株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
チャーム・ケア・コーポレーション
2020
  • 株式公開
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/ホテル/不動産/その他サービス
本社
大阪

私たちはこんな事業をしています

「ありがとうに近い場所」チャーム・ケア・コーポレーション。福祉のイメージを180度変える会社。

ホテル並み老人ホームを価格以上の価値をもって提供する。
私たちは、福祉業界にサプライズを提供したいと思っています。
首都圏・近畿圏を中心に、チャームツアー・アートギャラリー・コンシェルジュ常駐など、福祉サービスにサプライズを導入、
ご入居者様が楽しく安心して暮らしていただける生活の場を提供しています。

当社の魅力はここ!!

社風・風土

“ワークライフバランス”なくして自分も周りも幸せにあらず!?

チャームの最大の特徴はワークライフバランス。残業なしは当たり前。もし残業したら残業手当は1分単位で全額支給!お休みも年間115日に加え、自身の誕生月にバースデー休暇を自由に取得可能!有給休暇の取得率も約5割!産前産後休暇や育児休暇も積極活用!自身のキャリアパスもちゃんと制度化されているので、プライベートを大切にしながらも自分がどうすればキャリアアップできるのかが一目瞭然。まさに従業員は会社の財産という考え方の元、どんどん職場環境を整えて、長くやりがいを持って働け、自分も家族も周りの人も幸せになるよう日々改善している企業です。チャームはこれからも福祉や介護の働き方イメージを180度変えていきます。

仕事内容

私たちの仕事は『ご入居者様の夢を叶える』こと♪

チャーム・ケア・コーポレーションは、あなたのご入居者様への強い気持ちを【サプライズ】として形にできる場所です。あなたのミッションは、「ご入居者様のまだ叶えられていない夢を叶える。」こと。今は恒例行事になったチャームツアー(日帰り旅行)も、スタッフが「ご入居者様に何とかして喜んでいただきたい」と思ったことから始まり、現在も大人気です。チャームは日々進化する会社。チャームでは、あなたのアイデアを積極的に取り入れ、一緒にサプライズを生み出し、たくさんのご入居者様に笑顔になってほしいと思っています。

社風・風土

チャームの自慢!100%人のチームワーク!!

ご入居者様の自立支援を最優先する当社にとって最も必要なのは、スタッフ同士のチームワーク。相手の意見を尊重し合い、ご入居者様により良い生活の為にアイデアを出す。ツライこと、大変なこと、上司に怒られることがあっても、周りに自分のことを見てくれている仲間がたくさんいます。あなたの発想、アイデアと当社は期待しています。そんな環境こそ、チャームが誇る「100%人のチームワーク」です。

会社データ

事業内容 ◇介護付有料老人ホーム運営
(特定施設入居者生活介護・介護予防特定施設入居者生活介護)

◇住宅型有料老人ホーム運営
(訪問介護、通所介護、居宅介護支援)

◇サービス付き高齢者向け住宅運営
事業所 大阪本社 / 大阪市北区中之島3-6-32 ダイビル本館19F
東京本社 / 東京都渋谷区渋谷3-28-15 渋谷S.野口Bldg.5F
設立 1984(昭和59)年8月
代表者 代表取締役社長 下村 隆彦
資本金 684,420千円
従業員数 1,747名(パートタイマー、嘱託含む)(2018年6月30日現在)
平均年齢 39.0歳
売上高 135億7200万円(2018年6月期決算)
109億3,000万円(2017年6月期決算)
91億5,000万円(2016年6月期決算)
71億1,400万円(2015年6月期決算)
58億1,100万円(2014年6月期決算)
50億8,000万円(2013年6月期決算)
43億9,400万円(2012年6月期決算)
運営ホーム一覧 ▼東京都
【介護付有料老人ホーム】
・チャームスイート石神井公園
・チャームスイート新井薬師 さくらの森
・チャームスイート新宿戸山
・チャームスイート新井薬師 さくらの森 弐番館
・チャームスイート京王聖蹟桜ケ丘
・チャームプレミア目白お留山
・チャームスイート調布
・チャーム東葛西
・チャームプレミア深沢
・チャーム狛江
・チャームスイート洗足池

【住宅型有料老人ホーム】
・チャームプレミア田園調布

▼大阪府
【介護付有料老人ホーム】
・チャーム南いばらき
・チャームスイート緑地公園
・チャーム枚方山之上
・ルナハート千里 丘の街
・チャーム東淀川瑞光
・チャーム東淀川豊里
・チャーム四條畷
・チャーム南田辺
・チャーム鶴見緑地
・チャームスイート高槻藤の里

【住宅型有料老人ホーム】
・チャームヒルズ豊中旭ヶ丘

▼兵庫県
【介護付有料老人ホーム】
・チャームスイート西宮浜
・チャームスイート神戸摩耶
・チャームスイート宝塚売布
・チャーム加古川尾上の松
・チャーム尼崎東園田
・チャーム須磨海浜公園
・チャーム西宮用海町
・チャームスイート宝塚中山
・チャームスイート神戸北野

【住宅型有料老人ホーム】
・チャーム明石大久保駅前
・チャームスイート仁川

▼京都府
【介護付有料老人ホーム】
・チャームスイート京都桂川
・チャーム京都山科
・チャーム京都音羽
・チャーム長岡京
・チャームスイート京都桂坂
・チャームスイート京都立本寺
・チャーム長岡天神
・チャーム向日町

