ナカシマグループ(ナカシマプロペラ・帝人ナカシマメディカル・システムズナカシマ)
ナカシマグループ(ナカシマプロペラ・テイジンナカシマメディカル・システムズナカシマ)
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  • グループ募集
  • 正社員
業種
非鉄金属
医療機器/ソフトウェア/情報処理/その他製造
本社
岡山

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 4月上旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

「ナカシマとモノづくりが好きな人」
「前向きにチャレンジする人」を求めます!

募集概要

職種 ◆ナカシマプロペラ/総合職(営業<国内・海外>、装置設計、製造管理、品質管理関連事務)
◆帝人ナカシマメディカル/総合職(営業・事務系、研究・技術)
◆システムズナカシマ/総合職(営業・SE)

※全職種共通: 総合職(転勤あり)
※ナカシマプロペラの海外営業職は、国内営業を行わないわけではありません。
主な仕事内容 新しいものを世の中に生み出す仕事です。
お客様のニーズにあった製品を一つ一つデザインすることからスタートし
製造していきます。
その結果、世に出た物は自分メイドのオリジナル製品です。
毎日違った製品を考えたり作り出したり、難しさの中に製品誕生の喜びを感じることの出来る仕事です。
今までなかった製品が出来上がって完成品を目にした時は「感動」の一言です。

具体的な仕事内容については、ホームページもご参照ください。
【ホームページアドレス】 
https://www.nakashima.co.jp/
勤務地 ◆ナカシマプロペラ
本社:岡山
支店・営業所:東京、大阪、福岡
海外:ベトナム、フィリピン、シンガポール、中国(上海)
◆帝人ナカシマメディカル
本社:岡山
支店・営業所:札幌、東京、名古屋、大阪、福岡
海外:タイ
◆システムズナカシマ
本社:岡山
支店:東京・岡山
営業所:仙台・名古屋・大阪・福岡
勤務時間 ◆ナカシマプロペラ/8:15~16:30(実働7時間30分)
◆帝人ナカシマメディカル/8:15~17:00(実働7時間40分)
◆システムズナカシマ/8:45~17:30(実働7時間45分)
採用ステップ
個別エントリー
  ↓
個別説明会参加
※会社説明会参加が応募の必須条件です。
  ↓
OPENES・テストセンター
面接予約
  ↓
1次選考:人事面接(個人面接)※オンライン対応
  ↓
2次選考:部長面接(個人面接)
  ↓
最終:役員面接(個人面接)
  


給与・福利厚生(待遇)

給与(初任給) 【ナカシマプロペラ】
総合職
修士卒:月給207,360円
学部卒:月給193,260円
高専卒:月給183,300円
【システムズナカシマ】
総合職
修士卒:月給23万2,360円(一律手当2万5千円含む)
学部卒:月給21万8,260円(一律手当2万5千円含む)
【帝人ナカシマメディカル】
総合職
修士卒:月給20万5,140円
学部卒:月給19万500円
諸手当 ◆各社共通
通勤、扶養家族、地域、役職 等
昇給 ◆各社共通
年1回(4月)
賞与 ◆各社共通
年2回(7月、12月)
休日休暇 ◆各社共通◆
完全週休2日制

◆ナカシマプロペラ      ※年間休日119日(2018年実績) 会社カレンダーあり
◆帝人ナカシマメディカル  ※年間休日125日(2018年実績)
◆システムズナカシマ     ※年間休日127日(2018年実績)
  
