株式会社竹中土木
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株式会社竹中土木

竹中工務店グループ/建設・土木
  • 正社員
業種
建設
本社
東京
残り採用予定数
2名(更新日:2020/06/24)

モデルケース

2021年度新卒採用

採用人数 今年度予定 41~45名
昨年度実績(見込) 41~45名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    3月
  • 面接
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、住宅補助あり、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

★☆★土木系学科出身の方、積極的なご応募をお待ちしています!★☆★
   ★☆☆事務系総合職のエントリーも受付中です!★☆★

竹中土木では1人1人が持つ「個性」に重点を置いた選考を実施しています。
選考では「対話型面接」に重点を置き、光り輝く素晴らしい 「個性」に出会いたいと考えています。

また、当社では女性土木技術者も多く活躍しています。
「作業所勤務って‥」「現場の雰囲気って‥」と不安な部分も多くあるかと思いますが、
説明会や選考途中で先輩社員と会える機会を設けますので、何でも聞いてみてください!


━━━━━竹中土木が求める人材像━━━━━
 ●熱 意  「モノ造り」が好きで意欲を持って取り組める方
 ●前向き  好奇心とチャレンジ精神を持ち、柔軟な考えを持つ方
 ●自主性  自分から率先して課題解決に取り組める方
 ●ビジョン  将来の夢・高い目標を持つ方
 ●信 頼  コミュニケーション能力と仲間を思いやる心を持つ方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

現時点でこれらをすべて満たしていなくても、「将来このようになりたい!」という熱意や気概、信念を持つ方にぜひお会いしたいと考えています。
みなさんの積極的なご応募、お待ちしています! 

募集概要

職種 【募集職種】
・総合職社員

【職務内容】
技術系: 施工管理、設計、積算、研究開発、営業など
事務系: 企画、総務、人事、財務・経理、営業、生産事務など
勤務地 本社/東京都江東区
全国各支店・営業所、海外
勤務時間 8:30~17:30
基本採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
 ▼
会社説明会または個別説明会
 ▼
筆記試験(適性検査)
 ▼
書類選考
 ▼
一次面接
 ▼
最終面接
 ▼
内 定

給与・福利厚生(待遇)

給与 修士了 月給 260,000円 
大学卒 月給 240,000円 
高専卒 月給 220,000円  ※2019年4月金額変更(昇給)
諸手当 作業所手当、時間外手当、住宅手当、通勤費(全額)など
諸制度 財形貯蓄制度、社内融資制度、財形融資制度、借上社宅制度など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月) ※業績により支給
休日休暇 完全週休2日制(日曜日、土曜日)、祝日、夏期連続休暇、特別休暇(10年目5日、20年目・30年目10日)、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、2年目以降15~20日)など年間休日日数120日以上
保険 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
試用期間 あり
1年間
※当社は入社後1年間を「新社員」としてみなし、さまざまなプログラムを含む研修を行います。
その他、労働条件等は差異ございません。
(試用期間後は、本社、全国各支店・営業所での配属先の勤務となります。)
福利厚生 女性活躍推進認定マークの『えるぼし』取得
受動喫煙対策 屋内禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 31人 4人 87.0%
2017年度 45人 5人 88.8%
2016年度 37人 7人 81.0%
(2020年1月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 38人 4人
2018年度 27人 4人
2017年度 40人 5人
3年以内男性採用割合:88.9%
3年以内女性採用割合:11.1%
平均勤続年数 20.1年(2020年1月1日時点)
平均年齢 45.6歳(2020年1月1日時点)
研修 あり:竹中土木の新入社員教育の大きな特徴は、1年間という長い期間を費やし、幅広い知識を習得することにあります。
研修所において寮生活を体験しながら、1年間を通じて社内の各部門で2~3ヵ所ジョブ・ローテーションを経験し、仕事の流れとつながりを理解します。
自己啓発支援 あり:技術士・一級土木施工管理士をはじめ国家・民間の様々な資格の取得を、社内にて講習会や模試の実施により積極的に後押ししています。
資格によって金額は異なりますが、資格獲得手当も支給しています。
メンター制度 あり:2018年4月開始。
他部署の先輩社員がメンター(指導者・助言者)となって、入社2年目社員の成長をサーポートする制度を導入しました。人脈形成や多様な価値観を醸成しながら将来のキャリア形成を支援するとともに、他部署との連携・ネットワークにより組織の活性化を図ります。
キャリアコンサルティング制度 あり:自己申告制度(自分自身に評価をつける制度)があり、それに基づいて上長と面談を年に2回行います。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 31.9時間(2017年度実績)
総合職、実務職、嘱託、現業職で集計したもの
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 21人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2018年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 1.6%
(2020年1月時点)

その他の情報

参考データ

施設 独身寮、保養所
提出書類 ・エントリーシート
・成績証明書
・卒業見込証明書
・健康診断書
選考方法 ・書類審査
・筆記試験(適性検査)
・面接2回

採用実績校

北海道大学、北見工業大学、室蘭工業大学、東北大学、弘前大学、岩手大学、秋田大学、福島大学、新潟大学、宇都宮大学、埼玉大学、茨城大学、東京大学、千葉大学、東京農工大学、首都大学東京、名古屋大学、名古屋工業大学、山梨大学、信州大学、岐阜大学、金沢大学、大阪大学、神戸大学、京都大学、大阪市立大学、奈良県立大学、広島大学、岡山大学、鳥取大学、山口大学、徳島大学、愛媛大学、香川大学、長岡技術科学大学、北九州市立大学、長崎県立大学、九州大学、九州工業大学、長崎大学、佐賀大学、熊本大学、宮崎大学、鹿児島大学、北海学園大学、北海道工業大学、八戸工業大学、東北学院大学、足利工業大学、早稲田大学、法政大学、明治大学、立教大学、中央大学、成蹊大学、成城大学、日本大学、東洋大学、専修大学、拓殖大学、青山学院大学、学習院大学、亜細亜大学、北里大学、慶應義塾大学、工学院大学、国士舘大学、駒澤大学、創価大学、東京電機大学、東京農業大学、武蔵大学、明治学院大学、東京都市大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、東京理科大学、東京経済大学、東海大学、愛知大学、愛知工業大学、明星大学、福井工業大学、山梨学院大学、中部大学、名古屋商科大学、名城大学、金沢工業大学、近畿大学、摂南大学、関西大学、関西学院大学、大阪産業大学、大阪工業大学、広島工業大学、福岡大学、西南学院大学、京都産業大学、同志社大学、大阪経済大学、桃山学院大学、甲南大学、九州産業大学、九州国際大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知、福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、機械系、電気・電子系、建築・土木系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系

連絡先

  〒136-8570
  東京都江東区新砂1丁目1-1
  TEL:03-6810-6211
  人事部採用担当 加山・木村

 【本社へのアクセス】
  最寄駅 東京メトロ東西線『東陽町』駅 3番出口より徒歩3分


◆竹中土木ホームページ
  http://www.takenaka-doboku.co.jp/

◆竹中土木 新卒採用トップページ
  http://www.takenaka-doboku.co.jp/recruit/freshman/
掲載開始:2020/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。