長野愛知電機株式会社
ナガノアイチデンキ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

長野愛知電機株式会社

愛知電機グループ
  • 正社員
業種
重電・産業用電気機器
コンピュータ・通信機器・OA機器/電力・電気/建設
本社
長野

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

技術職 1~5名
営業・事務職 未定
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 115名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年3月28日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

技術職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、家族手当あり

営業・事務職

採用人数 今年度予定 未定
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

★☆2/12(月)18:00スタート!リクナビ合同WEBセミナーLIVEに参加します☆★

\こちらからご予約・ご視聴をどうぞ/
https://job.rikunabi.com/2025/contents/article/c~event~webseminar~detail~240212_web/w/?modern=1&clk=r21rn3825


採用活動の開始は3月以降です。

◆会社説明会にエントリー下さい。

★☆会社説明会では、工場見学を実施します☆★

理系・文系どちらも積極的に採用します。

学校で電気・電子・建築の勉強をしてきた方は特に活かせます!!
電気・電子製品の電源設計開発や、
送電設備・発電所・変電所の建設工事に携わるので、
モノ作りに興味がある方を歓迎します。

また、チームワークを大切にしているので、
周りの人たちとしっかりコミュニケーションを取りながら、
お互いに気遣い、助け合いながら仕事を進めていける方を求めています。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
仕事内容 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門
電源の設計開発
(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
・電気工事(勤務地 本社または松本支店)
・土木工事(勤務地 本社)
応募資格 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2024年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 長野
 備考:電機部門・管理部門   本社・工場/長野県長野市川中島町原1280
電力部門          本社・松本支店/長野県松本市大字筑摩1-11-17
勤務時間 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:15~17:00(休憩:56分)
職種・仕事内容の詳細 1)技術職
 ■電機部門
 高圧電源装置、直流安定化電源装置などの回路設計開発
 お客様のご要望に答える電気・電子製品を設計・開発するために
 高圧電源装置や直流安定化電源装置などの回路設計を行います。

 ※以下のような製品の設計・開発を担当します。

 ◎住宅機器用電子装置
 温水洗浄便座用コントローラー
 温水洗浄便座用電源

 ◎介護機器用電子装置
 電動ベッド駆動用電源

 ◎電子機器用電源
 パソコン用電源

 ◎高圧電源
 ネオン用高圧トランス
 点火用高圧トランス
 複写機用高圧電源
 空気清浄機用高圧電源

 ◎制御装置
 配電盤
 高圧受電キューピクル
 バランサー

 ■電力部門
 電気工事
 ・電力会社の水力発電所、変電所の改修・拡充工事および送電線設備(鉄塔等)の建設・改修工事、また一般企業・工場受変電設備工事を行います。
 ※入社後(5年程度後)経験をつみ、現場責任者・現場代理人として活躍して頂きます。

2)営業・事務職
 ・営業(ルート、新規顧客開拓、見積等)
 ・事務(経理、総務、その他)
採用ステップ&スケジュール リクナビからエントリー
 ▼
会社説明会&工場見学
■電機部門・管理部門・・1回につき1~3名程度で実施します。
■電力部門・・・・・・・・・・・現場見学(希望職種(変電、送電、松本)にあった工事現場をご案内します。1回につき1~2名程度で実施します。
 ▼
適性検査+筆記試験(専攻学科に合わせた専門知識試験)+作文(当日テーマをお伝えします)
 ▼
面接(1回)
 ▼
内定(説明会参加から内定まで約3週間です)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:187,000円
  ※基本給:187,000円

 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:197,000円
  ※基本給:197,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:207,000円
  ※基本給:207,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:219,000円
  ※基本給:219,000円
手当 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門

 工事手当(17,000円)※電力部門技術職のみ支給
日当支給        ※電力部門技術職のみ支給
通勤手当(月12,470円まで)
残業・休日手当
資格手当
 など

※職種により異なります。
詳細は会社説明・見学会の時にお伝えします。
昇給 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 完全週休2日制(会社カレンダーによる)
 年間休日:118日
 有給休暇:10日~20日
 ※半日制有り
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:休日は原則土日休みですが、年に数回土曜日および祝日に出勤する場合があります。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:財形貯蓄制度
退職金制度
企業年金制度
社員懇親パーティ
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職(理系)/電機部門(2)【正社員】技術職(理系)/電力部門
 期間:3ケ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 18.8年(2023年3月31日時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員実務教育(入社から3カ月間)
 電機部、電力部ごとに実習計画を立案し、各職場において教育を実施します。
 教育期間において、職の適性を判断し、配属先を検討します。
自己啓発支援 あり:業務に必要な資格取得費用は、全額会社が負担します。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:年に1回、上司(所属長)とのキャリア面談(職務知識向上指導、職種の選択他)があります。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 9.1時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.9日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
時間短縮勤務制度・看護休暇等
育児休業取得希望者は、育児休業を100%取得しています。
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

採用予定人員 1)技術職
  ■電機部門 / 2名
    ・電源の設計開発    
  ■電力部門 / 2名
    ・電気工事
    ・土木工事

2)事務職 / 若干名
  ■ ・経理・総務
    ・営業
    ・購買
  
採用実績(人数) 2022年卒/0名
2021年卒/0名
採用予定学科 電気・電気電子・機械系学科 卒業見込み(電源の設計開発及び変電所の電力工事職)
土木・測量系学科 卒業見込み       (送電設備の電力工事職)
学科問わず 卒業見込み           (事務職)
及び上記学科において3年以内に卒業された方
提出書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書

採用実績校

愛知工業大学、神奈川大学、金沢工業大学、関東学院大学、国士舘大学、駒澤大学、信州大学、城西大学、千葉工業大学、千葉大学、東海大学、東京電機大学、東京理科大学、日本工業大学、名城大学、立正大学
<短大・高専・専門学校>
長野県工科短期大学校、長野工業高等専門学校、日本電子専門学校、日本工学院八王子専門学校、名古屋工学院専門学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2024年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、その他文系、機械系、電気・電子系、情報工学系、建築・土木系

連絡先

〒381-2282
長野県長野市川中島町原1280
TEL:026-292-0885(代)
管理G 山本

ホームページ https://nagano-aichi.jp/
E-mail info@nagano-aichi.jp

【交通機関】
JR篠ノ井線「篠ノ井」駅より徒歩25分
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年3月28日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。