ギガフォトン株式会社
ギガフォトン
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ギガフォトン株式会社

株式会社小松製作所 100%子会社
  • OpenES
  • 正社員
業種
半導体・電子部品・その他
精密機器/重電・産業用電気機器
本社
栃木

先輩社員にインタビュー

総務部人事課
小西 歩未(28歳)
【年収】非公開
これが私の仕事 【~縁の下の力持ち~世界トップクラスの会社を支えてます!】
私の部署は社員の就業管理、教育の企画・運営等を主に担当しています。社員の方がより働きやすい就業体制を管理し、新入社員教育をはじめ、英語研修・外部研修等、社員のレベルアップに繋がる各種教育の企画・運営と『人』に関連する幅広い業務に対応しています。人事業務は世の中へ直接影響は与えませんが、社員の方のサポートをし、会社を支えることにより、ギガフォトンの製品や技術が、世界中の半導体製品の成長・クオリティの進化に繋がる事をやりがいとして肌で感じています。
まだまだ知識や経験が不足しているところもあるので、仕事を通してたくさんの事を学び吸収していけるように努力します。
社員の方が安心して働けるような環境や職場を作るため、『縁の下の力持ち』となれるよう自分自身もレベルアップできるように精進していきます。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
【多くの人と関わって自分も成長できる!】
入社して数日のころ、緊張や不慣れの為からか表情がかたくなっていたようで、社員の方に「もっと笑った方が良いよ」とアドバイスをいただき、次の日から表情を柔らかくするように意識をしていました。そうすると、今まで話したことがない社員の方からも気軽にお声を掛けていただけるようになり、印象は大事なんだなと実感した出来事でした。
また、人事の仕事は、社員の方、外部の会社の方、学生等、人と接する機会がたくさんあります。部署や役職の垣根を越えて社内の様々な意見を聞いたり、多くの方と接することで自分自身の視野が広がり、色々な方向や視点から物事を判断できることがやりがいにも仕事のおもしろさにもつながっています。
また、時間をかけて企画・準備をした教育や研修が終了し、社員の方に「為になった」と言っていただけた時。
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 【女性が活躍できる環境がありました!】
若い会社で成長企業であることから、会社と一緒に自分自身も成長していきたいと感じたため。
女性も多く活躍していることや、福利厚生制度が整っていることから、女性も働きやすそうな会社だったことが、入社の決め手です。
また、職場の雰囲気についても、分からない事があった時は気兼ねなく上司や先輩に聞く事ができ、ピンチの時は周りの方もフォローしてくれるなどとても働きやすい環境があると思います。総務は女性社員も多いので、プライベートなトークを楽しめるだけでなく、子供の体調が悪い時にお休みをいただいたり、保育園からの急な呼出しにも柔軟に対応してもらえるので、子育て中でも働きやすい仕組みも雰囲気もありますね。
 
これまでのキャリア 前職:ウエディング関係、アパレル関係 → 結婚・出産を機に子育てをしながらでも長く働けるよう事務職へ転職 → 2014年7月 ギガフォトンへ入社 現在に至る

この仕事のポイント

職種系統 人事・労務
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 臨機応変な対応力が必要とされる仕事
仕事でかかわる人 役員/部長クラスの方とビジネスする仕事
仕事で身につくもの 客観的に整理・分析する能力が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

就活中は自分の中の”フィーリング”を大切にしてみてください。「ここの企業わくわくするな」「この担当者のひとは感じがいいな」等はっきりした理由はないけど、なんだかいいな、なんだか気になるなとかんじたら ぜひその感覚を信じてみてください。「フィーリングが合うこと」は就活でのカギになってくると思います。

ギガフォトン株式会社の先輩社員

【”数字”ですべてが分かるポジション】

管理部 管理課
星野 奈津美

【世界を相手にする、部品発送の司令塔】

カスタマサポート部 部品業務課
山本 美奈

【会社の今後を担う、新事業のプロジェクトリーダー】

営業部
大石 憲司

【露光用エキシマレーザの最終工程、調整・検査を担当】

生産部製造課
伊藤 陽治

【直接的ではありませんが、ハイテクな世の中に向けて歩みを進める仕事!】

レーザ開発部 光学技術課
手井 大輔

【お客様サポートが円滑に進むように助けるのが仕事です】

カスタマサポート部欧米カスタマサポート課
新村 啓輔

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掲載開始:2020/03/01

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