保険・休暇 ◆各社共通
各種社会保険完備、企業年金、育児休業(取得実績有)、介護休業(取得実績有)、看護休暇(取得実績有)、リフレッシュ休暇、孫育て休暇、半日有給休暇制度、社員食堂、リフレッシュルーム、社員駐車場、各種クラブ活動等あり。
スポーツ大会 等 社内イベントも多数。
試用期間 ◆各社共通
試用期間あり
入社後6か月間
※試用期間中、労働条件に変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 8人 3人
2018年度 10人 1人
2017年度 16人 6人
3年以内男性採用割合:77.2%
3年以内女性採用割合:22.8%
3社合計です
平均勤続年数 12.4年(2019年時点)
【ナカシマプロペラ】
13年(2019/1/30時点)
【帝人ナカシマメディカル】
8年(2019/3/31時点)
【システムズナカシマ】
16.1年(2019/12/1時点)
平均年齢 39.6歳(2019年時点)
【ナカシマプロペラ】
39.4歳(2019/1/30時点)
【帝人ナカシマメディカル】
36.7歳(2019/3/31時点)
【システムズナカシマ】
42.6歳(2019/12/1時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後1か月はグループ合同研修実施
2か月目からは各社に分かれて研修
自己啓発支援 あり:【ナカシマプロペラ・帝人ナカシマメディカル】
自己啓発支援制度も充実しており、通信講座の受講率は100%! 特にグローバル人材育成のための英会話研修受講支援(通学、社内講座、オンライン英会話から選べる)は、とても人気です。他にも必要に応じて、県内外の研修にも参加可能なので、自分次第でどんどん成長できます。
メンター制度 あり:【ナカシマプロペラ】
入社して、「仕事、うまくできるかな」「上司や先輩と仲良くやれるかな」と不安を感じる人も多いのではないでしょうか。メンター制度は、こうした不安や悩みに先輩が相談に乗り、サポートをして“精神的な支柱”になるもので、2018 年6 月から取り組んでいます。上司や人事部以外の気軽に相談できる「第3 の窓口」として好評です。先輩社員も自分自身の振り返りができたり、通常業務の間のリフレッシュタイムとなったり、双方によい相乗効果が生まれています。
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回以上 所属部長長との個人面談
ナカシマプロペラには国家資格キャリアコンサルタントが在籍
社内検定等の制度 なし:現在は実施運用しておりません。
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2017年度実績)
◆ナカシマプロペラ株式会社
7日(2017年度実績)

◆帝人ナカシマメディカル株式会社
6.4日(2017年度実績)

◆株式会社システムズナカシマ
5日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし6人
取得対象者数 6人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
◆ナカシマプロペラ株式会社
【女性】取得対象者:2人、取得者:2人
【男性】取得対象者:0人、取得者:0人
                (2019年度実績)
 述べ23名(2010年~現在)


◆帝人ナカシマメディカル株式会社
【女性】取得対象者:3人、取得者:3人
【男性】取得対象者:0人、取得者:0人
  述べ7人         (2018年度実績)

◆株式会社システムズナカシマ
【女性】取得対象者:1人、取得者:1人
【男性】取得対象者:0人、取得者:0人
                (2018年度実績)
 述べ14名(2010年~現在)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 4.8%
(2018年11月1日時点)
◆ナカシマプロペラ株式会社
【役員】     0%  【管理職】     4.8%
             (2018年11月時点)

◆帝人ナカシマメディカル株式会社
【役員】     0%  【管理職】     2.9%
             (2018年12月時点)

◆株式会社システムズナカシマ
【役員】     0%  【管理職】     0%
             (2018年11月時点)

その他の情報

参考データ

教育制度 ◆各社共通 
階層別研修、技術研修、語学研修(英語・中国語)制度、海外研修、社外通信教育受講制度、社内外セミナー受講制度 等
グローバル人材・自律型社員の育成を目指しています。
採用学部 全学部全学科
採用実績校 【国立】
室蘭工業大学大学院、東京大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、大阪大学大学院、京都大学大学院、北陸先端化学技術大学院大学、奈良先端科学技術大学院大学、岡山大学大学院、広島大学大学院、鳥取大学大学院、島根大学大学院、香川大学大学院、徳島大学大学院、九州大学大学院、長岡技術科学大学、東北大学、茨城大学、東京大学、東京海洋大学、山梨大学、静岡大学、名古屋大学、三重大学、奈良女子大学、和歌山大学、大阪大学、大阪外国語大学、神戸大学、神戸商船大学、岡山大学、鳥取大学、島根大学、広島大学、山口大学、香川大学、愛媛大学、徳島大学、高知大学、九州大学、九州工業大学、福岡教育大学、佐賀大学、大分大学、琉球大学 など
【公立】
兵庫県立大学大学院、岡山県立大学大学院、福井県立大学、大阪府立大学、神戸市外国語大学、岡山県立大学、北九州市立大学、下関市立大学 など
【私立】
上智大学大学院、東海大学大学院、京都産業大学大学院、大阪工業大学大学院、福山大学大学院、秋田経済法科大学、東北学院大学、金沢工業大学、千葉工業大学、早稲田大学、慶応大学、明治大学、法政大学、中央大学、日本大学、芝浦工業大学、駒澤大学、東京理科大学、成蹊大学、日本歯科大学、東京電気大学、東京経済大学、日本福祉大学、日本工業大学、神奈川大学、東海大学、浜松大学、中京大学、名城大学、同志社大学、京都外国語大学、京都産業大学、京都女子大学、桃山学院大学、大阪商業大学、大阪工業大学、関西大学、近畿大学、関西学院大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪樟蔭女子大学、摂南大学、甲南大学、神戸学院大学、岡山理科大学、ノートルダム清心女子大学、就実女子大学、川崎医療福祉大学、吉備国際大学、福山大学、広島工業大学、広島修道大学、広島女学院大学、徳山大学、東亜大学、松山大学、徳島文理大学、福岡大学、福岡工業大学、九州産業大学、長崎総合科学大学、日本文理大学、第一工業大学、立命館アジア太平洋大学 など
【海外】
ハワイ大学、ノースシアトルコミュニティ大学、リーズ大学
ボランティア活動 地域に貢献すべく年2回、休日に全社員で行う福祉施設の清掃活動や献血を続けています。
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 ◆ナカシマプロペラ
■大卒・大学院卒
【新卒採用者数】      【離職者数】
2019年:      5人  2019年:      0人  
2018年:      5人  2018年:      0人
2017年:      9人  2017年:     1人