▼奈良県
【介護付有料老人ホーム】
・チャームやまとこおりやま
・チャーム奈良公園
・チャーム郡山九条
・チャーム奈良三郷
今後オープン予定のホーム ▼東京都
・(仮称)チャームプレミア代々木初台(2019年2月予定)
・(仮称)チャームプレミア永福(2019年3月予定)
・【仮称】チャームプレミア松濤(2019年7月予定)

▼神奈川県
・(仮称)チャームプレミア山手町(2019年10月予定)

▼大阪府
・(仮称)チャームスイート新大阪淡路(2018年12月予定)

▼兵庫県
・チャームプレミア御影(2019年3月予定)
・【仮称】チャーム西宮上ヶ原(2019年8月予定)
沿革 平成16年 4月
有料老人ホーム開設準備室設置

平成17年4月
当社第1号ホームとなる介護付有料老人ホーム「チャームやまとこおりやま」を開設

平成17年9月
大阪府初となる介護付有料老人ホーム「チャーム南いばらき」を開設
   
平成18年11月
チャームスイートシリーズ第1号となる介護付有料老人ホーム「チャームスイート緑地公園」を開設

平成19年 9月
介護付有料老人ホーム「ケーズグランド河内長野」の事業を譲受し、ホーム名をチャーム河内長野に改名
   
平成19年 12月
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション に社名変更
   
平成20年 9月
介護付有料老人ホーム「ルナハート千里 丘の街」を運営する株式会社つばめ荘の全株式を取得し、子会社化
   
平成21年9月
住宅型有料老人ホーム初となる「チャームヒルズ豊中旭ヶ丘」を開設
   
平成21年11月
京都府初となる介護付有料老人ホーム「チャームスイート京都桂川」を開設

平成22年4月
兵庫県初となる介護付有料老人ホーム「チャームスイート西宮浜」を開設
   
平成22年5月
株式会社つばめ荘を吸収合併
   

平成24年4月
大阪証券取引所JASDAQ市場(現東京証券取引所JASDAQ市場)に上場
   
平成26年9月
首都圏初となる介護付有料老人ホーム「チャームスイート石神井公園」を開設
  
平成27年7月研修センター(大阪市西区)を開設
   
平成29年2月
チャームプレミアシリーズ第1号となる介護付有料老人ホーム「チャームプレミア目白お留山」を開設
チャームのブランド一覧 近畿・首都圏で介護付・住宅型有料老人ホームを運営するチャーム・ケア・コーポレーションには、3つの有料老人ホームシリーズがあります。

【チャーム】
お客様の自立支援を念頭に置き、アットホームな雰囲気が魅力なのが「チャーム」。
24時間常駐の介護スタッフに、日中勤務の看護スタッフなど、さまざまな役割を担うスタッフがそろい、
ご入居者様の生活をサポートします。
チャームケアのベースとなるシリーズです。

【チャームスイート】
24時間の介護体制と落ち着いた住環境で、「チャーム」シリーズにプラスαの価値をご提供しているのが「チャームスイート」シリーズです。
より充実したサービスで、ご入居者様に満足いただける上質な安心をお届けしています。
介護付有料老人ホームとしての「チャームスイート」「ルナハート」に加え、住宅型有料老人ホームの「チャームヒルズ」があります。

【チャームプレミア】
充実した設備と「おもてなし」の想いを感じさせる、最上級のホスピタリティを特徴にするのが「チャームプレミア」シリーズです。
「チャームプレミア」では24時間の介護サポートはもちろん、ご入居者様の個別ケアを重視
ご入居者様お一人おひとりに、安心と潤いのある暮らしをご提供しています。
現在、首都圏のみで展開中です。
経常利益 9億9,400万円(2018年6月期決算)
8億4,300万円(2017年6月期決算)
3億9,200万円(2016年6月期決算)
4,300万円(2015年6月期決算)
当社のケアサービス方針 ノーマライゼーションの考え方を重視し、ご入居者様の立場に立って、
社会との関係を持つ権利を尊重するケアサービス(生活支援)を提供しています。
企業行動基準 ●Customer ~お客様への約束~
私たちは、お客様にとって魅力的な介護サービスを提供する企業であり続けます。
⇒自宅にいるのと変わらない生活を提供し、介護だけではなく、より豊かな生活になるように支援をしています。

●Community ~社会への約束~
私たちは、積極的に情報を開示するとともに、法令を遵守し、社会に信頼される企業であり続けます。
⇒上場企業として、過重労働やハラスメントなどの社会問題の改善に積極的に取り組み、適正な給与・労働時間に努めております。

●Charm Staff ~従業員への約束~
私たちは、従業員の創意工夫を尊重し、チャレンジできる機会とやりがいのある職場環境をつくり続けます。
⇒一人ひとりの価値観を尊重し、年齢・性別・経験にとらわれない社風のため、入社時から企画や発案がしやすく、社会人としての大きな成長が可能です。
社員行動指針 1 私たちは、お客様の自己決定を尊重し、お客様の自立支援に努めます
2 私たちは、お客様に日々笑顔で接し、お客様の心に寄りそう介護に努めます
3 私たちは、専門職として知識、技術のレベルアップに努めます
4 私たちは、想いを共にする皆様と信頼の絆を育み、魅力的なホームづくりに努めます
5 私たちは、社会倫理・社内規則を遵守し誠実に業務に取り組みます
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