プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

JavaScriptの設定がOFFになっています。リクナビをご利用の際は、お使いのブラウザのJavaScriptの設定をONにしてください。

シアトルコンサルティング株式会社

ＩＴ/グローバル/コンサル/ベンチャー

※現在、「プレエントリー」または「説明会・面接」の申し込みは受け付けていません。

正社員

業種	インターネット関連ソフトウェア／情報処理／広告／人材サービス（人材紹介・人材派遣）
本社	東京

会社トップ採用情報人事ブログ先輩社員

モデルケースの見方

モデルケース

大学卒・システムエンジニア職

採用人数	今年度予定 21～25名昨年度実績（見込） 21～25名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切 4月エントリーシート締切 5月説明会 5月面接 5月内々定 5月
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書
その他のポイント	有休消化50％以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、異動希望を申請できる

大学卒・セールス職

採用人数	今年度予定 1～5名昨年度実績（見込） 1～5名
初年度月収例	月22万円程度（月給制）
選考例	WEBプレエントリー締切 4月エントリーシート締切 5月説明会 5月面接 5月内々定 5月
応募・選考時提出書類	エントリーシート、履歴書
その他のポイント	有休消化50％以上、完全土日祝休み、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

『最高のチームで、最高のサービスを』
を掲げている当社では、、

「会社を一緒につくっていきたい」
「自分のつくったサービスで
　世界中の人を笑顔にしたい」

そんな気概を持った方を歓迎しております。

私達と一緒に、
最高のチームで世界を変えていきましょう！

┏◆　求める人物像
┗━━━━━━━━━━━━━

当社の新卒採用では、ITの知識・技術ではなく、
人柄を重視して採用をしております！

★TeamTech、チームシアトルに共感していただけた方
★社会や世界をよりよく変えていきたいと考えている方
★一緒に大きな会社をつくりたいと考えている方

上記項目に少しでも当てはまる方、
選考でお会いしましょう！
採用チーム一同、お待ちしております。

┏◆　こんな人が活躍中
┗━━━━━━━━━━━━━

★若手社員が活躍！
入社3年目でリーダー(一般的な企業で言う課長職)
を任されるのは平均的。

「できるから任せる」のではなく、
「まずやってみて、わからなければ聞く・考える」
というのがシアトルスタイルです。

◎横内慎太郎 (2013年入社　立命館アジア太平洋大学)
国内営業として入社し、1年でサブリーダーに。
2年目の終わりから代表直下の
海外営業に抜擢され、新卒5年目にして、
グローバルソリューション事業部の事業部長に就任。
現在はグローバル・プロダクト・
大阪の事業部長を任されるコアメンバーです！

◎鷲田諒（2018年入社　神田外国語大学)
エンジニアとして入社し、
半年後に営業にキャリアチェンジ。
2年目から大阪支社に移り、
事業推進担当・チームリーダーとして活躍。
大阪拡大に向けてメンバーを引っ張る存在です！

★上京メンバー多数活躍！
実は、新卒社員の半分が地方から
上京してきたメンバー。
大阪、島根、愛媛、福岡などの
メンバーも多数在籍しています。
フォローも充実しているため
安心して働ける環境を整えています。

◎渡邊　麻依（2017年入社　佐賀大学）
愛媛出身で佐賀大学を卒業し、
未経験エンジニアとして入社。
エンジニアとしての業務だけでなく、
留学経験を活かして多国籍メンバーの
サポートをしてくれる頼れる存在！
現在はUI/UXチームでディレクターとして活躍中！

