株式会社ジェイテクト
ジェイテクト
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株式会社ジェイテクト

東証・名証1部上場
  • 会員制ページ
  • 株式公開
  • OpenES
  • 正社員
業種
自動車
機械/設備・設備工事関連/半導体・電子部品・その他/輸送機器
本社
大阪、愛知

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 3月下旬
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    6月上旬
  • 内々定
    6月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、成績書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、海外で働ける、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

■リーダーシップ・メンバーシップを発揮できる人材:コミュニケーション能力、人材育成能力、お客様第一、チームでの成果、現地現物、本質を見極める
■新たな価値を創造できる人材:創造・革新的な課題設定、情熱をもってやり抜く、多様な価値観理解、価値を高める
■ステークホルダーから信頼される人材:遵法精神、自己研鑚、高い目標、チャレンジ
■ラーナビリティを持つ人材:環境変化に素早く適応し、新たなスキルを習得する能力・意欲

募集概要

職種 ●技術系
  研究開発、製品設計、生産技術、製造技術、品質管理、販売技術 等
●事務系
  営業(国内、海外)、事業企画、調達、生産管理、経理、人事、総務 等
勤務地 ●本社(愛知、大阪)及び国内(東京、埼玉、神奈川、愛知、三重、奈良、大阪、徳島、香川 等)
●海外の事業所
勤務時間 7時間45分/日
(始業・終業時間は、事業所によって異なります)
採用ステップ&スケジュール まずはリクナビからエントリーしてください。
詳細なスケジュールは、弊社採用サイト(J-Station)を通じて順次ご連絡致します。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2018年4月入社者の実績初任基本給
 修士了 月給229,000円
 大学卒 月給207,000円
 高専卒 月給181,000円
諸手当 通勤・家族・資格・残業・営業 等
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
休日休暇 ●週休2日制
●年3回の長期休暇(GW、夏季、年末年始 各7日~11日程度)
●年間休日121日
●年次有給休暇
●慶弔休暇 他
保険 雇用・労災・健康・厚生年金
福利厚生 選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)
独身寮(個室)、社宅、保養所、体育館、グランド、契約ホテル・旅館、財形、持株、永年勤続旅行、住宅資金貸付制度、車両購入資金貸付制度
試用期間 あり

期間:入社後3ヶ月
試用期間中の条件:本採用時と相違なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2017年度 142人 3人 97.8%
2016年度 143人 1人 99.3%
2015年度 117人 1人 99.1%
(2018年時点)
2017年4月入社   2018年4月入社  2019年4月入社予定者(内定者)
技術系 103名        技術系 107名        技術系 110名
事務系 31名    事務系 37名    事務系 41名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 115人 19人
2016年度 126人 17人
2015年度 109人 8人
3年以内男性採用割合:88.8%
3年以内女性採用割合:11.2%
平均勤続年数 15.4年(2018年3月時点)
平均年齢
研修 あり:新入社員教育(会社の基礎を学ぶ集合研修、工場実習)、階層別教育、職能別教育(技術講座・部門別講座)、自己啓発支援、グローバル人材育成(語学研修・海外トレーニー)
自己啓発支援 あり:技術教育講座:社内で年間約100の講座を開設。各専門知識(機械系基礎、自動車工学、各製品固有技術、生産技術等)を社内講師から学ぶ。
英語教育支援:社内英語講座、通信教育補助、社内TOEICテストの開催
メンター制度 あり:OJTトレーナー制度:新入社員に対してOJTトレーナーが業務の指導育成と不安・悩みの解消をサポートする制度。
キャリアコンサルティング制度 あり:行動評価面談(1回/年)、自己申告面談(1回/年)で自身のキャリア・育成計画について上司を話し合う機会あり。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 29.0時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.0日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 5人36人
取得対象者数 475人36人
育休取得率 1.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

募集学部・学科 ●技術系
  機械、精密、電気、電子、制御、計測、応用物理、材料などの工学系・理工学系学部学科
●事務系
  法、経済、経営、商などの文科系学部学科
提出書類 Open ES
成績証明書
小論文(技術系のみ) 等
※推薦応募の方は上記及び推薦書
選考方法 適性検査・書類選考・面接等
応募方法 技術系・・・自由応募あるいは推薦応募
       (推薦応募の場合も、リクナビから当社へエントリーをお願い致します。)
事務系・・・自由応募

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系
主な勤務地
埼玉、東京、愛知、三重、大阪、奈良、徳島、香川、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、外国語・国際文化系、人文系、機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系、その他理系

連絡先

株式会社ジェイテクト
人事部 人材開発室採用グループ 

〒450-8515 愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
            ミッドランドスクエア
TEL    :  052-527-1937
E-mail : recruit@jtekt.co.jp
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。