社会福祉法人 松寿会
ショウジュカイ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • OpenES
  • 正社員
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス
本社
香川

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・介護職 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 70名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月23日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・介護職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月17万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

●介護に関する資格や学歴は問いません
☆誰かを笑顔にしたいという気持ちがある人
☆誰かのお手伝いをしたい人
☆ポジティブに物事を考えることができる人
☆何かを創り上げたい人
☆相手の気持ちを考えることができる人
☆笑顔が素敵な人

などなど

…このような方には是非とも、松寿会にエントリーしていただきたいです★

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
仕事内容 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)
福祉施設で働く基本となる介護職を経験したのちに、適性に応じて法人本部管理業務(人事・経理・総務)、課長、施設長といったキャリアアップを目指していただけます。
(2)【正社員】専門職
介護職員として、施設をご利用いただく方の生活全般におけるサポートを行います。適性に応じて、介護福祉士、ケアマネージャー、相談員といった専門職を目指していただけます。
応募資格 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
共通
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
共通(短大3年)
 短大 卒業見込みの方
 短大 卒業の方
 (2022年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 香川
 備考:香川県坂出市大屋冨町3100番地13
・特別養護老人ホーム 松ケ浦荘
・介護老人保健施設 松寿荘
・松ケ浦荘デイサービスセンター
・松寿荘通所リハビリテーション
勤務時間 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 【交代制】
 実働時間(1日):8時間~8時間
 備考:日勤9:30~18:30
※始業終業時間はシフトにより異なります
※月労働時間の上限;約176時間まで
職種・仕事内容の詳細 【総合職】(幹部候補生)
入職後は、福祉施設で働く基本となる介護職を経験して頂き、福祉に関する広い知識を身につけ、その後適性に応じて、法人本部管理業務(人事・経理・総務)、課長、施設長といったキャリアアップを目指していただきます。

※入社時に介護関連の資格は必要ありません。

【専門職】
入職後は介護職として、ご利用いただく方の生活全般におけるサポートをしていただきます。また、入職2年目以降は准看護師の資格取得を目指していただくなど、適性に応じて介護福祉士、ケアマネージャー、相談員など専門職として活躍していただきます。
採用ステップ&スケジュール 【1】リクナビ2025からエントリー☆

【2】松寿会の説明会にお越しください!
 ↓
 ↓  ※採用試験を希望される方は、原則法人説明会への出席が必要です。
 ↓  ※法人説明会の日程は説明会・面接予約画面で随時お知らせします。

【3】一次選考
 ↓
 ↓ ※選考は個別面接を予定しております。
 ↓   詳細は法人説明会にてお伝えします。
 ↓
【4】最終選考
 ↓
【 内々定 】 ※説明会から、おおむね3週間



◆既卒の方の採用情報はこちらをご覧ください◆
・選考フロー:2025年3月卒業予定の方と同じになります。まずは、エントリーいただき説明会にご参加ください。
・入社時期:随時入社可能です。ご相談ください。
・給与・待遇:2025年3月卒業予定の方と同様です。



■先輩のキャリアアップ■
【1】
2012年 入職 介護職として特別養護老人ホームへ配属
      ↓
2013年 法人本部管理部門へ異動 経理担当
      ↓
2014年 法人本部にて経理および新卒採用担当
      ↓
2020年 介護職としてグループホームへ異動
      ↓
2021年 管理者として小規模居宅介護支援事業所へ異動(現職)

【2】
2011年 入職 介護職としてデイサービスへ配属
      ↓
2013年 介護職として介護老人保健施設へ異動
      ↓
2013年 相談員に配置転換
      ↓
      ↓2回の産休育休を経て
      ↓
2017年 相談員として職場復帰(現職)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
共通
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:165,100円

