蝶理株式会社
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蝶理株式会社

(専門商社/繊維・化学品・機械)
  • 会員制ページ
  • 株式公開
  • 正社員
業種
商社(総合)
商社(繊維製品)/商社(化学製品)/商社(機械)/化学
本社
東京、大阪

モデルケース

大学卒/大学院卒・総合職

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 21~25名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
    締切 3月
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    5月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、海外で働ける、英語を使う機会あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■困難を突破するタフな精神とソフトな知性を持つ人■

当社は繊維、化学品・機械という二つの事業領域の中で実に多様なビジネスを展開しており、売上高の約70%を貿易取引(輸出・輸入・海外間取引)が占めています。従って、当社に入社すると、独自のアイディアでビジネスを立ち上げることは言うまでもなく、広く海外で活躍することも当たり前のこととして求められます。

また、ビジネスはきれいごとではなく、「商売人」として勝つか負けるかの厳しい戦いの連続です。強い精神力と多様な思考を求めます。

ですから当社が期待する人物像を一言でいうなら、競争の舞台となる世界中で堂々と渡り合って「勝てる」人ということになります。
何が問題であるかを捉え、解決策を見つけられる知力、世界を渡り歩き、タフに仕事をこなすことが求められます。

募集概要

職種 【総合職・事務職】
 企画・営業スタッフ、管理・サポートスタッフ
主な仕事内容 【営業系部署】
 繊維原料、テキスタイル、アパレル製品、化学品、機械、ほか
 1)情報収集
   国内外のネットワークを駆使し、市場のニーズを察知
 2)企画
   お客様のニーズに応える提案
 3)生産
   国内外からの原材料の手配、工場のセッティング、生産・品質管理
 4)販売
   物流システムまでサポート

 『一人ひとりがこのフローを一貫して担っています。 
  斬新な発想と、市場ニーズを的確に掴むことによって、
  ビジネスチャンスに繋げることが求められます。』

【管理系部署】
 経営企画・経理・財務・審査・総務・人事 ほか

 『会社経営から個々の営業行為まで、幅広く企業活動をサポート。
  各部署の専門知識を身に付け、会社の全体像を考え、
 経営を担うぐらいの心意気が必要です。』
勤務地 東京本社、大阪本社、北陸支店、その他国内・海外事業所
※入社時配属が海外になることはありません。
勤務時間 【東京・大阪本社】
 9:15~17:30
【その他の事業所】
 9:00~17:15
※フレックス制度有
採用ステップ&スケジュール ■総合職採用フロー■
まずは「蝶理採用mypage」からエントリーして下さい。
説明会日程等が決まりましたらマイページ宛にお知らせ致します。

■事務職採用フロー■
まずは「蝶理採用mypage」からエントリーして下さい。
説明会日程等が決まりましたらマイページ宛にお知らせ致します。

蝶理株式会社 人事総務部 採用担当

給与・福利厚生(待遇)

給与 総合職(月給)
 大学卒/24万0000円
 大学院卒/25万0000円

事務職(月給)
 短大・専門学校卒 /180,000円
 大学卒/200,000円
諸手当 通勤交通費、時間外勤務手当など
昇給 年1回(7月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、季節休暇、リフレッシュ休暇、各種特別休暇
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生 【諸制度】
 従業員持株制度、財形貯蓄
【施設】
 本社内診療所、独身寮、社宅
【クラブ活動】
 バスケットボール、野球、サッカー、テニス、中国語会話など
【その他】
 コナミスポーツクラブ
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 11人 0人 100.0%
2017年度 20人 5人 75.0%
2016年度 17人 2人 88.2%
(2020年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 13人 8人
2017年度 8人 3人
2016年度 11人 9人
3年以内男性採用割合:61.5%
3年以内女性採用割合:38.5%
平均勤続年数 13.8年(2019年3月31日時点)
平均年齢 39.5歳(2019年3月31日時点)
研修 あり:階層別研修、海外語学留学、海外赴任前研修、海外トレーニー制度、本部別研修、各種実務研修、内定者研修ほか
自己啓発支援 あり:語学など業務上必要と認められる分野における自己啓発のための受講料、および資格取得のための受講料の援助制度あり
メンター制度 あり:新入社員が所属する部とは異なる部署の入社3年目~5年目の若手社員を新入社員の公私にわたる相談役として配置する制度あり(2014年度より実施)
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:貿易、金融、財務等の商社パーソンとしての基礎知識習得を目的とした検定制度あり
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 9.1日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

教育制度 海外語学留学、海外赴任前研修本部別研修、各種実務研修、入社前研修ほか

※基本姿勢は、≪自ら成長しようとする社員への投資は惜しまない!≫
募集学科 全学部全学科
入社後に求められるスキル 【語学】
 英語、中国語、スペイン語、その他
【会計知識】
 簿記、その他
【法律知識】
 ビジネス実務法務、その他

採用実績校

青山学院大学、茨城大学大学院、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、金沢大学、関西大学、関西学院大学、九州大学、京都工芸繊維大学、京都大学、慶應義塾大学、神戸市外国語大学、神戸大学、国際教養大学、国士舘大学、首都大学東京、上智大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京大学、東京農工大学、東京理科大学、東北学院大学、東北大学、東北大学大学院、同志社大学、名古屋工業大学、名古屋大学、一橋大学、広島大学、法政大学、北海道大学、北海道大学大学院、明治大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
東京、新潟、石川、大阪、岡山、海外
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2013年3月~2020年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先


〒108-6216 東京都港区港南2-15-3品川インターシティC棟 
人事総務部 兵頭・野田
TEL: 03-5781-6203
MAIL: gp-saiyo@chori.co.jp

【当社採用ホームページアドレス】
URL http://www.chori.co.jp/saiyo/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。