株式会社富士通ソーシアルサイエンスラボラトリ
フジツウソーシアルサイエンスラボラトリ
2021
業種
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
神奈川

私たちはこんな事業をしています

富士通SSLは、「ソリューション事業」と「SI事業」を柱にビジネスを展開。幅広い業界に最適なシステムを提供しています。
唯一無二の技術力を武器に富士通グループ内外問わず独自の立ち位置で、システムの上流から下流までのシステム開発全般、セキュリティ・ITインフラ等の専門技術領域まで幅広くサービスを提供しています。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

最新テクノロジーによる「圧倒的な技術力」を強みにしています

当社は、創立46年を迎えたソリューションとシステムインテグレーションの両輪で、ビジネスを展開しているSE会社です。長年培われた信頼と技術で、官公庁・自治体、通信業、食品業、教育、流通業、金融業、製造業などすべての業界のお客様に高付加価値と高品質なシステムを提供しています。顧客・学校との共創・イノベーション事業も推進しています。セキュリティ、クラウド、モバイル・スマートデバイス、ビッグデータ、IoTなどの新技術をグローバルに導入し、いち早く使いこなす敏捷性が当社の強みの一つです。充実した教育制度により文理を問わずICTのプロフェショナルを育成し、挑戦者のDNAを次世代へつないでいます。

戦略・ビジョン

最新テクノロジーによる「圧倒的な技術力」を強みにしています

当社は、創立46年を迎えたソリューションとシステムインテグレーションの両輪で、ビジネスを展開しているSE会社です。長年培われた信頼と技術で、官公庁・自治体、通信業、食品業、教育、流通業、金融業、製造業などすべての業界のお客様に高付加価値と高品質なシステムを提供しています。顧客・学校との共創・イノベーション事業も推進しています。セキュリティ、クラウド、モバイル・スマートデバイス、ビッグデータ、IoTなどの新技術をグローバルに導入し、いち早く使いこなす敏捷性が当社の強みの一つです。充実した教育制度により文理を問わずICTのプロフェショナルを育成し、挑戦者のDNAを次世代へつないでいます。

社風・風土

幅広いフィールドで活躍できる人材を毎年輩出しています

当社では主体的に行動する人材の育成に努めています。適性に合わせた技術者としてのスキルを身に付けさせ、自ら提案を行えるような人材へと成長できる環境を整えています。こうした傾向から、新人教育では基礎技術だけでなく、ヒューマンスキル系の学習や資格取得支援にも注力。それぞれの部署へ配属後も、トレーニー教育として新人1名にトレーナーを用意し、現場での実践的な知識やスキルを身に付けさせます。またITの専門技術はもちろんのこと、国際的な意識を高めるため語学教育も用意し、幅広いフィールドで活躍するための成長を促しています。この優れた体制により、即戦力となる人材を毎年輩出しているのが、当社の強みとなっています。

会社データ

事業内容 富士通SSLは業界・業種問わず様々なお客様とビジネスをさせていただいております。

◆産業流通
 ・石油、製紙、製薬業向けシステム、富士通社内システム
◆通信キャリア
 ・キャリア系システム関連、ビッグデータ、Fax系パッケージ、モバイル
◆金融系
 ・銀行、保険、郵政
◆公共系
 ・中央省庁や自治体向け大型システム開発、OSS等
◆セキュリティ、ネットワーク
 ・情報セキュリティ、PC情報漏えい保護、クラウドセキュリティ、インフラ
◆ヘルスケア
◆文教(学校)

◇産学連携、研究開発
・外部機関・団体、大学、ISV 他
・富士通研究所・FRI 他
・ FJ統合商品戦略本部 他

ビジネス部門はお客様の業界ごとの組織構成になっておりますので、
業界業種問わず、お客様の様々な要望に応じて最適なシステムを提供することが出来るのです。
また、SEが活躍できるフィールドが幅広いので確実に自己成長が
出来、様々なスキルを身に付けることが出来ます。
設立 1972年7月12日
資本金 4億5,000万円
従業員数 1,222名(2015年11月末現在)
売上高 261億7千万円 (2015年度 連結ベース)
代表者 代表取締役社長 林 恒雄
事業所 本社(川崎)、関西事業所、東海事業所、東海事業所(刈谷分室)
平均年齢 41.9歳(男:42.8歳、女:38.2歳)
平均勤続年数 18.2年(男:19.0年、女:14.7年)
平均給与 年収550万円(30歳)
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