日本建設工業株式会社
ニホンケンセツコウギョウ
2021

日本建設工業株式会社

プラントエンジニアリング/施工管理/発電/建設/三菱系列
業種
プラント・エンジニアリング
設備・設備工事関連/重電・産業用電気機器/機械/建設
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

総合プラント建設企業として、国内の発電プラント[火力・原子力]や産業用プラントで、発電所の建設、機械設備の据付[組立・設置]、定期点検、改造、補修工事を行っている会社です。

主力事業である電力関係の分野では、重要な社会インフラである発電プラントの建設・保全の一端を担っています。安全・安心・品質ノートラブルをモットーに、さらに新しい可能性に挑戦し、社会の安定に貢献していきます。

当社の魅力はここ!!

戦略・ビジョン

70年以上磨き続けた技術力で、さらなる成長を目指しています。

設立以来70年以上にわたり、エネルギープラント設備の建設・メンテナンス事業をひたむきに手掛けてきた当社。利益率の良さだけで案件を選択せず、あえて時間や人員を要する新規の建設案件にも積極的に携わってきました。それは、何よりも「技術力」を向上させていくという確固たる意志を持っていたから。その結果、今では多くのお客様に信頼される実績・技術力を誇り、良質な施工を手掛ける企業として選ばれ続けているのです。現在、大型建設プロジェクトが多数進行しており、若手社員が経験を積む場を積極的に創出。さらに、グローバル化への対応や、新たな工法・装置の開発も目論むなど、様々な戦略の矢を掲げてさらなる成長を目指しています。

仕事内容

目、そして肌で感じるスケールの大きさが、誇りとやりがいに。

東日本大震災以降、電力の安定供給の主体を担う火力発電。火力発電プラントの安定的な運転が、社会を支えているといっても過言ではありません。当社でも全国で火力発電プラントの大型改造工事や、新規建設プロジェクトを進行中です。一方、原子力発電では再稼働に向けた工事を進行中。一部の原子力発電プラントでは再稼働を達成しました。数年もの歳月をかけて完成される案件もあり、無事に稼働した瞬間の達成感は言葉では言い表すことができません。電力は、私たちの生活を支える、なくてはならないものです。電力をつくる発電プラントの新規建設や安定供給を守り続ける日建の仕事に、きっと大きな誇りとやりがいを感じていけるはずです。

会社データ

事業内容 ・原子力、火力、一般産業用プラントや関連設備に係る機器の据付。
・電気計装設備の据付、定期点検・改造・補修工事の設計・施工管理。
・配管、支持構造物、操作架台、ダクト等の設計、製作、据付。
設立 1945年5月5日
代表者 代表取締役社長 笹岡 智充
従業員数 434名
資本金 4億円
売上高 235億3500万円 [平成30年3月期]
事業所 本社 [東京都中央区月島4-12-5]

神戸支社 [兵庫県神戸市兵庫区小松通5-1-16 第1菱興ビル]

事務所・営業所
高砂事務所/仙台営業所/長崎営業所

事業所
北海道事業所/東北事業所/鹿島事業所/千葉事業所/名古屋事業所/若狭事業所/四国事業所/中国事業所・九州事業所

作業所
泊作業所/六ヶ所作業所/常磐作業所/東電鹿島作業所/鹿島北共作業所/鹿島南共作業所/袖ヶ浦作業所/千葉火力作業所/JFE千葉作業所/美浜作業所/大飯作業所/高浜作業所/もんじゅ作業所/知多作業所/碧南作業所/可児作業所/水島作業所/坂出作業所/伊方作業所/玄海作業所/川内作業所

工場
千葉工場
建設業許可 国土交通大臣許可 (特-27) 第5616号
機械器具設置、管、電気、鋼構造物、塗装、とび・土工、建築

国土交通大臣許可 (特-28) 第5616号
解体

国土交通大臣許可 (特-29) 第5616号
電気通信

国土交通大臣許可 (般-29) 第5616号
消防施設
各種認証 ISO9001:2015認証取得
認証機関 一般社団法人日本能率協会 審査登録センター
対象部門 本社、神戸支社、高砂事務所、機材センター、営業所、事業所及び作業所

民間製品認証取得 
認証機関 一般財団法人発電設備技術検査協会 製品認証センター 
認可対象事業所 千葉工場
当社ホームページ https://www.nikkenko.co.jp

