浜友観光株式会社
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浜友観光株式会社

浜友グループ/複合商業施設"ラクーン"/イベント/音楽
  • 正社員
業種
レジャー・アミューズメント・パチンコ
専門店(複合)/不動産/ホテル/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
東京、静岡
残り採用予定数
20名(更新日:2019/06/26)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 46~50名
昨年度実績(見込) 26~30名
初年度
月収例
月26万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    7月上旬
  • 面接
    7月上旬
  • 内々定
    7月中旬
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★プライベートの充実が、仕事を頑張る原動力だ!
浜友観光の選考は「みなさんの将来を一緒に考える」を重視しています。仕事の話だけでなく、プライベートで実現したいこともしっかりと話していただく面接を行います。仕事への考え方、どんなライフスタイルを過ごしたいか。ざっくばらんに話せる時間にできればと思っています。

■こんな方に向いています
◎仕事を頑張ることがプライベートの充実につながると思っている
◎プライベートで自分のやりたいことにお金や時間を使いたい
◎早くキャリアアップして、マネジメント経験を積みたい
◎店舗や人のマネジメントに興味がある方
◎接客の仕事が好き
◎人とのコミュニケーションが得意
◎パチンコ、パチスロが好きまたは得意な方

募集概要

職種 【総合職】
○接客、サービス、オペレーション
○店舗運営の企画・設計
○スタッフ教育・管理
○売上管理
○販売促進企画・戦略立案
○経営数値管理 他

まずは店舗業務である接客や商品の発注など、基本的な業務から学び、 その後はスタッフ採用・育成やマネジメント、広報など業務の幅を広げていきます。最終的には、数億円という予算をもとに、店舗運営に関する経営に関わる仕事を行っていただきます。

自分の成長が、仕事の幅を広げます。たくさんのチャレンジをして、自身の成長を楽しみながらスキルを上げていきます。スキルが上がれば、よりプライベートを充実させることもできるので、自己成長とプライベートを充実させるために一緒に頑張りましょう。
勤務地 東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡・大阪の各店舗 ※配属希望を考慮
勤務時間 <シフト制>1日あたり実働7.5時間(休憩60分)
(例)早番/8:00~16:30
   中番/11:00~19:30
   遅番/15:30~24:00
社会に優しい浜友観光! ★大卒初任給は月給26万円
ゆとりある生活が可能!自分にゆとりがあるからお客様も幸せにできます。

★年に一度ある7日間連続休暇
全社員制度を活用し、海外旅行やリフレッシュに使っています。

★サービス介助士検定費用全額会社負担
日本一の接客を目指すため、みなさんに取得してもらっている資格です。

他にも・・・
★ウミガメ保護活動に参加15年!
アカウミガメの産卵を見守り、その赤ちゃんを海に放流することで、 楽園グループのお客様やそのご家族に多くの感動を提供しています。約4,700名の応募があり、約500名の方に参加していただきました。

★日本赤十字への寄付
東日本大震災後より、被災された方々の救済や被災地の復興に役立てて頂くた め、楽園グループの店頭にて 募金箱を設置し、義援玉・コイン・義援金の募金 活動を実施しています。

★その他
ペットボトルキャップのリサイクル、児童養護施設・老人福祉施設への訪問など、社会貢献活動を活発に行っています。
選考フロー ○説明会+1次選考(グループワーク)

○2次選考(人事面接)

○最終選考(人事責任者面接+適性検査)

○職場見学

○内定!

給与・福利厚生(待遇)

給与 院卒:月給27万円(みなし残業23.5時間/手当て41,500円を含む)
大卒:月給26万円(みなし残業23.5時間/手当て4万円を含む)
短大・専門・高専卒:月給25万円(みなし残業23.5時間/手当て38,500円を含む)
既卒:新卒同様最終学歴に該当する給与を支給

※残業が23.5時間を超過した場合は、別途全額を支給
昇給 年1回(9月)
賞与 年2回(7月、1月)
休日休暇 ・月8~9日(シフト制)
・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇
・有給休暇(入社半年後、10日間を付与)
・7日連続休日制度(年1度の有給休暇も含めて取得)
保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
モデル年収 ■一般社員 入社2年目/24歳 :年収364万円(月給26万円+賞与)
■BHM    入社3年目/26歳 :年収427万円(月給30.5万円+賞与)
■副店長  入社6年目/28歳 :年収553万円(月給39.5万円+賞与)
■店長   入社8年目/32歳 :年収630万円(月給45万円+賞与)

店長の平均年収:800万円(月給60万円+賞与)
福利厚生 ・家賃サポート制度(職場近くで住宅を家賃2万円で住めます)
 ★渋谷道玄坂店社員(独身)  /池尻大橋駅5分 家賃9万円→家賃2万円
 ★渋谷道玄坂店店長(妻・子供)/中目黒駅13分 家賃13万円→家賃2.5万円
・財形貯蓄
・健康診断 (年2回)
・永年勤続表彰
・各種プロスポーツ観戦チケット抽選配布
・確定拠出年金制度(企業型)
試用期間 あり
2ヶ月
※本採用時との条件の相違はございません。
教育制度 ■「サービス介助士」取得研修
資格取得費用は会社が全額負担

■OJT・OFFJT
基礎スキルから、高度な接客マナーまでを習得
店舗での顧客対応と接客対応とを交互に繰り返して成長をバックアップ

■新入社員研修
必要なスキル、チームワークを身につけます

■階層別研修
昇格レベルにあわせた集合研修を実施

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 16人 7人
2017年度 37人 28人
2016年度 54人 36人
3年以内男性採用割合:60.1%
3年以内女性採用割合:39.9%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:■「サービス介助士」取得研修
資格取得費用は会社が全額負担

■OJT・OFFJT
基礎スキルから、高度な接客マナーまでを習得
店舗での顧客対応と接客対応とを交互に繰り返して成長をバックアップ

■新入社員研修
必要なスキル、チームワークを身につけます

■階層別研修
昇格レベルにあわせた集合研修を実施
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 9.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、大阪
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

【新卒採用本部】
東京都千代田区有楽町1-5-1 日比谷マリンビル6階
TEL:03-5924-6630 (受付時間9:30~20:00)
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。