株式会社ZOZOUSED
ゾゾユーズド
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株式会社ZOZOUSED

ZOZOUSEDの運営/ZOZOTOWN買取サービスの運営・管理
  • OpenES
  • 正社員
業種
インターネット関連
専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)/商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)
本社
東京

モデルケース

大学卒

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月28万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 5月上旬
  • 説明会
  • 面接
    5月中旬
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

企業理念『世界中をカッコよく、世界中に笑顔を。』
経営理念『NEW BASIC 新しいアタリマエの創造』

ZOZOUSEDのビジョン実現のために、
下記のような方と一緒に働ければと思っております。

◆人を喜ばせたいと思う人
◆新しいことに挑戦したい人
◆ワクワクするのが好きな人
◆自ら変化を生み出したい人
◆チャレンジ精神旺盛な人
◆諦めずに情熱を持って働ける人
◆若いうちに様々な経験を積みたい人
◆仲間と協力してプロジェクトを進めたい人
◆年功序列ではなく、結果で評価してほしい人
◆新しいテクノロジーでサービスを改善をしたい人

自ら能動的かつ柔軟に動ける方には、この上ない環境だと思います。

他社で新卒では経験できない事が、ZOZOUSEDでは沢山経験でき、
あなたの可能性を最大限に伸ばす環境がZOZOUSEDにはあります。

仕事は楽しいことだけじゃない、だから楽しいんです!
あなたの夢中が新しいアタリマエを創ります。

コーポレートサイトで先輩社員のインタビューも多数掲載中!

『ファッションの新しい価値を仲間と共に創りたい!』
そんな思いに共感できる方、ぜひご応募お待ちしております。

募集概要

職種 総合職

総合職としての採用となりますが、本人の適性と希望を考慮し、
配属を決定させていただきます。(以下、予定配属先)

◆MD部(機械学習・人工知能を用いた需要予測、販売計画など)
◆マーケティング部(顧客分析、新サービス設計など)
◆財務・経理部(経理業務、経営戦略など)
◆人事部(採用、教育、労務管理、広報活動、総務業務など)
勤務地 [本社]
〒150-0001 東京都渋谷区神宮前5-52-2 青山オーバルビル3F

[ZOZOUSED BASE]
〒275-0024 千葉県習志野市茜浜3-6-3 プロロジスパーク習志野3 4階
勤務時間 [本社]
09:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)

[ZOZOUSED BASE]
08:00~17:00、09:00~18:00、10:00~19:00、11:00~20:00のシフト制(配属先により異なる)
(実働8時間、休憩1時間)
選考ステップ リクナビにエントリー(随時)

OpenES提出

書類選考結果連絡

面接
一次面接:人事担当者とのグループ面接(※応募人数によっては個人面接の場合あり)
二次面接:マネージャー(部長)クラスとの個人面接
最終面接:代表取締役との個人面接

内々定

給与・福利厚生(待遇)

給与 短大・専門・高専・大学・大学院卒 共通
 月給28万円(固定みなし残業代含む)
 ※みなし残業代(45時間分:68,404円)
 ※45時間を超えた場合、超過分は別途支給
 月間の平均残業時間は19.7時間(2018年度実績)
諸手当 ◆通勤手当(全額支給)
◆役職手当
◆残業手当
昇給・賞与 [昇給]
年2回(4月・10月)

[賞与]
決算賞与(業績による)
休日休暇 ◆土、日及び祝日の総日数(シフト制もしくは土日祝休み)
◆夏季休暇(3日)、冬季休暇(3~4日)
◆年次有給休暇(入社時に10日付与)※2019年4月より最低5日(年間)の有給取得義務化
保険 ◆社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
福利厚生 ◆健康診断
◆婦人科検診
◆表彰制度
◆書籍購入補助
◆社員割引
◆社員買取額アップ制度
◆時短勤務制度
◆慶弔休暇
◆慶弔見舞金(結婚時・出産時)
◆特別休暇
◆つわり休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
◆スポーツイベント
◆リユースファッション手当(誕生月に好きなZOZOUSED商品30,000円分を支給)
◆家族手当(扶養家族1人につき、月額5,000円支給)
◆昼食補助(ZOZOUSED BASE勤務者のみ対象)
教育制度 新入社員研修、社内研修、外部研修
試用期間 あり
期間:3か月
本採用後と労働条件の相違:なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 3人 5人
2017年度 2人 4人
2016年度 6人 6人
3年以内男性採用割合:42.3%
3年以内女性採用割合:57.7%
平均勤続年数
平均年齢 30.2歳(2019年2月28日時点)
研修 あり:[新入社員研修]
ビジネスマナー、ロジカルシンキング、エクセルなどビジネスマンの基礎を身につけます。
[リーダー研修]
管理職に求められる能力や考え方を複数回の研修により身につけます。
[その他研修]
必要に応じ、社内外問わず研修を実施しています。
自己啓発支援
メンター制度 あり:入社から1年間、先輩社員がメンターとして業務を中心に全面サポート致します。
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.6時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.9日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、江戸川大学、桜美林大学、沖縄国際大学、神奈川大学、関西外国語大学、関西学院大学、神田外語大学、共愛学園前橋国際大学、京都文教大学、共立女子大学、近畿大学、熊本学園大学、甲南大学、国学院大学、国士舘大学、駒澤大学、札幌医科大学、札幌学院大学、昭和女子大学、成蹊大学、清泉女子大学、専修大学、玉川大学、中央大学、帝京平成大学、戸板女子短期大学、東海大学、東京国際大学、東洋学園大学、東洋大学、獨協大学、名古屋市立大学、日本大学、バンタンデザイン研究所 東京校、広島修道大学、フェリス女学院大学、佛教大学、文化学園大学、文化服装学院、法政大学、武蔵大学、目白大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、情報工学系
主な勤務地
千葉、東京
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社ZOZOUSED
【ZOZOUSED BASE】
〒275-0024
千葉県習志野市茜浜3-6-3 プロロジスパーク習志野3 4F
TEL:047-408-1282(平日09:00~18:00)

人事部 新卒採用担当宛
E-mail: new-recruit@zozoused.co.jp
URL: https://zozoused.co.jp/
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。