募集概要

職種	┏◆　総合職（システムエンジニア） ┗━━━━━━━━━━━━━ 社内外の現場問わず、お客様とのコミュニケーションを図りながら要望を網羅したシステム開発の一翼を担って頂きます。すべてチーム体制で、TeamTechを活用し、システム開発を行っています。日本を代表するECサービス、HRTechなどの上場企業を中心としたクライアントとのお仕事になります。・Webサービスの企画・設計・Webサービスの実装・Webサービスのテスト・リリース・新規技術に関する調査 ≫キャリアパス当社では専門技術職において以下の3つのキャリアパスを用意しています。・ITコンサルタント／チームワークコンサルタント・PM（プロジェクトマネジャー）・ITアーキテクト（技術スペシャリスト） ┏◆　総合職（セールス） ┗━━━━━━━━━━━━━ 金融、人材、通信、教育、IT企業など、最先端のWebシステム開発を提案する業務です。「お客様がどんなシステムを求めているのか？」「エンジニアはどんなキャリアを望んでいるのか？」広く浅くよりではなく、深く長く、じっくりとお客様やエンジニアと向き合い、笑顔にするお仕事です。・エンドユーザに対して、システム等の企画提案営業・IT企業に対して、エンジニアの人材提案営業 ┏◆　コーポレートスタッフ ┗━━━━━━━━━━━━━ 「チーム・シアトル」の文化に共感している方を採用することや、メンバーが働きやすい環境や制度を整える、会社の中枢を担う業務です。また、シアトル会やイベントなどの企画・運営なども行います。・採用業務(新卒/中途) ・人事キャリア相談・イベント運営・シアトル独自の人事制度の企画/運営
勤務地	東京本社　もしくはクライアント先 ※希望により大阪勤務有 ◇東京本社〒107-0062 東京都港区南青山3-1-3 スプライン青山東急ビル3F ※1階にLOUNGE by FrancFrancのあるビルです。 ※クライアント先勤務の場合は東京23区内となります。　（業務請負/派遣）＜東京本社アクセス＞東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道」駅徒歩7分東京メトロ銀座線「外苑前」駅徒歩3分
勤務時間	10:00～19:00　実働8時間 ※クライアント先勤務の場合は、クライアントの規定に準じます。
選考スケジュール	リクナビからエントリー、説明会へお申込み頂いた後、下記のフローに従い選考に進んでいただきます。 ◇動画説明会へのご参加　↓ ◇一次選考（人事面接、筆記試験※）　↓ ◇二次選/三次選考（部長面接）　↓ ◇面談（先輩社員の面談）　↓ ◇最終選考（代表面接、プレゼンテーション）　↓ ◇内定 ※筆記試験はITの知識を問うものではありません。 ※内定まで最短で3週間程度を予定しています。 ※21卒向けLIVE配信説明会は終了いたしました

給与・福利厚生(待遇)

給与	◇全職種月給220,000円＋賞与（年2回） ※上記給与を大卒、大学院卒、専門卒、高専卒、短大卒すべてに適用
諸手当	◇残業手当（超過分） ◇深夜勤務手当 ◇休日出勤手当 ◇出張手当 ◇役職手当（リーダーなど） ◇新卒OJT手当 ◇職能手当 ◇通勤交通手当 ◇資格取得手当 ※JavaやOracleの資格など豊富に揃えています ◇新入社員紹介手当 ◇ランドセル手当 ※お子様が小学校入学時にお祝い金を支給 ◇住宅手当
昇給	◇年1回(5月)
賞与	◇賞与(年2回/5月、11月) 　業績と評価に応じて支給されます。
休日休暇	◇完全週休2日制（土・日） ◇祝日 ◇夏季休暇（3日） ◇GW休暇 ◇年末年始休暇（5日） ◇年次有給休暇（初年度10日、最大20日） ※有給取得率74％！5日以上連続休暇取得も可能！ ◇慶弔休暇 ◇新入社員特別休暇（入社時3日付与） ◇産休/育休 ◇グローバルホリデー ※年間休日120日以上
保険	◇健康保険 ◇厚生年金 ◇雇用保険 ◇労災保険
福利厚生	◇社会保険完備 ◇部屋探し支援制度 ◇各種表彰制度 ◇外部研修制度 ◇各種勉強会 ◇副業可 ◇健康診断 ◇部活支援制度 ◇各種イベント（全社会議、懇親会、シアトルバー、夏季・秋季BBQ、ボーリング大会、納涼船） ◇SeattleAdventure制度（海外旅行支援） ◇GTGチャレンジ制度 ※社保は関東ITソフトウェア健康組合に加入。としまえんや東京サマーランドなどの割引チケット他、さまざまな飲食店、宿泊施設、旅行などの割引制度があります。 ※年次に関わらず提案できる社風のため、新制度の考案や既存制度のブラッシュアップをしています。
上京メンバーも多数活躍中です！	実は、新卒入社の半分が地方から上京してきたメンバー。大阪、名古屋、高知、福岡、熊本などのメンバーも多数在籍しています。 2020年入社の新卒社員は何と 24名のうち、19名が地方出身者です。上京メンバーの家探しのお手伝い(部屋探し支援制度)や慣れない生活の中での先輩社員フォロー(フォロー制度)も充実。安心して働ける環境を整えています。実際に、上京メンバーも会社の中心として活躍中です！