 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
  月給:174,500円

 備考:短大2年卒

(月収例)
・大卒・大学院卒
17万4500円+夜勤手当:3万9000円(夜勤6日出勤の場合)
⇒合計21万3500円
・短大2年卒・専門卒
16万5100円+夜勤手当:3万9000円(夜勤6日出勤の場合)
⇒合計20万4100円
共通(短大3年)
 短大 卒業見込みの方
 短大 卒業の方
  月給:169,800円

 備考:短大3年卒

(月収例)
16万9800円+夜勤手当:3万9000円(夜勤6日出勤の場合)
⇒合計20万8800円
手当 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職

 ●夜勤手当(1日6,500円)
●通勤手当(自動車通勤上限7,000円/月まで)
●住宅手当(上限2万5,000円まで)
●役付手当(リーダー手当1万2,000円・課長手当2万円・課長代理手当1万3,000円等)
●資格手当(介護福祉士1万3千円 准看護師1万3千円 正看護師・リハビリ2万3千円)
●扶養手当
●年末年始手当(勤務8時間につき1,500円)
etc...
昇給 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 年1回
 備考:2020年度実績
賞与 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 年3回
 備考:4.9ヶ月
※2020年度実績
休日・休暇 (1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 月9日休み(2月は8日休み)
※交替制勤務のため夜勤の入りと明けは休日数に含んでいません
 年間休日:107日
 有給休暇:10日~40日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
退職金:制度あり
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職
 期間:入職から3ヶ月
■手当
(1)【正社員】総合職 (幹部候補生)(2)【正社員】専門職

 試用期間中は通勤手当を除く各種手当(住宅手当・資格手当・扶養手当)の支給がありません。
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 8人 1人 87.5%
2021年度 6人 0人 100.0%
2020年度 8人 2人 75.0%
(2024年3月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 3人 4人
2022年度 4人 4人
2021年度 3人 4人
3年以内男性採用割合:45.4%
3年以内女性採用割合:54.6%
平均勤続年数 8.9年(2022年時点)
平均年齢 41.0歳(2022年時点)
研修 あり:新卒採用者は入社後半月~1か月程度、研修期間を設け、法人のことをより理解してもらうようにしております。
その他にも、階層別(中堅・プレリーダー・リーダー・管理職・経営職)研修も実施しております。
自己啓発支援 あり:看護師、准看護師、理学療法士、介護福祉士の資格は働きながら取得できる制度があり、最高500万円までの学費補助あり。
メンター制度 あり:先輩担当社員が1名つきます。
期間は1年。
半年間は毎月、それ以降は隔月で面談を行います。
内定者のころから関わる先輩が担当することが多いので
何でも相談できる関係性が構築できます。
キャリアコンサルティング制度 あり:半年に一度、上長との面談あり
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 5.0時間(2022年度実績)
月一回の部署での職員会議等が主となります。
有給休暇の平均取得日数 13.1日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人1人
取得対象者数 7人1人
育休取得率 28.5%100.0%
(2022年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.3%
管理職 33.3%
(2023年時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

【ハイブリッド説明会】 リアルで行う説明会・ZOOMを使用してリアルタイムで行う説明会を同時開催しています。先輩職員との座談会もあります!
オンラインでの説明会はパソコン、スマートフォン等ネット環境が整っていればご参加可能です。
ご予約後詳細をご連絡いたします。

採用実績校

愛媛大学、大阪体育大学、大阪府立大学、岡山理科大学、香川短期大学、鹿屋体育大学、川崎医療福祉大学、関西福祉大学、吉備国際大学、高知県立大学、高知大学、神戸学院大学、神戸松蔭女子学院大学、さぬき福祉専門学校、産業能率大学、四国学院大学、島根県立大学、創価大学、東邦大学、日本福祉大学、びわこ成蹊スポーツ大学、松山大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
香川
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2022年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒762-0015
香川県坂出市大屋冨町3100番地13
社会福祉法人 松寿会
採用担当/朝岡・水口
TEL:0877-47-3501

〈ホームページ〉 https://www.shouju.or.jp/
〈facebook〉 https://www.facebook.com/shoujukai
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月23日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。