ニチレイロジグループ
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ニチレイロジグループ

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  • グループ募集
  • 正社員
業種
倉庫
陸運(貨物)/機械設計/プラント・エンジニアリング/食品
本社
東京

モデルケース

大学卒 全国総合職(営業・管理)

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 21~25名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    4月上旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
女性役員在籍、海外で働ける、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、異動希望を申請できる

大卒・短大卒・高卒 エリア総合職(管理・営業職)

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月下旬
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    4月上旬
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    5月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、住宅補助あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】
◆チームワークを大事にする方◆
 物流事業は、多数の企業や人が携わります。
 周りの仲間と協力し、コミュニケーションを取りながら仕事を遂行していく事が必要となるニチレイ
 ロジグループでは「チームワーク」を重視しています。
◆主体的に行動する方◆
 「どんな問題にも傍観者にならず、物事を自分の事として対処する」
 主体的に物事に取り組まれる方。失敗を恐れず常に挑戦しつづける
 気持ちを持っている方の挑戦をお待ちしております。
◆物事を正確に進める方◆
 私たちが取り扱う商品は“食品”です。
 細かい点まで確認し正確に仕事を進める力が必要となります。

物流の仕事に派手さは有りませんが、生活を支える重要な仕事です。
日常に流されず「どうしたらもっと良くなるか」といった問題意識を持ちつづけ、どんな小さな事でもいいので、日々前向きに改善を積み重ねられる方に是非私たちの仲間になって頂きたいと考えております。

【選考方法およびスケジュール】
面接、適性検査で総合的に判定させていただきます。
選考スケジュールにつきましては、決まり次第エントリー頂いた皆さまにご案内をお送りします。

募集概要

募集会社名 株式会社ニチレイロジグループ本社
募集職種(予定) (株)ニチレイロジグループ本社 : 総合職(管理・営業職、エンジニア職)
勤務地 (株)ニチレイロジグループ本社/総合職 : グループ各社事業所(全国)
  ※入社後、ニチレイロジグループ事業会社各社へ転籍、配属
勤務時間(各社共通) 7.5時間/日

給与・福利厚生(待遇)

給 与 (株)ニチレイロジグループ本社/総合職 (2019年4月実績)
 初任給  大卒月給:195,000円+地域手当
       修士月給:208,900円+地域手当


ニチレイロジグループ事業会社各社 エリア総合職(給与改定のため予定額)
 初任給  大卒月給:185,000円+地域手当
      短大卒月給:170,000円+地域手当
        高卒月給:155,000円+地域手当

■地域手当:5,000円~15,000円支給 (各社共通)
諸手当(各社共通) 地域手当、通勤費(会社規定による)ほか
昇 給(各社共通) 年1回
賞 与(各社共通) 年2回
休日休暇 週休2日制(配属先により交代制あり)、年末年始5日、年次有給休暇、ボランティア休暇など
【年間休日】 118日(2019年度)+特別休暇3日(2019年度)
※各社共通
保 険(各社共通) 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生(各社共通) 制度 = 財形貯蓄、社員持株会、退職金・年金、GLTD(長期障害所得補償保管)、
     育児・看護休業など
施設 = 独身寮・社宅(エリア職を除く)、研修センター(東京)
試用期間 あり。入社後、4ヶ月間。※各社共通
配属決定後(入社後、2ヶ月後)は、配属エリアによって地域手当の変更あり。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 28人 1人 96.4%
2016年度 27人 0人 100.0%
2015年度 26人 2人 92.3%
(2019年12月9日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 19人 7人
2017年度 22人 6人
2016年度 26人 1人
3年以内男性採用割合:82.7%
3年以内女性採用割合:17.3%
2019年度(予定) 男性採用者数18名 女性採用者数5名
平均勤続年数 14.9年(2018年7月31日時点)
平均年齢 39.4歳(2018年7月31日時点)
研修 あり:新入社員研修、若手社員フォロー研修、中堅社員研修、階層別研修、営業研修、英語研修、評価者研修など
自己啓発支援 あり:TOEIC、物流技術管理士、通関士、冷凍機械責任者、等の資格取得をサポート
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア申告制度(年1回面談実施)
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 19.3時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.5日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人15人
取得対象者数 0人15人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

北海道大学、北海道大学大学院、小樽商科大学、東北大学、東北大学大学院、山形大学、山形大学大学院、秋田県立大学、東京大学、一橋大学、筑波大学大学院、宇都宮大学、茨城大学、千葉大学、埼玉大学、横浜国立大学、横浜市立大学、東京外国語大学、東京工業大学、東京海洋大学、東京海洋大学大学院、首都大学東京、高崎経済大学、名古屋大学、名古屋大学大学院、金沢大学、岐阜大学、信州大学、神戸大学、神戸大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、滋賀大学、広島大学大学院、岡山大学、岡山県立大学、島根大学、島根大学大学院、島根県立大学、鳥取大学、鳥取大学大学院、下関市立大学、水産大学校、愛媛大学、香川大学、徳島大学、九州大学、九州大学大学院、鹿児島大学、鹿児島大学大学院、長崎大学、長崎大学大学院、熊本大学、宮崎大学、佐賀大学、北九州市立大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、芝浦工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、学習院大学、日本大学、専修大学、東京農業大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、商船系、その他理系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、山形、福島、茨城、栃木、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、福井、静岡、愛知、三重、京都、大阪、兵庫、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒104-0045 
東京都中央区築地6-19-20
ニチレイロジグループ採用センター
TEL 03-6233-2233(採用専用ダイヤル)
E-mail:nichirei_logi21@mail-recruit.jp(採用専用メールアドレス)
http://www.nichirei.co.jp/saiyo/logi_group/(採用ホームページアドレス)

※採用・選考に関する受付はこちらで行います。
※採用・選考は各社で行います。
※エントリー情報はすべての募集会社間で共有します。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。