株式会社YSLソリューション
ワイエスエルソリューション
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  • 正社員
業種
情報処理
ソフトウェア
本社
神奈川
残り採用予定数
5名(更新日:2019/06/20)
直近の説明会・
イベント

モデルケース

システムエンジニア

採用人数 今年度予定 21~25名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、家族手当あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

・IT技術の開発・普及を通じて、多くの夢を実現したい人
・創造の喜びを感じながら開発作業を行える人
・個性を尊重し、新たな価値を創造できる人
・困難があっても粘り強く努力を続けられる人
・前向きな気持ちで何事にも取り組める人
・受け身でいることなく、常に主体的に能動的に行動できる人

募集概要

職種 プログラマ、システムエンジニア
勤務地 東京本社/築地 横浜本社/関内
その他(東京都内、神奈川、千葉、埼玉などの顧客プロジェクトルーム)
勤務時間 9:00~17:30(休憩1時間) 実労7時間30分
選考ステップ 会社説明会→選考会(説明会と同日実施)→一次面接→二次面接→内々定
※すべての選考結果をお伝えする際にフィードバックをお伝えします。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒 月給:22万9000円
大卒 月給:22万1000円
専門3年卒 月給:21万8000円
短大・高専・専門2年卒 月給:21万5000円
諸手当 通勤手当支給(上限5万円)、家族手当あり、時間外手当全額支給(管理職社員は除く)
昇給 年1回4月(定期昇給は一般職のみ)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土日・祝日)
有給休暇(初年度12日、最高20日)、年末年始、特別休暇 ※年間休日121日以上
特別休職制度(勤続2年以上経過した社員に対して、業務上の支障が無い場合に、本人の申請により最長3カ月間の休職を認める。休職期間中は無給ですが、昇給昇格は通常勤務者と同様に扱われます。休職終了後、18カ月経過後には再度、本制度の申請が可能です)
保険 社会保険完備
福利厚生 住宅補助金、社員旅行(年1回)資格取得報奨金制度、従業員持株制度(奨励金)、健康診断、退職金制度、保養所(健保保養施設以外に軽井沢、鴨川など横浜石油グループの保養所も使用可能)
※資格取得報奨金制度一例
・経済産業省情報処理技術者試験(プロジェクトマネージャ)→20万円
・経済産業省情報処理技術者試験(応用情報技術者)→10万円
・経済産業省情報処理技術者試験(基本情報技術者)→5万円
・Oracle Master Gold→11万円
・Oracle Master Silver→8万円など
試用期間 有(入社後6か月間)
※待遇は変わりません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 13人 3人 76.9%
2016年度 12人 0人 100.0%
2015年度 10人 0人 100.0%
(2018年10月18日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2018年度 8人 8人
2017年度 7人 6人
2016年度 8人 4人
3年以内男性採用割合:56.0%
3年以内女性採用割合:44.0%
平均勤続年数 8.9年(2018年10月18日時点)
平均年齢 36.4歳(2018年10月18日時点)
研修 あり:入社時:新入社員研修(2か月半、JAVAプログラミング研修)
その他、職層ごとの受講必須研修(ビジネススキルなど)と、任意受講研修
自己啓発支援 あり:資格取得報奨金制度:会社指定の資格(ITスキル、業務知識、法務知識などに関する資格)取得者に対し、資格難易度に応じた報奨金を支給。
例:基本情報技術者  50,000円 / 応用情報技術者 100,000円
    秘書検定2級 10,000円 / 日商簿記検定2級 30,000円  など
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 24.3時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.6日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 0人2人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 5.0%
(2018年4月1日時点)

その他の情報

採用実績校

会津大学、青森公立大学、青山学院大学、茨城大学、茨城大学大学院、大阪産業大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、鎌倉女子大学、関東学院大学、慶應義塾大学、高知工科大学、国学院大学、相模女子大学、札幌学院大学、産業能率大学、静岡大学、湘南工科大学、職業能力開発総合大学校東京校、城西国際大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京工科大学、東京工業大学大学院、東京工芸大学、東京情報大学、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学、東京農業大学、東京理科大学、東北学院大学、東北工業大学、東北福祉大学、東洋大学、獨協大学、新潟大学大学院、日本大学、函館大学、福島大学、文教大学、法政大学、北海道工業大学、北海道職業能力開発大学校、北海道情報大学、宮城教育大学、宮城大学、武蔵野大学、明治学院大学、明治大学、明星大学、盛岡大学、山形大学大学院、横浜国立大学、横浜国立大学大学院、横浜商科大学、横浜市立大学、横浜市立大学大学院、立教大学、立正大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社YSLソリューション
〒231-0033
神奈川県横浜市中区長者町4-9-1 YS関内ビル
TEL:045-662-2811
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。