旭建設株式会社
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旭建設株式会社

■新昭和グループ/総合建設業
  • OpenES
  • 正社員
業種
建設
設備・設備工事関連
本社
千葉

特集記事とは、この企業が掲載された特集テーマに沿って、注目されている理由や魅力をリクナビが独自に取材した情報です。

特集テーマ:建築・土木系の専攻を生かせる仕事発見特集

はじめての現場。建設完了とともに成長できる自分を夢見て

「インターンシップ制度でお会いした先輩が入社1年目とは思えないほど仕事をテキパキとこなして、頼もしく見えたんです。僕もそうなりたいと思って、旭建設に入社しました」。そう話す黒沢さんは、2018年4月に入社したばかりの1年目。就職活動のターニングポイントは、インターンシップ制度だったという。「旭建設でのインターンは他社と比較しても内容が濃くて、若手社員から所長クラスの方までが丁寧に仕事の流れを教えてくれました。レポート提出や個人面談、成果発表など一人ひとりに向き合ってくれて充実した10日間でした」
現在、黒沢さんは企業の社屋の建設現場に配属され、施工管理のノウハウを先輩社員から学んでいる。「1年先輩とは思えない程しっかりしている先輩に圧倒される毎日です。自分達への指導の他、指示を受ける前に先の仕事まで想定して動いているんです。なにも解らない自分でもできるように教えてくれるので、やりがいがあります!」と、自分の成長に思いを馳せながら、日々業務に取り組んでいる。毎月資格取得と業務フォローのための研修があり、他現場で活躍する同期とコミュニケーションが取れることもモチベーションの向上に繋がっているそう。

「仕事を振り返って、一番印象に残っているのは、入社時に配属されたマンションが完成したとき。あの感動をもう一度味わいたいですね」。そう話すのは、現場の施工管理を経験後、積算・購買部にて新規案件の積算業務に携わる金子さん。「建築の品質や工期などに関わる肝の部分ですから、やりがいがあります。特に僕にとっては、たくさんの図面を見られることも良い経験です」。
金子さんは、かつて大学の同窓生と再会したとき、自分自身の社会人としての成長が早いことに気づかされたことがあり、その理由を社内の人材育成力の高さにあると分析している。「旭建設は、施工管理であれば現場の1~100の全ての業務に携わるため、建物完成までの流れを最初から最後まで見ることができます。そのなかで、先輩社員が若手社員を見守りながら、できることから任せている。そんな環境が成長の早さに繋がっていると感じています」。
5年後には、積算・購買のスキルを完璧にマスターして、施工管理の業務に戻りたいと話す金子さん。建築をあらゆる角度から見つめられる幅広い視野を培うために、今日も目の前の図面と向き合っている。  

学生も若手社員も成長できる充実したインターンシップ制度を実施

実際の現場で仕事の醍醐味を体感

私たちが、今、特に力を入れていることが若手社員の育成です。その一環として、学生向けのインターンシップ制度の内容も充実させています。
インターンシップでは、若手社員と学生のみなさんで直接現場に足を運んでもらい、実際に業務を行っていただきます。社員たちにとっては、学生のみなさんとお仕事をすることで日頃の業務内容を見直すきっかけとなり、学生のみなさんにとっては、旭建設で活躍する先輩の姿をじっくり見られる良い機会となっています。
インターンシップ期間は10日間程度と短いですが、現場での業務を経験することで、建築の仕事の醍醐味を感じることができます。
学生のみなさんにとって、就職は人生の大きな節目です。会社説明会やセミナー、インターンシップ制度を利用するなどして、自分が本当に働きたいと思える企業、仕事を見つけてください。

掲載開始:2019/03/01
この企業は、以下の特集で紹介されています
建築・土木系の専攻を生かせる仕事発見特集

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