株式会社マリーゴールドホールディングスグループ
マリーゴールドホールディングスグループ
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株式会社マリーゴールドホールディングスグループ

マリーゴールド/天草リゾート/ハウスウェディング/結婚式場/衣装
※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。
  • グループ募集
  • 正社員
業種
ブライダル・冠婚葬祭
外食・レストラン・フードサービス/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/ホテル/その他サービス
本社
熊本

モデルケース

大学・専門学校卒 / プランナー職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 11~15名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 7月上旬
  • 説明会
  • 面接
    7月下旬
  • 内々定
    8月下旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
ノー残業デー、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<全社共通>
【1】ウエディングプランナー
 新郎新婦様のご婚礼全般業務を取り扱います。
 会場のご案内や結婚式までのお打合せ、そして結婚式当日の介添えまでも
 ブライダルの軸として従事する、やりがいのある仕事です。
   
【2】営業
 結婚式場を探されていらっしゃる新郎新婦様へ会場のご案内を行います。
 沢山ある式場からお選びいただけるよう、新郎新婦様のご希望を
 お聞かせいただき、オリジナルウェディングの最初のご縁を繋げる
 仕事です。

【3】調理・パティシエ
 厨房内での調理業務全般を行います。
 ご提供するお料理は式ごとにその内容が変わります。
 「決まったものを決まった量作る」のではなく、
 「おもてなす気持ちで作る」やりがいのある仕事です。

【4】フラワーコーディネーター
 花嫁様が手にされるブーケはもちろん、ゲストをおもてなしする
 バンケットを華やかに演出するブライダル専門のチームです。
 世界各国の様々な花を取り扱います。

【5】経理
 華やかな表舞台を支える要な仕事です。
 お客様や各種パートナーからの電話対応なども行います。

【6】ドレスコーディネーター
 ブライダル衣裳(和装・洋装)のセレクトサポートとご提案(接客)や
 結婚式当日や前撮りの衣裳準備・検品・お手入れなどを行います。
 結婚式場までの衣裳配達・回収なども行います。

【7】フォトグラファー
 幸せな新郎新婦、またお二人を見守るご家族、祝福するゲストの表情
 などのワンシーンをカメラに収めます。
 感動の一瞬をアルバム作成までお手伝い致します。

【8】サービスホールスタッフ
 お客様の結婚式当日の会場にて、ゲスト様のご案内、お客様にお料理の配膳や
 ドリンク運びなど、会場でのサービスを行います。

募集概要

職種 < (株)マリーゴールドホールディングス ・ (株)マリード・(株)アンブラッセ>
●ウエディングプランナー  
●営業・コンシェルジュ    
●サービススタッフ         
●調理・パティシエ       
●フラワーコーディネーター 
●経理  
●ギフトコーディネーター

< (株)アムール>                
●ドレスコーディネーター    
●フォトグラファー    

<天草リゾート(株)>
●サービススタッフ      
勤務地 <各社共通>
【営業(コンシェルジュ)・ウェディングプランナー・サービススタッフ・調理部・パティシエ・経理】
熊本、福岡、佐賀、山口、大分

【ドレスコーディネーター】
熊本、福岡、山口、広島、愛媛、新潟、東京

【フラワーコーディネーター・フォトグラファー】
熊本、福岡

【ギフトコーディネーター】
熊本
勤務時間 <各社共通>
【1】10:00~19:00(休憩60分含む)
【2】11:00~20:00(休憩60分含む)
【3】13:00~22:00(休憩60分含む)

※【1】~【3】のシフト制となります。
※週末や結婚式の担当により時間は変動します。
今後の採用スケジュールについて 書類(履歴書・エントリーシート)の提出:2020年7月10日(金)
選考結果のご連絡:~7月17日(金)予定
一次面接:7月20日(月)~8月10日(月)予定
二次面接:8月20日(木)~8月末頃

※各選考における場所は検討中です。
※日程は前後する可能性もあります。
※二次募集の予定なし

給与・福利厚生(待遇)

給与 < (株)マリーゴールドホールディングス ・ (株)マリード・天草リゾート(株)>

大学院卒・大学卒・短大卒・専門卒・高専卒一律
月給制
181,800円~ (固定残業代35時間分37,800円含む。)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
※参考 2019年度の月平均残業時間/23.5時間

< (株)アムール>
大学院卒・大学卒・短大卒・専門卒・高専卒一律
月給制
179,800円~ (固定残業代22時間分24,800円含む。)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

