日本分光株式会社・ジャスコエンジニアリング株式会社
ニホンブンコウ・ジャスコエンジニアリング
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日本分光株式会社・ジャスコエンジニアリング株式会社

光学/精密機器/分析機器/半導体/化学/JASCO
  • グループ募集
  • OpenES
  • 正社員
業種
精密機器
本社
東京

モデルケース

技術系総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    6月上旬
  • 内々定
    6月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

面接重視・人物本位で選考します。

一般的に求める人物像と言われると「コミュニケーション能力のある人」「何事にも積極的に取り組む人」「柔軟な発想力と行動力がある人」など様々あると思います。しかし、これらの特徴を持った人たちだけが集まったとしても良い会社になるとは限りません。
大切なのは「個性」です。それぞれ異なった個性(知識、経験、技能、考え方など)を持った人たちがお互いに知恵を出しあって、より良い成果を求めていくということが会社の在り方だと考えています。

選考時には貴方の「個性」を存分にアピールしてください。

募集概要

人事から一言 分析機器と言うと、みなさんには縁遠い世界のことだと思われるかもしれません。

分析機器がどんなところで使われているか?

身近な例を言うと、交通事故のひき逃げ犯人の追跡では、事故現場に残された自動車のわずかな塗料の破片から犯人を割り出します。塗料の破片に赤外線をあてて、どの波長の光がどれだけ吸収されるかを調べることによって塗料成分を見極め、それが何年式のどんな車に使われた塗料であるかを推定します。もはやひき逃げの犯人もこうした光の目から逃れることはできないのです。

このような分析には当社の顕微フーリエ変換赤外分光光度計を用います。

分析機器は、調べたいモノが「何でできているか?」「どれくらいあるか?」を測り定めるための装置です。
みなさんの普段の生活の中で、分析機器を目にすることは少ないかもしれませんが、研究開発や試験検査、品質保証など本当にありとあらゆる様々な場面で活躍しています。
分析という工程を経なければ、新しい素材を生み出すこともできませんし、私達が安心して医薬品を服用することもできません。
言い換えれば「分析機器を無くしては私達の社会生活は成り立たない」と言っても過言ではないくらいなのです。

このように現代社会に欠かすことのできない分析に携わる仕事というのは、大いに好奇心をくすぐられるものだと思います。
文系・理系問わず、小さい頃「理科」が大好きだった方には、ピッタリな会社だと自負しています。
採用ステップ&スケジュール (1)エントリー      「エントリーはこちら」からエントリーして下さい
               ※3社ともこちらで受付ます
               ※採用・選考は各社で行います
    ▼

(2)説明会参加   説明会参加時、受験する会社を確認します(併願可)
               ※応募書類(OpenES or 履歴書)提出      
    ▼      

(3)書類選考および小テスト
               ※小テストは会社説明会と同日に行います
    ▼

(4)筆記試験    適性検査

    ▼

(5)人事面接      (交通費一部補助)

    ▼

(6)役員面接      (交通費支給)

    ▼

  内々定!     

給与・福利厚生(待遇)

【各社共通】
給与 2020年4月予定

修士了 月給23万8000円
大学卒 月給21万5000円
高専卒 月給19万2000円
諸手当 家族手当、通勤手当、住宅手当、超過勤務手当、勤務地手当 他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
勤務地 本社及び各サービスセンター
休日休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、5月連休、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、永年勤続特別休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 他

※年間休日123日(2019年度実績)
保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 企業年金、住宅資金利子補給制度、退職年金制度、育児介護休業制度、各地契約保養所、クラブ活動、単身者住宅補助金制度
試用期間 あり
入社後6か月間
条件は本採用時と変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 4人 0人 100.0%
2017年度 4人 0人 100.0%
2016年度 11人 2人 81.8%
(2019年12月1日時点)
日本分光株式会社・ジャスコエンジニアリング株式会社 合計
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 3人
2018年度 3人 1人
2017年度 2人 2人
3年以内男性採用割合:57.1%
3年以内女性採用割合:42.9%
日本分光株式会社・ジャスコエンジニアリング株式会社 合計
平均勤続年数 15.9年(2019年4月1日時点)
平均年齢 39.7歳(2019年4月1日時点)
研修 あり:新入社員に対し、入社後2か月のビジネスマナー研修・技術研修を実施
自己啓発支援 あり:業務時間外に有志の各種勉強会(自由参加)を開催
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:年に3回、上長とのキャリア面談
社内検定等の制度 あり:品質管理検定(QC検定)
社内検定(電気設計・機械設計・ソフト設計・設計検証・内部品質監査・校正・半田作業者・レーザー取扱指導者・レーザー取扱作業者・有機溶剤取扱作業・塩素系溶剤取扱作業・以外の特別管理産業廃棄物取扱作業・薬品庫入室許可者・薬品庫作業者・危険物屋内貯蔵庫入室許可者)
月平均所定外労働時間 8.3時間(2018年度実績)
グループ2社平均
有給休暇の平均取得日数 13.5日(2018年度実績)
グループ2社平均
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人12人
取得対象者数 20人12人
育休取得率 15.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 9.0%
(2019年4月1日時点)

その他の情報

参考データ

【日本分光株式会社】
職種 研究開発・ソフト開発・電気設計・機械設計・応用技術・生産技術・品質管理・技術営業・管理業務
勤務時間 本社・工場 8:30~17:00
サービスセンター 9:00~17:30 7.5時間/日
【ジャスコエンジニアリング株式会社】
職種 フィールドサポートエンジニア・セールスエンジニア・アプリケーションケミスト・業務管理・総務経理
勤務時間 本社・工場 8:30~17:00
サービスセンター 9:00~17:30 7.5時間/日

採用実績校

青山学院大学、茨城工業高等専門学校、茨城大学、宇都宮大学、宇部工業高等専門学校、愛媛大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、大阪府立大学、岡山大学、岡山理科大学、小山工業高等専門学校、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、北九州市立大学、北里大学、九州産業大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、県立広島大学、工学院大学、高知大学、神戸大学、国際基督教大学、埼玉大学、佐賀大学、静岡県立大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、城西大学、上智大学、成蹊大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京学芸大学、東京工業高等専門学校、東京工業大学、東京工芸大学、東京大学、東京電機大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長岡工業高等専門学校、長崎大学、名古屋工業大学、名古屋大学、奈良教育大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、新居浜工業高等専門学校、日本女子大学、日本大学、八戸工業大学、弘前大学、広島市立大学、広島大学、福井大学、福岡大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
北海道、宮城、茨城、東京、神奈川、愛知、大阪、広島、福岡、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【日本分光株式会社】URL http://www.jasco.co.jp
〒192-8537
東京都八王子市石川町2967-5
TEL:042-646-4111
採用担当/渡邉

交通 JR八高線北八王子駅より徒歩2分


【ジャスコエンジニアリング株式会社】 URL http://www.jasco.co.jp/jasco-eng/home/index.html
〒192-0032
東京都八王子市石川町2097-2
TEL:042-646-4121
採用担当/吉川

※エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。