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

－

過去3年間の男女別新卒採用者数

年度	男性	女性
2019年度	8人	8人
2018年度	3人	7人
2017年度	6人	7人

3年以内男性採用割合：43.5%
3年以内女性採用割合：56.5%

平均勤続年数

－

平均年齢

31.2歳（2018年6月6日時点）

研修

あり：【Seattle Academy】

新卒のシステムエンジニアの半数以上が文系、
もしくは未経験者の当社。
そんな文系、未経験者でも活躍できるように、
当社独自の研修制度をご用意！

「シアトルアカデミー」とよばれる独自の研修制度では
入社前からメンターとして社員がつき、
ゼロから指導していくと同時に、
入社後も独自の教育カリキュラムで
先輩社員が講師となり、
ビジネスマナーからプログラミングスキルまで
社会人としての基礎をみっちり学ぶことができます。

自己啓発支援

あり：【Seattle University】

全社員を対象に、資格取得手当や
ラーニングエージェンシーなどの
外部研修を無料で受けれる制度を完備。

メンター制度

あり：【Mentorship】

新入社員には先輩社員がつき、
内定者期間からフォローを実施。

入社後も研修や仕事の実務的なことから、
精神面のフォロー、上京したての社員には
生活全般のアドバイスまで、
なんでも相談できる体制を整えています。

キャリアコンサルティング制度

あり：【CareerDrive制度】

キャリア相談の窓口を設立。
メンバーのキャリアについて
相談やフォローを行っていきます。

メンバーの希望のキャリアを把握することで、
会社としてメンバーの希望に合った
キャリアをご提案したり、
メンバーの挑戦の機会を創出できるようにしています。

社内検定等の制度

－

月平均所定外労働時間

20.3時間（2018年度実績）

有給休暇の平均取得日数

10.1日（2018年度実績）

育児休業取得者数（男女別）

項目	男性	女性
育休取得者数	実績なし	3人
取得対象者数		3人
育休取得率		100.0%

（2018年度実績）

役員・管理職の女性比率

－

その他の情報

参考データ

若手社員に大きな権限を与える組織風土	入社3年目でリーダー（一般的な企業で言う課長職）を任されるのは平均的で、中には入社2年目でリーダー、入社5年目から事業部長として活躍している社員がいます。「できるから任せる」のではなく、「まずやってみて、わからなければ聞く・考える」というのがシアトルのスタイルです。
女性が活躍	男女関係なく、フラットに働けるのも当社の特徴のひとつ。リーダー職のポジションには女性社員も就いています。近年では新卒入社の男女比率は半々なので、 IT業界の中でも女性が多いのが特徴です。（中には女性の割合の方が多い年も！）
社内イベントや部活動も盛んです！	「チーム・シアトル」を大切にしている当社では、人と一緒に何かをするのが好きなメンバーが多いのが特徴。社内の部活動、イベントが毎月のように行われています。社員同士が家族のように仲が良いのが当社の自慢です。社内イベントのBBQ、ボルダリング、シアトルバー、お花見、ハロウィーンパーティー、ボーリングなどには、社員が家族連れで参加することも。家族ぐるみで関われるのも当社の魅力です。 “ITコンサル”というとクールなイメージを持たれがちですが、かなり家族的な会社なんですよ。
試用期間	有、入社後3ヶ月間条件は本採用時と変更なし

採用実績校

東京大学、京都大学、東京工業大学、大阪大学、神戸大学、神戸大学大学院、筑波大学、千葉大学、横浜国立大学、東京農工大学、埼玉大学、静岡大学、高知大学、広島大学、島根大学、早稲田大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、中央大学、法政大学、明治大学、学習院大学、関西大学、関西学院大学、同志社大学、立命館大学、関西外国語大学、西南学院大学、立命館アジア太平洋大学、東京工科大学、千葉工業大学、日本電子専門学校、ＨＡＬ大阪、名古屋大学、高崎経済大学、近畿大学、佐賀大学、同志社女子大学、大阪府立大学、兵庫県立大学、九州大学、静岡県立大学、会津大学、東京農業大学、専修大学、東京外国語大学

詳細情報

主な募集職種: 事務系営業系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地: 東京、大阪、海外
応募資格: 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象: 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科: 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【連絡先】
シアトルコンサルティング株式会社
新卒採用担当

〒107-0062
東京都港区南青山3-1-3
スプライン青山東急ビル3F

※1階にLOUNGE by FrancFrancのあるビルです。

TEL　：　03-6804-3958
mail　：　recruit@seattleconsulting.co.jp

◇アクセス
地下鉄銀座線「外苑前駅」 1a出口より徒歩3分
地下鉄半蔵門線、千代田線銀座線「表参道駅」
A4出口より徒歩7分

会社トップ採用情報人事ブログ先輩社員

掲載開始：2020/03/01