朝日工業株式会社
アサヒコウギョウ
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  • 株式公開
  • 正社員
業種
鉄鋼
化学/建材・エクステリア/農林
本社
東京

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり

募集要項

求める人物像・選考基準

<朝日工業が求める人物像>
◎コミュニケーションが大好きな方

◎チャレンジ精神旺盛の方

◎固定概念に縛られず、広い視野で物事を考えられる方

<選考基準>
「人物重視」で行います。
また、『入社したら何をやりたいのか』など当社で頑張りたい思いをお聞かせください。

募集概要

職種 ■積極採用-職種
  総 合 職 :技術職(設備管理・生産管理)、開発職(種苗・肥料)、営業職(鉄鋼・農業)、スタッフ職
勤務地 [   本     社   ] 東京都豊島区東池袋3-23-5 Daiwa東池袋ビル
[ 埼 玉 事 業 所 ]  埼玉県児玉郡神川町渡瀬222
[ 埼 玉  工 場 ]  埼玉県児玉郡神川町渡瀬222
[ 関 東  工 場 ]  埼玉県児玉郡神川町渡瀬222
[ 千 葉  工 場 ]  千葉県旭市さくら台1-13
[ 大 阪 事 業 所 ] 大阪府大阪市北区西天満1-2-5 大阪JAビル
[ 関  西  工 場 ] 滋賀県甲賀市水口町水口6776
[ 神 川 農 場 ] 埼玉県児玉郡神川町新里字東北原863-2
[ 農 業 相 談 室 ] 埼玉県児玉郡神川町渡瀬222
勤務時間 ■9:00~17:50(年間1912.5時間※)
  ※部門・職種により変動有
採用ステップ&スケジュール ◎まずは、リクナビよりエントリーをお願いします。
 採用プロセス及びスケジュールについては下記をご覧ください。

□□□― ― ― ― ― ― ― ― ―

   リクナビエントリー
        ↓
   会社説明会へ参加【2019年3月~】
        ↓
   書類提出【2019年3月中旬~】
        ↓
   筆記・適性試験【2019年3月上旬】
        ↓
   一次面接試験【2019年3月下旬】
        ↓
   二次面接試験【2019年5月中旬~】
        ↓
      内々定

― ― ― ― ― ― ― ― ―□□□

◎説明会や選考に関する情報については、随時、リクナビ及び採用ホームページ、メールにてお知らせいたします。

◎スケジュールは変更する場合がござますので、ご了承ください。

☆★みなさまにお会い出来るのを楽しみにしております★☆

給与・福利厚生(待遇)

給与 大  学   院/月給222,990円
大       卒/月給212,990円
短大・高専卒/月給193,000円
諸手当 ■時間外手当、通勤手当(全額)、家族手当、職種手当、公的資格手当等
昇給 ■年2回(4月、6月)
賞与 ■年2回(7月、12月)
休日休暇 ■週休2日制
  土・日・祝(年間休日121日※)
  年末年始、創立記念日、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇)、アニバーサリー休暇
  ※部門・職種により変動有
保険 ■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 ■社宅・寮制度(保有独身寮及び社宅あり。また借入社宅・寮制度あり。)
■共済制度(パレット共済会、朝日工業グループ共済会加入)
■保養所等(パレットクラブ契約施設(全国200箇所)、社員旅行補助)
■退職金制度(確定処出年金、企業年金基金)
■従業員持株会制度
■財形貯蓄制度
■提案制度
試用期間 あり(2ヶ月)
※労働条件に変更なし
教育制度 新入社員研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、語学教育(英語、中国語)、各種資格取得推進、幹部研修

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 15.0年(2018年3月31日時点)
平均年齢 39.7歳(2018年3月31日時点)
研修 あり:新入社員研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、語学教育(英語、中国語)、各種資格取得推進、幹部研修
自己啓発支援 あり:通信教育制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:社内エコ検定、社内技能認定試験
月平均所定外労働時間 19.3時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 11.2日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 2.6%
(2019年1月31日時点)

その他の情報

参考データ

教育制度 当社教育制度に基づく各種研修、業務上必要資格の取得推進政策等
必要な資格 普通自動車運転免許(入社までに取得)

採用実績校

青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大阪経済大学、大阪府立大学、岡山大学、帯広畜産大学、学習院大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学園大学、九州大学、京都大学、京都産業大学、杏林大学、近畿大学、慶應義塾大学、国学院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉工業大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、城西大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工業大学、東京国際大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東京福祉大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、鳥取大学、豊橋技術科学大学、長浜バイオ大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院、新潟大学、日本大学、日本工業大学、弘前大学、広島大学、福島大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、武蔵大学、室蘭工業大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、立教大学、立正大学、琉球大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、滋賀、大阪
応募資格
短大、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、高専、大学、大学院卒業の方(2018年3月~2019年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、電気・電子系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、農業・農学系

連絡先

【総務人事部 人事企画課】 石川 貴裕
TEL : 03-3987-2168
携帯 :070-3973-0289
E-mail : t.ishikawa@asahi-kg.co.jp

【本社】
〒170-0013
東京都豊島区東池袋3-23-5 Daiwa東池袋ビル
TEL : 03-3987-2161
URL : http://www.asahi-kg.co.jp/
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。