株式会社テンポイノベーション
テンポイノベーション
2021

株式会社テンポイノベーション

不動産/飲食店舗物件専門/店舗開発/居抜き/東証一部上場
  • 株式公開
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント/インターネット関連/その他サービス
本社
東京

モデルケース

飲食店舗専門不動産・営業職

採用人数 2020年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 終了しました
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、30代役員在籍、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

当社の社員に共通していること。
何かしら店舗に興味をもっている人達の集合体です。
例えば、食べ歩きやカフェ巡りなど、
新しいお店が出来ると食べにいったりするのが好きな方。

それは、一つ当社営業職としての素質をもっているとも言えます。

また一人の社会人として自立しており、
素直に学び、またそれを包み隠さずに周りに共有していく社風です。
一つとして同じ案件がなく難易度の高いビジネスですが、
新卒の方でも営業に求められる力を一歩ずつ
総合的に身に着ける事ができる実践的な育成プログラムを創り上げました。

営業として人間として成長と安定の両方が手に入る環境が整っていると言えます。
当社説明会を聞き同じ価値観で自分らしく働けるイメージがもてる方をお待ちしております。

■求める素質、身につく能力
・東京という街に魅力を感じ、街を歩き、街を知り、飲食店舗物件を知り尽くしたい方。
・不動産業界に風穴を開けた新しいビジネスの拡大に本気で挑む挑戦心。
・飲食業界、店舗情報、東京にアンテナを立て、人脈を広げていく行動力。
・飲食店に特化した店舗開発のプロとしての知識、経験、営業力。

募集概要

職種 飲食店舗専門不動産(営業職)

仕事内容 担当物件、担当エリアの飲食店舗物件のリサーチ、物件開発から出店希望者との契約締結まで
集客力のある好立地、優良物件を扱うため、繁盛店の出店に関わる機会もすくなくありません。

【具体的には】
担当エリアの不動産業者を定期訪問しながらリサーチを進め、
好立地の店舗物件情報を独占的に収集し、
当社が「借りる」契約を締結します。
また、当社が運営する「居抜き店舗.com」の登録者(4万社以上)をはじめ、
あらゆる手段を駆使して出店希望者にアプローチし、
抑えた店舗物件を「貸す」契約を締結します。


勤務地 本社/JR新宿ミライナタワー11F(新宿駅改札直結オフィスビル)
勤務時間 9:00~18:30(実働8h)

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給固定給25万円以上(固定残業代40H分含)+達成報酬給
※固定残業代は40時間分57,900円、時間超過分は追加支給
※全学種・学部・学科共通(短大、専門、高専、四年制大、大学院卒)

■報酬給(最大年8回)
・個人予算達成/個人業績による
・営業部予算達成/営業部業績による
諸手当 交通費全給(通勤・営業経費とも)
昇給 昇格・昇給随時
※最大年4回/個人業績による
*年功序列や上司からの人事査定はありません。
自分の実力のみで昇格できます。
賞与 会社業績連動賞与
※最大年4回/会社業績による
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
年末年始
GW
夏季休暇
有給休暇
保険 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
福利厚生 退職金制度
PC、携帯貸与(通信費等の社員負担分無し)
従業員持株会
住宅補助(最大5万円)
海外(ハワイ)の宿泊施設
試用期間 あり
入社後3カ月
※試用期間中と本採用時と変更なし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 採用実績なし
2016年度 採用実績なし
2015年度 採用実績なし
(2018年1月1日時点)
※2018卒採用が新卒採用第一期生となります
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 6人 1人
2017年度 採用実績なし
2016年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:85.7%
3年以内女性採用割合:14.3%
※2018卒採用が新卒採用第一期生となります
平均勤続年数
平均年齢 35.0歳(2019年1月7日時点)
研修 あり:新入社員には、約6ヶ月~9ヶ月間の営業活動に向けての事前準備期間で学んでもらいます。
時間をかける理由は、社員に対して成果を出して欲しいいこと、そして取引先への責任があるこというとです。
「入社したばかりなので分かりません」は通用しません。だから確実に育ててから現場に出て頂きます。

POINT1 直の先輩ではなく、トップ営業から学ぶカリキュラム
POINT2 社外のプロ講師から学ぶ、ビジネススキル
POINT3 先輩社員同行を軸としたOJTで現場の力を身に着ける

また年間を通して1項目1時間トータル100時間の座学研修カリキュラムがあります。
自己啓発支援
メンター制度 あり:先輩社員が業務の指導・育成を担当します。
1日も早く会社に馴染み、持てる能力を発揮できるよう、社会人としての考え方や心構え、具体的な仕事について、指導を行い、メンタル面のフォローも担います。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 9.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 21.0%
管理職 0.0%
(2019年1月7日時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
営業系 販売系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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