ヤマト自動車株式会社
ヤマトジドウシャ
2021

ヤマト自動車株式会社

【専門商社】自動車部品の販売戦略、プライベートブランドの開発
業種
商社(自動車・輸送機器)
商社(金属)/コンサルタント・専門コンサルタント/インターネット関連/その他商社
本社
大阪

モデルケース

【営業職】セールスマーケター(営業課)、バイヤー(購買課)

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

【一般職】グラフィックマネジメント(企画課)、事務(営業・購買Asst.)

採用人数 2020年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■■■ヤマト自動車が求める人物像■■■

私たちが掲げるヤマト流の行動指針に
少しでも共感した人と出会いたいと思っています。

【ヤマトゴコロ】
私たちは仕事に対して、六つの志からなるヤマトゴコロを持っています。

「好奇心」積極的に物事を知りたがる状態
「冒険心」新しい、未知の物事に好んで取り組む姿勢
「向上心」目標達成に向かって邁進し尽力する心
「自尊心」自分を誇りに思う気持ち
「闘争心」積極的に競争することを好む心
「大和心」昔からの日本人本来の物の見方、考え方、精神

最初はできなくて当たり前。
どんな状況でもポジティブにとらえ、
チャレンジする意志があれば
私たちもしっかりとサポートします。

歴史にとらわれず、斬新なアイデアと発想力で
新たなフィールドに挑戦していく。
そんな環境であなたも働いてみませんか?

募集概要

職種 入社後、4つの職種から適性に応じて配属され仕事の知識を深めてもらいます。

みなさんの能力や希望に合わせて、
さまざまなフィールドで活躍できる環境をご用意しています。

【総合職】
◆セールスマーケター(営業課)
お客様(部品商やカーショップ)の要望をくみとり、ニーズに合わせた商品を提案します。
99.9%ルート営業がメインだからこそ、市場のマーケティング分析や新商品のPRなど、
定期フォローが重要なカギに。お客様の窓口として、会社の核となる職種です。

◆バイヤー(購買課)
商品の在庫管理や受発注、値段のチェックなど商品管理がメインです。
トレンドをリサーチするところから購買傾向などの顧客のデータを分析し、
商品を選定するまで、未来を見据えた販売戦略を考えていきます。

【一般職】
◆グラフィックマネジメント(企画課)
商品を提案するための「大型カラーカタログ」の製作や、
WEB上で商品を販売する「ヤマトのウェブ」の管理をします。
当社の強みである販売戦略の先陣を切る職種です。

◆一般事務(営業・購買アシスタント)
見積・請求書作成などの事務代行やスケジュール管理、
電話やメール対応など営業職や購買職の総合的なサポート支援をします。
自分がどう動いたら営業・購買職がよりスムーズに働けるかを考えて、
常に一歩先を読むことが重要です。



《その他 事業フィールド》
※入社数年後にキャリアステップすることもあります。

◇営業本部
・セールスマーケター(営業課)
・マシナリーエンジニア(設備機器推進課)
・カスタマーサポート(お客様相談室)
・グラフィックマネジメント(企画課)
・ストラテジスト(営業戦略室)

◇ロジスティクス本部
・バイヤー(購買課)
・プロダクトプランナー(商品開発室)
・ロジスティクスマネジメント(物流管理課)
・システムマネジメント(電算課)

◇財務部
・経理担当

◇総務部
・総務担当
・採用担当
勤務地 ●大阪本社:大阪府東大阪市長田東1丁目3番47号

●全国14営業所
北海道(札幌) / 山形 / 埼玉 / 東京(町田) / 石川(金沢) / 大阪(大阪市・東大阪市) / 兵庫(神戸) / 岡山 / 愛媛(松山) / 福岡 / 熊本 / 大分 / 鹿児島

※多様な働き方に対応するため、転勤を伴わない一般職の採用も行っております。
勤務時間 平日            9:00~18:00(休憩60分)
土曜日(隔週)9:00~12:00

