株式会社MAXISエデュケーション
マクシスエデュケーション
2021

株式会社MAXISエデュケーション

【明光義塾】 東証一部上場 | 明光ネットワークジャパングループ
業種
教育関連
人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント/ホテル/商社(教育関連)
本社
東京、愛知

私たちはこんな事業をしています

★No.1学習塾のトップフランチャイジ-
明光義塾のFC企業約450社の中で17年連続売上No.1です。

★目指すは、人づくりのトップカンパニー!
生徒が社会に出た時、「自立した心」と「生きる力」をもっているか、もっていないか。
これは成績アップや志望校合格よりも価値があるかもしれない。
これからもMAXISは、学習塾の枠にとらわれることなく、体験授業やイベントにも力を入れ「メシが食える大人」を育てていきます。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

民間教育が、日本の教育を変える。

「学習塾」と聞くと、生徒の成績向上や志望校合格が全てと感じる方も多いのではないでしょうか。もちろん生徒や保護者の方もそれを求めていらっしゃいます。しかし、私たちは、ただ成績向上や志望校合格といった短期的な成長だけを目的とした授業は行いません。子どもの「人としての成長」を見据え、長期的視点から子どもの未来と成長を考えているのが特徴です。個別指導形式で、子ども一人ひとりと向き合う時間を大切にする中で、子どもが自ら学ぶ意欲や力を身につけ、「自立した人間を育てること」が重要だと考えています。『子どもへの教育を通じて、これからの世の中を変えていきたい』それが私たちの想いです。

仕事内容

モットーは、教室づくりは人づくり。

当社の大きな特徴の一つは「こういう教室にしなさい」というマニュアルがないこと。子ども一人ひとりのために、何をすれば良いのか、各教室、各社員が考えて行動する。生徒一人ひとりに「自立」を身につけさせるためには、まず働く社員が「自立」していなくてはいけません。働く「スタッフの成長」=教室の「生徒の成長」です。教室長の考え方や個性、想いによって子どもたちのための『理想の教室』を創り上げることができます。教室長は講師ではありません。生徒のそばにいて、その子の成長、夢の実現をサポートする仕事です。ですから、教員免許、講師のアルバイト経験、学歴、学校の成績などより遥かに『人に対する想い』を大事にしています。

施設・職場環境

明光義塾の、学習塾の、新しいカタチ。

教室長の仕事は、教室運営や生徒指導だけではありません。時には教室を飛び出し、体験学習やイベントを企画することも!実際これまでに、宇宙体験ツアーやスポーツ大会などを実現させてきました。座学で勉強を教えるだけではなく、子どもの未来のために「今できること」「今やるべきこと」を考え、サポートすることで、子どもの将来の可能性を広げることが、私たちの使命だと思っています。当社では、「若いから、まだ」仕事を任せないのではなく、「若いから、こそ」どんどんお任せしていきます!これからの社会を変えるために必要なアイデアの根源は、あなたがこれまで学んできたこと全てです!ぜひあなたのアイデアを当社に聞かせてください。

会社データ

基本理念 ●MAXISの教育で世界を熱くする
日本で最初に「個別指導」という概念、形式で学習塾を始めた「明光義塾」。いまや、2,000教室、生徒数14万人を超える、塾業界No.1の学習塾に成長した。そして、教室数と生徒数No.1のMAXIS。明光義塾の400社を超えるフランチャイジーの中で、トップフランチャイジーの私たちができることは数多く存在する。また、明光義塾を牽引する私たちだからこそ、挑戦すべきものも数多く存在する。時代に合わせ、2,000教室をさらなる進化・変革すべく、私たちは様々なことに挑戦していきたい。学習塾No.1の明光義塾の変革の原動力になり、2,000教室を超える明光義塾を変える。新しく展開を始めた「早稲田アカデミー個別進学館」をはじめ、これからも新しい教育のカタチにも積極的に挑戦していく。MAXISだからできる教室がある。MAXISが挑戦すべき教育がある。今の日本の教育業界の閉塞感、停滞感を打破し、“教育”という、国の根幹を各地域で、各ブランドで革新しつづける私たちでいたい。教育が変われば、未来が変わる。私たちの熱い思いと力で、“教育”を変える新たな一歩を強く踏み出そう。

●明光義塾の教育理念
個別指導による自立学習を通じて、創造力豊かで自立心に富んだ、 21世紀社会の人材を育成する
事業内容 ●個別指導塾「明光義塾」の経営
明光義塾のフランチャイジーとして、教室数・生徒数・売上・利益においてトップクラス。成績向上や受験合格はもちろん、その先の「自立した人間」への育成を目指した教室運営を行っています。設立以来、約8万人の生徒を育ててきました。

●個別指導塾「早稲田アカデミー個別進学館」の経営
明光義塾の個別指導ノウハウと、早稲田アカデミーの進学実績をかけ合わせた新規事業。将来のリーダー層の育成を目指し、より多くの「自立した人間」を輩出します。

上記のほか、教育ベンチャーとして様々な新ブランド塾や新規事業を展開中!
MAXISの特徴 ●自分が考えたこと、形にしたいことは、やる気さえあれば全ての人にチャンスがあります!
●能力と経験が確実に査定され、やる気と実績でしっかりと評価されます。
事業所 【東京本社】
〒160-0023
東京都新宿区西新宿7-20-1
住友不動産西新宿ビル 32F

【愛知本部】
〒453-0834
愛知県名古屋市中村区豊国通2-4
天寿ビル2階

●明光義塾95教室
東京36教室、愛知30教室、山梨12教室、静岡8教室、埼玉5教室、石川4教室、神奈川1教室

●早稲田アカデミー個別進学館5校
町田校、南浦和校、新百合ヶ丘校、大森校、南大沢校

(平成31年2現在)
設立 平成5年9月 (創業昭和63年9月)

マクシスは今期が30周年、まだまだ発展途上。
信じてくれる生徒さん、親御さん、私たちの自慢でもある講師の先生方、そして、熱い気持ちを持っている社員に対して、感謝と責任は増すばかり。
これからも、会社として、教育者として、たくさんの挑戦と成長を続けていきます。
代表者 代表取締役社長 小宮山 大
従業員数 1,500名(正社員160名)
平均年齢 32.2歳(正社員)
若い会社だからこそ、常に向上心を忘れず新たなステージに挑戦していきます!
資本金 3,000万円
売上高 30億5,000万円(平成30年8月期)
社風 ●社員同士仲が良く、風通しの良いオープンな社風が自慢です!!
●年齢や実務年数に関わらず、実力主義的給与体系です。
●20歳代での管理職登用もあります。
私がMAXISに決めた理由 Q1:先輩社員の入社理由は?
・人に関わる仕事を通じて、自分自身をもっと成長させたかった
・経営者や社員が魅力的だった。自分もそうなりたいと思った
・早いうちから責任のある仕事を任せてもらえるから

Q2:会社の自慢は?
・スピード感と発言できる社風!やってみたいことを提案したらすぐに実現できた
・どんな仕事よりも人との出会いが多く、周りが自分を成長させてくれる
・ズバリ研修!経験や志向に合わせた様々な研修がある

Q3:この仕事のやりがいは?
・人の成長を間近で実感できるだけでなく、自分の成長も多いに感じられる
・子ども達が自分を信頼し、一生懸命努力し、希望の進路へ進めた時
・人間の将来に繋がる手助けになれる仕事だから
関連会社 株式会社明光ネットワークジャパン(東証1部上場)
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