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株式会社オリンピア

経営/マーケティング/企画/店舗プランニング

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

OpenES
正社員

業種	その他専門店・小売専門店（服飾雑貨・繊維製品・貴金属）／専門店（家電・事務機器・カメラ）
本社	愛知

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モデルケースの見方

モデルケース

大学卒　販売スタッフ職

採用人数	今年度予定 11～15名昨年度実績（見込） 11～15名
初年度月収例	月23万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切随時エントリーシート締切未定説明会 3月中旬面接 3月下旬内々定 5月下旬
応募・選考時提出書類	OpenES、成績書、その他
その他のポイント	有休消化50％以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90％以上、育児・介護制度利用率50％以上、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

☆遊ぶように働きたい方
可愛いモノ、流行のモノに囲まれて働くのがオリンピア。

自分の好きなものを選ぶように、自分が「かわいい！！」と思ったものを仕入れてみたり、時にはチャレンジした仕入れをしてみたり、
わくわくするお店を試行錯誤しながら作り上げていきます。

☆お店を経営してみたい方
店長＝経営者です。売上、客数、客単価、利益、人件費、など数字面、スタッフの育成、シフト管理など、仕入れや売り場作り以外にも様々なことが経験できます。

☆自分を変えたい方、良くしたい方
オリンピアは主体性を大切にしています。指示・命令で動くことは少ないです。「え？」っと驚くほどです。
自らを成長させたいという人にぴったり！今は受け身だけど主体的な人になりたい！！と思っている方も大歓迎です。

☆選考フロー
リクナビからエントリー
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説明会
WEB説明会を実施しております！詳しくは、リクナビの「面接・説明会予約画面」を見てくださいね。
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面接
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SPI
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最終面接
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内定！！

募集概要

職種	■販売スタッフ職 └接客やラッピング、商品の発注、レイアウト、メーカーとの商談や展示会に参加するなど、お客様のための行動。希望や能力に応じて店長へステップアップ。その後能力、希望を考慮しブロックリーダー、エリアマネージャーなどの役職またはサポート本部へ ★エリア社員・ナショナル社員がございます。エリア社員は、転居を伴う転勤はありません。 ■オリンピア商品事業部【螢雪社】 └貿易(海外仕入れ)、商品企画、物流業務、メーカー商談、仕入などオリンピアの仕入サポート業務 ※勤務地は螢雪社センタービル [名古屋市中区新栄2-13-3 ] ※オリンピアからの出向
勤務地	【関東】東京都／大田区、江東区、八王子市、東久留米市、国分寺市、昭島市千葉県／市川市、柏市、市原市、船橋市、松戸市神奈川県／藤沢市、平塚市、小田原市、横浜市、川崎市、相模原市、海老名市栃木県／宇都宮市、鹿沼市、埼玉県／さいたま市、川口市、三郷市、久喜市、八潮市群馬県／前橋市【甲信越・北陸】長野県／飯田市富山県／富山市【中部】愛知県／名古屋市、安城市、知立市、みよし市、刈谷市、江南市、稲沢市、阿久比町、日進市、豊田市岐阜県／美濃加茂市、御嵩町、中津川市静岡県／沼津市【関西】大阪府／大阪市、吹田市、箕面市、枚方市、八尾市、堺市京都府／京都市兵庫県／神戸市、尼崎市 ※本部スタッフは、本社勤務［名古屋市中区平和1-6-1] になります。 ※エリア社員は、転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	2交替シフト制　実働7.5時間 10：00～18：30、12：30～21：00　 ※各店舗営業時間により異なります。

給与・福利厚生(待遇)

