興味があり、様々な意見を柔軟に聞き入れ、信頼関係を築くことができる力
■サポート力:細やかな心配りや配慮ができ、誰かのために頑張りたいと思える力
■考えながら動ける力:イレギュラーな事柄が発生した際に、フットワーク軽く、考えながら行動できる力

募集概要

職種 総合職(人材ソリューション営業)

営業からキャリアをスタートし、経験を積み、適性に応じてジョブローテーションを実施します。
仕事内容 企業の人に関する課題解決のため、人材サービスをご提案します。

【主な仕事内容】

1.人事、社員教育担当者、部署の責任者といった立場の方にお会いし、
  人材に関する課題をヒアリングします。

2.人材派遣サービスをメインに、人材紹介、教育研修、アウトソーシングなど、
  企業の課題に合った人材サービスを提案します。

3.【人材派遣の場合】
  派遣スタッフのご提案、希望や条件などのマッチング、契約の手続きをします。

4.派遣スタッフが就業を開始した後は、企業・派遣スタッフ双方に定期的なフォローを実施します。
  派遣スタッフが十分にパフォーマンスを発揮できるよう、職場環境を整えることも大切な仕事です。

人材の採用・育成・評価など、企業の人に関する課題は実にさまざまです。
私たちは企業のニーズを的確に把握し、人材派遣・人材紹介・アウトソーシング・教育研修など、様々な人材サービスを総合的に提案することで、課題解決のパートナーになりたいと考えています。

また、この仕事の特徴は、契約後のフォロー対応がとても重要であるということです。
人材派遣サービスをご利用いただいている企業と、当社の派遣スタッフ双方がWin-Winの関係を築くために、あらゆる側面からサポートをします。
勤務地 本社および各支店
(高松・丸亀・徳島・高知・松山・新居浜・広島・岡山・名古屋・大阪・東京)
※主に中四国地域の拠点に配属します。
勤務時間 9:00~18:00 (休憩1時間)
※フレックスタイム制(コアタイムなし)を取り入れています。1日の標準労働時間数:8時間
選考ステップ リクナビよりエントリー
  ▼
会社説明会に参加 ※事前にご予約ください。
  ▼
一次選考(グループ面接)
(3月中旬~)
  ▼
二次選考(個人面接・適性検査)
(3月下旬~)
  ▼
最終選考(役員面接)
(4月~)
  ▼
内  定

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給 大学卒、院卒:基本給19万円
諸手当 時間外勤務手当(例20時間/月:28,963円)、通勤手当、地域手当、住宅手当、報奨金制度 他
昇給・給与改定 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 年間休日125日(2019年)完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇他
保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生 健康診断・成人病検診、ストレスチェック実施、
慶弔見舞金、財形貯蓄制度、ライフプラン支援金
退職一時金および確定拠出年金制度、従業員持株会制度、
グループ優待制度、社外研修参加補助、
資格取得支援制度(キャリアコンサルタント、衛生管理者) 他
試用期間 有3ヶ月(条件変更なし)
#Uターン香川 1.給与
現在4年目の営業職です。1年目の手取りは約20万円で実家暮しをしていました。食費・交際費を含めて5万円以内、娯楽で5万円以内で収めるように心がけていました。実家に入れるときにある程度貯金しないと、と思い1年間で100万円貯金する目標を立てて生活していました。

2.休日
基本的には休日出勤はありませんし夏季休暇・年末年始休暇がきちんとあるので、しっかり休めます。

3.Uターンを決断した理由
私は大学で香川県から出てはじめて、香川県の暮らしやすさをすごく実感しました。
そのため就活は香川県のみで行いました。その中でいろいろな企業の話を聞きたり選考に進んだりしていましたが、地域貢献度や誰かに対して役に立てるか、色々な社員さんとお会いする中でこんな社員さんと一緒に働きたいと思えるかの3つを重要視していました。
いろいろな企業さんがある中、重要視していたことが合致てしていると感じた株式会社クリエアナブキに入社を決めました。

4.働きがい
慣れ親しんだ土地での営業職ですが、「こんなところにもこんな企業があるんだ!」と新しい発見をしながら仕事ができます。企業のご担当者の方も香川県出身の方が多いので仕事の話以外にもジモトークでよく盛り上がります。
求職者の方に仕事を紹介して職場の決定をした時や、その方が笑顔で仕事ができていると私も元気になりそれがやりがいとなっています。
柔軟な働き方 フレックスタイム制(コアタイムなし)、育児短時間勤務、スーパークールビズ

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 3人 0人 100.0%
2017年度 4人 1人 75.0%
2016年度 3人 1人 66.6%
(2019年10月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 2人 1人
2017年度 1人 3人
2016年度 0人 3人
3年以内男性採用割合:30.0%
3年以内女性採用割合:70.0%
平均勤続年数 7.5年(2019年10月時点)
平均年齢 38.2歳(2019年10月時点)
研修 あり:新入社員研修(4月)、フォローアップ研修(10月)、二年目研修、三年目研修、階層別研修、マネージャー研修、価値観研修、次世代経営者育成研修
自己啓発支援 あり:・国家資格取得支援制度(キャリアコンサルタント、衛生管理者)
 資格取得にかかる費用の一部負担
・資格試験合格講座
 キャリアコンサルタント合格講座を社内で独自開催
メンター制度 あり:教育担当の先輩社員を配置します
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:あなぶき検定
月平均所定外労働時間 22.2時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.9日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人7人
取得対象者数 2人7人
育休取得率 50.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 22.2%
管理職 32.0%
(2019年10月時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
応募資格 四年生大学卒業以上(2021年3月卒業見込)
提出書類 一次選考までに、OpenESを提出ください。

以下は内定後、ご提出ください。
成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書

採用実績校

愛知大学、茨城大学、愛媛大学、岡山商科大学、岡山大学、香川大学、関西大学、神田外語大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都女子大学、京都精華大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、慶應義塾大学、高知県立大学、高知大学、千葉大学、中央大学、帝塚山大学、東海大学、徳島大学、同志社大学、奈良産業大学、奈良女子大学、南山大学、ノートルダム清心女子大学、阪南大学、比治山大学、兵庫県立大学、広島修道大学、別府大学、法政大学、松山大学、武庫川女子大学、明治大学、桃山学院大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
京都産業大学、高知工科大学、環太平洋大学、北九州市立大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
岡山、広島、徳島、香川、愛媛、高知
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2019年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒760-0026
香川県高松市磨屋町2番地8 あなぶきセントラルビル
TEL:087-822-8898
URL:http://www.crie.co.jp/
Mail:saiyou2@crie.co.jp

株式会社クリエアナブキ
管理部人事総務課 採用担当 三木
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。