<(株)アンブラッセ>
大学院卒・大学卒・短大卒・専門卒・高専卒一律
月給制
175,900円~ (大分)(固定残業代35時間分35,900円含む。)
192,200円~ (山口)(固定残業代35時間分39,900円含む。)
※固定残業時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。
諸手当 <各社共通>
■通勤手当(マイカー通勤も可)
■役職手当
■家族手当
■資格手当
昇給 <各社共通>
昇給(年1回9月)
賞与 <各社共通>
■賞与(年2回6月、12月)
■年末表彰(部門別賞、HD全体表彰)
■功労賞
休日休暇 < (株)マリーゴールドホールディングス ・ (株)マリード・(株)アンブラッセ・天草リゾート(株)>
月8日(シフト制)
※月30日の月は7日休

< (株)アムール>
月8日(シフト制)
※月30日の月は7日休

<その他共通>
年末年始休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、産前・産後休暇・育児休暇
福利厚生 <各社共通>
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■制服貸与
■退職慰労金
試用期間 <各社共通>
なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 32人 7人 78.1%
2017年度 14人 4人 71.4%
2016年度 11人 3人 72.7%
(2020年1月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 24人
2018年度 6人 26人
2017年度 3人 11人
3年以内男性採用割合:16.4%
3年以内女性採用割合:83.6%
平均勤続年数 6.7年(2020年1月時点)
平均年齢
研修 あり:新人研修・部門研修・エリア研修があります。
スタートアップ1泊2日研修(新卒者対象)/部門別研修(各部門別に2カ月に1度開催)/エリア研修・オリエンテーリング・キックオフ研修(全社員対象で半期に1度開催
自己啓発支援 あり:資格取得を目指す職員に対して、その費用を補助するための研修費助成制度あり (ソムリエ・カラーコーディネーター検定・インテリアプランナー検定他)
メンター制度 あり:先輩職員が新入職員に必ず一人ついて、業務の指導や育成、または不安や悩みを解消できるようサポートできる体制を整えています。専門的な知識が無い方でも、安心して活躍しています。
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回、自社の考課表による評価をし、業務に関する課題点や目標について共有できるよう役員や上長による職員面談を実施しています。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 23.5時間(2018年度実績)
法人をあげて働き方改革に努めています。業務効率化を目的とした社内システムを開発していると共に、むやみに残業が発生しないよう労務管理も徹底しておこなっています。基本的に定時退勤できることや、業務の状況によっては定時よりも早く帰れることもあり、職員も働きやすいと好評です。
有給休暇の平均取得日数 6.1日(2018年度実績)
有給休暇取得促進をおこない、取得率100%目指しています。連休での取得も推奨しています。
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし6人
取得対象者数 6人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 20.0%
管理職 58.8%
(2020年1月時点)
性別問わず女性のキャリアアップも促進しているため、性別や年齢を問わず、現場の評価をもとに能力の高い人材を引き上げています。

その他の情報

採用実績校

大分大学、鹿児島純心女子大学、九州国際大学、熊本学園大学、熊本県立大学、熊本大学、久留米大学、島根大学、西南学院大学、西南学院大学大学院、崇城大学、東海大学、長崎大学、福岡大学、平成音楽大学、山口大学、早稲田大学
<大学>
熊本大学、早稲田大学、福岡大学、熊本県立大学、熊本学園大学、西南学院大学、西南女学院大学、熊本保健科学大学、久留米大学、九州ルーテル学院大学、長崎大学、崇城大学、九州国際大学、東海大学、大分大学、平成音楽大学、鹿児島純心女子大学、山口大学、島根大学
<短大・高専・専門学校>
熊本工業専門学校、福岡女学院大学短期大学部、尚絅大学短期大学部、鹿児島純心女子短期大学、大分県立芸術文化短期大学、熊本県立農業大学校、熊本市立総合ビジネス専門学校、熊本デザイン専門学校、熊本電子ビジネス専門学校、熊本ベルェベル美容専門学校、ヒロ・デザイン専門学校、九州観光専門学校、九州国際情報ビジネス専門学校、専門学校ビジョナリーアーツ、平岡調理・製菓専門学校、中村調理製菓専門学校、専修学校常盤学院、専修学校熊本YMCA学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
東京、新潟、広島、山口、愛媛、福岡、佐賀、熊本、大分
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒861-8002
熊本市北区弓削2-12-11
(株)マリーゴールドホールディングス
人事総務部 
採用担当 林 宛て
TEL:096-337-2270

エントリー情報は、すべての募集会社間で共有します
お問い合わせの受付は人事総務部が一括で行っております。採用・選考は各社で行います。
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2020年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。