☆詳しい事業内容や先輩社員からのメッセージを掲載しています。ぜひご覧ください。
主なお客様 [敬称略・50音順]
株式会社IHI / IHIプラント建設株式会社 / 荏原環境プラント株式会社
MHIニュークリアシステムズ・ソリューションエンジニアリング株式会社
オルガノ株式会社 / 鹿島北共同発電株式会社 / 鹿島南共同発電株式会社
関西電力株式会社 / 株式会社関電パワーテック / 関電プラント株式会社
木村化工機株式会社 / 国立大学法人京都大学 / 原子力サービスエンジニアリング株式会社
原電エンジニアリング株式会社 / 大学共同利用機関法人高エネルギー加速器研究機構
高速炉技術サービス株式会社 / JFEスチール株式会社 / JFEプラントエンジ株式会社
株式会社ジェイテック / 常磐共同火力株式会社 / 昭和産業株式会社
株式会社神鋼エンジニアリング&メンテナンス / スミスハイマン日本支店
住友重機械工業株式会社 / 大王製紙株式会社 / ダイオーエンジニアリング株式会社
大陽日酸株式会社 / 中電プラント株式会社 / 中部電力株式会社
株式会社中部プラントサービス / 株式会社ティーエムエアー
国立大学法人東京大学 / 東京パワーテクノロジー株式会社 / 東芝プラントシステム株式会社
東芝三菱電機産業システム株式会社 / 国立大学法人東北大学 / 東北発電工業株式会社
日鉄住金テックスエンジ株式会社 / 日本ガイシ株式会社
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 / 日本原燃株式会社 / 株式会社初田製作所
株式会社日立製作所 / 日立造船株式会社 / 株式会社日立パワーソリューションズ
冨士フイルム株式会社 / 北海道パワーエンジニアリング株式会社 / 三菱ケミカル株式会社
三菱ケミカルエンジニアリング株式会社 / 三菱重工環境・化学エンジニアリング株式会社
三菱重工業株式会社 / 三菱重工メカトロシステムズ株式会社 / 三菱商事株式会社
三菱電機株式会社 / 三菱電機エンジニアリング株式会社
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 / 三菱日立パワーシステムズ株式会社
三菱日立パワーシステムズエンジニアリング株式会社
メルコ・コントロール・プロダクツ株式会社 / 四電エンジニアリング株式会社
国立研究開発法人理化学研究所 / 国立研究開発法人量子科学技術研究開発機構
六ヶ所再処理メンテナンスサービス株式会社
特許~確かな技術力により特許も多数取得しています~ 第3798966号 吊上げマストや吊り足場の嵩上げ接続方法と吊り足場装置
第3827321号 風車組立装置及び組立方法
第4176143号 炉内パネル式水冷壁管モジュール加工用フィンカッター
第4250173号 滑車装置及びそれを用いた揚重方法
第4587413号 ジブクレーン(コンクリート構造物を挟みつけて固定する方法)
第5230348号 金矢(隙間を変化させ重量物を一時的に固定する方法)
第5292035号 揚重用姿勢制御吊り天秤
第5491876号 精度2.5mm~0.5mmが確保できるソケット溶接用治具
第6244073号 フランジ外周面位置合わせ治具
第6327985号 鋼製仮設梁のビーム等への単管取付用座と作業床構築方法
第6420652号 揚重作業ビームクランプ

その他、異物管理区域持込物品管理ソフト「NKチェッカー」も開発。現場の声を生かし、色々な方面で技術の真骨頂を発揮しています。
資格取得者数 技術士[1人]
電気工事施工管理技士 1級[21人] 2級[7人]
管工事施工管理技士 1級[37人] 2級[27人]
建築施工管理技士 1級[8人] 2級 [5人]
土木建築施工管理技士 1級[1人] 2級[3人]
電気工事士 1種[21人] 2種[38人] 特殊[1人]
建築士 1級[2人] 2級[1人]
計装士 1級[1人] 2級[6人]
消防設備士 甲種[25人] 乙種[14人]

危険物取扱者 甲種[3人] 乙種[110人] 丙種[15人]
放射線取扱主任者 1種[1人] 2種[12人]
エックス線作業主任者[17人] ガンマ線透過写真作業主任者[8人]
溶接管理技術者 特別級[1人] 1級[1人] 2級[11人]
非破壊試験技術者 PTレベル2[13人]  PDレベル2[7人]  
第一種衛生管理者[38人]
建設業経理事務士 1級[1人]  2級[4人]

☆他の資格や、技能講習・特別教育の受講も積極的に奨励しています!
人財育成~事業を通じて人を育てる取り組みを進めています~ 【新入社員教育】
1.新入社員集合教育(4月~6月)
入社から約2か月半、各部の概要、実習、発電所見学などを行い、当社の事業全体の概要を把握します。集合教育終了時に配属先が決まります。 
2.ブラザー制度(6月~翌年3月)
配属先で先輩社員が教育係となって、仕事を通じてマンツーマンで指導し、業務の基礎知識を習得していきます。
3.担当補佐制度(2年目・1年間)
配属先で先輩社員とともに業務を行い、専門知識を学んでいきます。

【一般社員教育】
所属部署で行う「職能教育制度」と、進級・昇格時に行われる「階層別教育制度」により、現場担当者から中間管理職にいたる全社員を対象として実施しています。
1.職能教育制度
社内教育 [実務教育、安全・品質教育、コンプライアンス教育など]
社外教育 [資格取得、技能講習、社外セミナーなど]
2.階層別教育制度
社内教育 [進級・昇格時、職階別に教育を実施]
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