給与	2020年4月入社 ■四大卒ナショナル社員／基本給月給20万円～20万5000円エリア社員／基本給月給18万5000円～19万円 ※エリア社員は転居を伴う配属はありません。 ■専門・短大卒基本給月給18万円～18万5000円 ※関東圏（東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・群馬県・栃木県）にお住まいの方には、入社3ヶ月後より一律地域手当5000円が支給されます。(役職によりアップします。)
休日休暇	・シフト制　月7～8日　年間休日91日間・半休制度（1日3.5時間勤務）・年次有給休暇　初年度14日（初年度消化率95％） ◇繁閑期、シフトの調整にもよりますが、　長期休暇を取得することも可能です！！ ◇長期休暇を利用して旅行に行く社員もいます！ ◇午前中～お昼まで出勤し、　午後から半休を利用してLIVE参戦する人も！！・特別（慶弔）休暇・半休制度・産前産後休業・育児休業
諸手当	・残業手当・通勤手当[全額支給] ・役職手当・地域手当[関東地区のみ] ・家族手当・特別手当・住宅手当・店舗管理手当・異動手当・出張手当　他
保険	各種社会保険完備・健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険
福利厚生	・定期健康診断・インフルエンザ予防接種・各種祝金支給　・売上報奨金制度・退職金制度・社員買物割引制度・産休育休制度・産前時短勤務制度・育児時短勤務制度・国内旅行(年1回) ・海外研修・イベント会費支給
昇給	年1回
賞与	年2回（6月・12月）
試用期間	なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

年度	採用者数	離職者数	定着率
2018年度	16人	5人	68.7%
2017年度	11人	7人	36.3%
2016年度	21人	8人	61.9%

（2019年7月1日時点）

結婚・出産・育児など様々な転機を迎えるとき仕事と家庭の両立を支援すべく、これまでの産前産後休暇・育児休業制度加え、新たに『産前時短勤務制度』を設けました。
少しでも働きやすい環境であるために会社として様々なサポートをしています。

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2019年度	0人	10人
2018年度	2人	14人
2017年度	0人	11人

3年以内男性採用割合：5.4%
3年以内女性採用割合：94.6%

平均勤続年数

10.0年（2019年7月1日時点）

平均年齢

33.0歳（2019年7月1日時点）

研修

あり：■新入社員
　　・新入社員研修
　　・半年目研修
　　・1年目研修

■新任店長
　・店長研修

■その他
※期によって内容が異なります。　
主に自己啓発、コミュニケーション能力など

　　店長クラス→おおよそ年6回研修
　　幹部クラス→おおよそ年10回研修

自己啓発支援

なし

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

なし

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

15.0時間（2018年度実績）

有給休暇の平均取得日数

14.0日（2017年度実績）

1年目有給休暇14日。
※勤続年数に応じて最大20日まで加算されます。

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	実績なし	6人
取得対象者数		6人
育休取得率		100.0%

（2018年度実績）

役員・管理職の女性比率

項目	女性
役員	40.0%
管理職	12.0%

（2019年7月1日時点）

その他の情報

採用実績校

愛知学院大学、愛知学泉短期大学、愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知大学、青山学院大学、跡見学園女子大学、和泉短期大学、桜美林大学、大阪学院大学、大阪成蹊大学、大妻女子大学、大手前短期大学、川村学園女子大学、関西大学、関西学院大学、京都外国語大学、近畿大学、金城学院大学、岐阜大学、高知大学、神戸女子大学、公立鳥取環境大学、国学院大学、駒澤大学、埼玉女子短期大学、城西大学、摂南大学、大正大学、大東文化大学、中京大学、鶴見大学、帝京科学大学、東海大学、東京経済大学、東京国際大学、東京成徳大学、東北芸術工科大学、東洋大学、常磐大学、鳥取大学、富山大学、名古屋学芸大学、名古屋芸術大学、名古屋商科大学、名古屋女子大学、名古屋デザイナー学院、奈良県立大学、鳴門教育大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、日本マンガ芸術学院、佛教大学、文教大学、三重大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、目白大学、横浜美術大学、立教女学院短期大学、立正大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系販売系
主な勤務地: 勤務地限定採用あり
栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、長野、岐阜、愛知、京都、大阪、兵庫、奈良
応募資格: 短大、専門、大学卒業見込みの方　または　短大、専門、大学卒業の方（2019年3月～2020年3月卒の方）
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

●住所／〒460-0021　名古屋市中区平和1-6-1
●TEL／052-350-7090（採用担当宛）
●MAIL／saiyo@olympian.jp
●ホームページURL　http://www.olympiashop.co.jp/

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掲載開始：2020/03/01