ティーシートレーディング株式会社   
ティーシートレーディング
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ティーシートレーディング株式会社   

【太平洋セメントグループ】専門商社/セメント/インフラ/環境
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(建材・エクステリア)
セメント/建材・エクステリア/その他商社
本社
東京
残り採用予定数
3名(更新日:2019/08/30)

モデルケース

2020卒  総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    7月下旬
  • 面接
    8月上旬
  • 内々定
    8月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

◆学生生活の中で、どのような目標を持ちどのように
 達成してきたか。
◆これからどのような事を目標に掲げ、成長していき
 たいのか。

当社は、面接による人物重視の選考を考えております。面接では、上記についてあなた自身の言葉で話して頂き、その過程の中で「志向性」「成長意欲」など将来的な可能性を総合的に判断致します。

募集概要

職種 総合職   
主な仕事内容 ゼネコン、地元建設会社等への営業
最初は先輩社員がお客様から注文を戴いた商品を契約どおりに納入するための打合せ、納入の確認などを担当します。
安全に仕事をするため、ときには建設現場の打ち合わせで作業服・ヘルメット等を着用します。
取扱商品を覚えお客様を覚えてお客様から信頼されることを目標に先輩社員の指導のもと営業に従事していただきます。
お取引をとおしてお客様との信頼の上に成り立った人間関係の構築が重要な仕事です。
勤務地 本社および各支店・営業所
勤務時間 平日9:00~17:40(休憩1時間含む)
採用ステップ&スケジュール 1.リクナビからエントリーしてください。

2.夏採用を開催いたします。
   会社説明会&座談会へ参加をお願いします (任意参加)
   交通費(一律1,000円します)
   クールビズ実施につき (ノーネクタイOKです)

      *少人数制の会社説明会・座談会予約を開始いたしました。
         会社説明会&座談会の予約はリクナビフォームから予約をお願いします。
  
    ⇒会社説明会へ参加する方の選考フロー
        説明会へ参加後、「リクナビOpenES」をご提出いただきます。
        詳細は説明会にてご案内させていただきます。

    ⇒会社説明会へ参加されない方の選考フロー 
        履歴書をご郵送ください。
       説明会へ参加されない方は 「リクナビOpenES」での提出は受け付けておりません。

3.面接を実施します。
     面接は一次面接、二次面接、最終面接の計3回となります。
    *面接会場は、すべて(東京)で実施します。

4.内々定   ◆◆ 面接から内々定まで約1ヵ月です !◆◆

**********************************************************
会社説明会へ参加しない方で、選考をご希望される方は、以下に履歴書をご郵送ください。
履歴書ご郵送後に、説明会へ参加される方も歓迎いたします!

<提出書類>
履歴書(写真付き)

<郵送先>
〒101-0048
東京都千代田区神田司町2-13
神田第4アメレックスビル6階
ティーシートレーディング株式会社/採用担当宛て
**********************************************************

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年4月 初任給予定額
【大学卒】 月給 228,000円
諸手当 時間外勤務手当
養育手当(満18歳以下の扶養する子供一人につき5,000円、人数に制限なし)
通勤手当
技能手当
単身赴任手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(夏、冬)
休日休暇 完全週休2日制(土日祝日)
年間休日122日(2018年度実績)
創立記念日休日(9月1日)
特別休暇制度:結婚休暇8日間(休日除く)他
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
福利厚生 退職金制度
資格取得制度
財形貯蓄
保養所(会員制リゾートホテル、リゾートマンション)
永年勤続表彰
共済会給付金(結婚祝金等)
資格支援 コンクリート技士、コンクリート主任技士、コンクリート診断士等
借上社宅制度 民間賃貸住宅を借上げ社宅として貸与(独身・同居含む)
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2018年度 4人 1人 75.0%
2017年度 2人 0人 100.0%
2016年度 4人 1人 75.0%
(2019年6月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 1人
2018年度 3人 1人
2017年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 18.7年(2019年3月時点)
平均年齢 46.7歳(2019年3月時点)
研修 あり:全新入社員に対し入社後1週間の入社員研修・外部マナー研修を実施
内 容 :社内規程・安全衛生・リスクコンプライアンス・ビジネスマナー他
その他:入社3ヵ月フォローアップ研修半日、安全運転講習1日
入社6ヵ月フォローアップ研修1日
自己啓発支援 あり:コンクリート(主任)技士 資格取得  通信教育講座費用会社負担
コンクリート(主任)技士 資格取得  受験費用会社負担(回数制限あり)
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 12.4時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.8日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 5.1%
(2017年12月31日時点)

その他の情報

参考データ

採用実績校 青森公立大学、東北学院大学、埼玉大学、城西大学、駿河台大学、獨協大学、青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、國學院大學、駒沢大学、芝浦工業大学、成城大学、専修大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京農業大学、東京理科大学、東洋大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治学院大学、目白大学、立正大学、清和大学、千葉商科大学、中央学院大学、神奈川大学、関東学院大学、愛知大学、愛知学院大学、中京大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名城大学、兵庫県立大学、山口大学、西南学院大学、西日本工業大学、鹿児島大学
募集学科 全学部全学科
採用人数 5名
教育制度 新入社員研修
マナー研修
フォローアップ研修(入社後3ヶ月、6か月後に開催)
工場見学研修
OJTほか
応募資格 2020年3月 4年制大学卒業見込みの方
提出書類 (応募時)OpenESまたは履歴書
(最終面接)成績証明書・卒業見込み証明書・健康診断書

採用実績校

青森公立大学、東北学院大学、埼玉大学、城西大学、駿河台大学、獨協大学、青山学院大学、亜細亜大学、桜美林大学、国学院大学、駒澤大学、芝浦工業大学、成城大学、専修大学、大東文化大学、高千穂大学、拓殖大学、中央大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京農業大学、東洋大学、日本大学、法政大学、武蔵大学、明治学院大学、目白大学、立正大学、清和大学、千葉商科大学、中央学院大学、神奈川大学、関東学院大学、愛知大学、愛知学院大学、中京大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、名城大学、兵庫県立大学、山口大学、西南学院大学、西日本工業大学、鹿児島大学、東京理科大学

詳細情報

主な募集職種
営業系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、福岡
応募資格
大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

■本社
〒101-0048
東京都千代田区神田司町二丁目13番地  神田第4アメレックスビル
交通機関/地下鉄丸ノ内線淡路町駅より徒歩3分 (地下鉄出口 A4出口)
       JR神田駅北口より徒歩7分

■連絡先 
人事総務部 採用担当
電話番号 03-5283-0570
e-mail:soumuji@tc-trading.co.jp


■コーポレートサイト 
http://www.tc-trading.co.jp/
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。