※土曜日(隔週)とは、2週間に一度勤務していただくことを意味しております。

給与・福利厚生(待遇)

給与 基本給
【総合職】 月給 197,400円
【一般職】 月給 194,400円 

※短大・専門・高専・大学・大学院 卒業見込みまたは卒業の方。  
※超過労働を行った場合、別途支給いたします。
諸手当 ●通勤手当:10万円まで支給
●寒冷地手当:札幌営業所、山形営業所は10月~3月の期間 月額5,000円を別途支給
●役職手当:能力を適性評価
●家族手当:扶養家族がいる社員には別途家族手当を支給
    (配偶者健康保険扶養内 20,000円、配偶者健康保険扶養外 10,000円 など)
●営業手当:営業で社外に出た際に、1日1,000円の補助金を支給(別途交通費支給)
●転勤安心制度:引越費用、支度金、住宅手当や帰省費までも負担
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 土(隔週)・日・祝日

【休暇】
夏季休暇
年末年始
有給休暇
特別休暇 など
保険 各種社会保険完備
試用期間 あり(3ヶ月)
※試用期間中も、総合職・一般職ともに給与は規定と変わりません。
福利厚生 各福利厚生の詳細を「会社トップ」の会社データの項目に
記載しておりますので合わせてご覧ください!

■ヤマト食堂
■慰安旅行
■リフレッシュ制度
■まごころ感謝賞
■営業手当
■転勤安心制度
■時短勤務
■社員持株会
■各種社会保険完備
■退職金制度(確定給付企業年金)
■財形貯蓄
■慶弔休暇
■産休・育休休暇
■通勤手当

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 2人 1人
2017年度 3人 7人
2016年度 5人 1人
3年以内男性採用割合:52.6%
3年以内女性採用割合:47.4%
平均勤続年数 15.1年(2019年時点)
平均年齢 41.8歳(2018年時点)
研修 あり:・内定者研修
・ビジネスサポート研修(新入社員研修)
・ステップUP研修(新入社員が1年を振返り、今後の目標を定める研修)
・マネジメント研修(社外の研修機関で、半年から1年かけてマネジメントを勉強します)
・新商品研究タイム(新たな優良商品を仕入れた際に勉強会を開催します)
・リフト研修会
・在庫管理研修(商品の在庫管理について学びます)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 26.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

選考スケジュール 【リクナビ2020よりエントリー】
 エントリー者には説明会・弊社主催イベント情報を随時配信させていただきます。
  ↓
【説明会:ヤマトトップセミナー -激動の時代を突き進め-】
 代表者の西口による会社紹介
 社員による仕事紹介など
 弊社についてより理解いただくためのセミナーを開催します。
  ↓
【一次選考:ビジネスバトルシップ】
 説明会と同日開催で行う、
 弊社オリジナルのゲームに挑戦していただきます。
  ↓
【二次選考:リアルヤマト】
 リアルな会社、社員を知っていただくために
 ざっくばらんに話しましょう。
 普段通りのみなさんを見せてください。
  ↓
【最終選考:ラストサミット】
 役員と腹を割って話しましょう。  
  ↓
【内々定】

※会社説明会参加から内々定までの期間は1カ月半~2カ月程度となります。
選考基準 ●文理不問、学歴関係なし
●筆記試験、SPI試験なし

完全人物本位の採用を行います。
あなたの個性を選考で発揮してください。
参考URL 【コーポレートサイト】http://corp.yamato-a.com/
オフィスアクセス 大阪メトロ中央線・「長田」駅より徒歩3分
近鉄けいはん線「長田」駅より徒歩3分

採用実績校

青山学院大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大谷大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都産業大学、近畿大学、甲南女子大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、東海大学、鳥取大学、同志社女子大学、梅花女子大学、福井工業大学、別府大学、武庫川女子大学、立命館大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 専門系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、山形、埼玉、東京、石川、大阪、兵庫、岡山、愛媛、福岡、熊本、大分、鹿児島
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
※卒業後3年以内の既卒の方も募集受付しております。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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