◆帝人ナカシマメディカル
■大卒・大学院卒
【新卒採用者数】      【離職者数】
2019年:       2人  2019年:      0人  
2018年:       3人  2018年:      0人
2017年:      10人   2017年:      1人

◆株式会社システムズナカシマ
■大卒・大学院卒
【新卒採用者数】      【離職者数】
2019年:      6人  2019年:      1人
2018年:      4人  2018年:      0人  
2017年:      3人  2017年:      1人

過去3年間の男女別新卒採用者数 ◆ナカシマプロペラ株式会社
■大卒・大学院卒
2019年:男性    3人   女性    1人
2018年:男性   11人   女性   1人
2017年:男性    6人   女性   3人    

◆帝人ナカシマメディカル株式会社
■大卒・大学院卒
2019年:男性    1人   女性   1人
2018年:男性    3人   女性   0人
2017年:男性    7人   女性   3人       
      

◆株式会社システムズナカシマ
■大卒・大学院卒
2019年:男性    4人   女性   2人
2018年:男性    4人   女性   0人
2017年:男性    2人   女性   0人
    

採用実績校

茨城大学、愛媛大学、追手門学院大学、大分大学、大阪経済大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪工業大学大学院、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、岡山県立大学、岡山県立大学大学院、岡山大学、岡山大学大学院、岡山理科大学、香川大学、香川大学大学院、神奈川大学、金沢工業大学、川崎医療福祉大学、関西大学、関西学院大学、吉備国際大学、九州工業大学、九州産業大学、九州大学、九州大学大学院、京都外国語大学、京都産業大学、京都産業大学大学院、京都大学大学院、近畿大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸市外国語大学、神戸大学、駒澤大学、佐賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、島根大学大学院、下関市立大学、就実大学、上智大学大学院、成蹊大学、摂南大学、第一工業大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、天理大学、東亜大学、東海大学、東海大学大学院、東京海洋大学、東京経済大学、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、徳島大学、徳島大学大学院、徳島文理大学、徳山大学、鳥取大学、鳥取大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎総合科学大学、名古屋大学、奈良女子大学、奈良先端科学技術大学院大学、日本工業大学、日本歯科大学、日本大学、日本福祉大学、日本文理大学、ノースアジア大学、ノートルダム清心女子大学、浜松大学、兵庫県立大学大学院、広島工業大学、広島修道大学、広島女学院大学、広島大学、広島大学大学院、福井県立大学、福岡教育大学、福岡工業大学、福岡大学、福山大学、福山大学大学院、法政大学、松山大学、三重大学、室蘭工業大学大学院、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山口大学、山梨大学、琉球大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、商船系
主な勤務地
東京、大阪、岡山、福岡、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2018年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【代表会社】ナカシマグループ 採用本部
岡山県岡山市東区上道北方688-1 〒709-0625
採用担当/稲垣、馬場、藤田
電話番号/086-279-5111
E-Mail  saiyou@nakashima.co.jp
ホームページ https://www.nakashima.jp/

※採用・選考は各社で行います。
※各社の電話番号は、代表会社にお問い合わせください。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。