ザインエレクトロニクス株式会社
ザインエレクトロニクス
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ザインエレクトロニクス株式会社

JASDAQ上場/半導体/電気電子/回路設計/ファブレス/
  • 株式公開
  • 正社員
業種
半導体・電子部品・その他
コンピュータ・通信機器・OA機器/家電・AV機器/精密機器/自動車
本社
東京
残り採用予定数
1名(更新日:2019/06/11)

モデルケース

修士卒(エンジニア職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月25万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、海外で働ける

大学卒(コーポレートスタッフ職)

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、海外で働ける

募集要項

求める人物像・選考基準

★★★   求める人物像   ★★★

■ 挑戦する姿勢を持つ人
■ 和と個性とを尊重できる人
■ 論理的思考力、発想力のある人
■ 学生時代、何かに情熱をもって取り組んできたことがある人

当社は、工場・製造ラインなどの物的な資産を持たない「ファブレス」のメーカーです。
「人財」こそが最大の資産であり、成長の原動力だからこそ「人財」に力を入れています。

創業以来、常に新しいものを生み出していくベンチャーとしての姿勢は変わらず、
「かくあるべき」という考え方にはとらわれません。

※会社説明会では社内・オフィス見学有、社長または担当役員のプレゼン有
【社内・オフィス見学有】【社長・役員のプレゼン有】

★★★   選考基準   ★★★
【選考で筆記試験なし!】
文系・理系問わず、深く考える能力、情熱をもって物事を探求する心に重きを置き、
面接重視の採用選考を行っております。

何をやりたいのか?そのためには何が必要なのか?
論理的に考え、行動していく。
挑戦し続けることで、道が開けていくと考えています。

人資豊燃。
当社の価値観に共感し、共に自己実現と社会貢献を
成し遂げていきたいと考える方のご応募を、お待ちしております!

募集概要

職種 【エンジニア職】
・LSI開発エンジニア( 設計開発 / 評価 )
・品質保証エンジニア (生産技術 / テスト技術 / 品質マネジメント)
・技術営業(FAE)

【コーポレートスタッフ職】
・営業企画 / マーケティング
・営業事務(貿易事務)
・生産管理(  同上  )
・財務 / 経理
・総務
・人事
・法務
勤務地 東京本社
勤務時間 9:00~17:30
※専門業務型裁量労働制および企画業務型裁量労働制。1日の労働時間はみなし8.5時間。
選考方法&採用スケジュール ■会社説明会


■書類選考
書類到着後、1週間以内にお返事させて頂きます。


■面接複数回
THineは面接をお互いを知る場と捉え、面接を重視した採用活動を行っております。


■内々定

※筆記試験、適性検査はありません。
書類提出方法 ■提出書類
1. 履歴書(顔写真貼付、形式不問)
2. エントリーシート(弊社指定用紙、自社HPよりダウンロード可)                                                     
3. 【理系】研究内容のレポート(A4用紙複数枚、フォーマット自由)
  【文系】自己PRシート(A4用紙1枚、フォーマット自由)


■書類提出先(郵送、もしくはE-mail)

【郵送の場合】
〒101-0053
東京都千代田区神田美土代町9-1 MD神田ビル4F
ザインエレクトロニクス株式会社 採用担当 宛

【E-mailの場合】
当社HP採用問い合わせページ(URL:https://www.thine.co.jp/contact/)よりご応募の旨ご連絡下さい。
ご提出用のメールアドレスについて、担当よりご連絡させて頂きます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 【2018年度実績】 給与形態:月給制

■エンジニア職 【学部卒】220,000円     【修士卒】250,000円
■コーポレートスタッフ職 【学部卒】210,000円

・エンジニア職・コーポレートスタッフ職: 時間外手当別途支給。
・入社後、一定期間後に時間管理型から裁量労働制へ移行あり。
 移行時には時間外手当に代わり裁量労働手当(50000円)の支給あり。
 ※裁量労働手当には20時間/月相当の固定残業代。
 休日労働及び深夜残業手当は別途手当支給。

【裁量労働制】
技術者や企画型の業務を中心に「裁量労働制」を取り入れています。
勤務時間ではなく「仕事の成果」で評価するという考えのもと、仕事のやり方や勤務時間の配分などを、会社から認められた社員に対し、本人の裁量に任せる制度です。
これにより、個人の専門的能力や、企画力を活かし、少数精鋭型による組織としてのパフォーマンスを向上させることを期待しています。
諸手当 通勤手当別途支給 (月額通勤定期代実費、上限50000円)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月と12月に支給)
休日休暇 年間休日123日(2018年度)、完全週休二日制、祝祭日、年末年始、誕生日休暇、慶弔休暇、
年次有給休暇20日(初年度12日)、リフレッシュ休暇、産前産後休暇
保険 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険)
福利厚生 ・財形貯蓄制度
・自社株分割購入奨励制度(TRIP)
・ストックオプション制度
・育児休業および育児短時間勤務制度
・介護休業および介護短時間勤務制度
・自社保有保養所および会員制保養所、健康保険組合保養施設、スポーツ施設・スポーツクラブの割安利用
試用期間 あり
入社後6か月間
試用期間中の条件は本採用時と変更なし。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2016年度 2人 0人 100.0%
2015年度 3人 0人 100.0%
2014年度 2人 0人 100.0%
(2018年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:
・新入社員研修
・若手中堅社員研修
・新任管理職研修
・既存管理職研修
・語学研修
・技術勉強会
・社内講演会
・メンタルヘルス研修
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 12.7日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人4人
取得対象者数 3人4人
育休取得率 0.0%100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

採用対象 【エンジニア職】
2020年3月卒業、修了見込の大学、大学院在学中の学生で、2020年4月に入社可能な方、かつ職務経歴のない方

【コーポレートスタッフ職】
2020年3月卒業見込の大学在学中の学生で、2020年4月に入社可能な方、かつ職務経歴のない方

採用実績校

会津大学大学院、青山学院大学、大阪大学大学院、金沢大学大学院、関西外国語大学、北九州市立大学、九州工業大学大学院、九州大学大学院、京都大学、京都大学大学院、慶應義塾大学、慶應義塾大学大学院、神戸大学大学院、国際基督教大学、芝浦工業大学、昭和女子大学、上智大学、成蹊大学大学院、大東文化大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学大学院、筑波大学、筑波大学大学院、電気通信大学、東海大学、東京外国語大学、東京工業大学大学院、東京大学、東京大学大学院、東京電機大学、東京電機大学大学院、東京都市大学大学院、東京理科大学大学院、東北大学、東北大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、長岡技術科学大学大学院、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、日本大学、日本大学大学院、武蔵野大学、明治大学、立教大学、立正大学、立命館大学大学院、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、その他理系

連絡先

〒101-0053
東京都千代田区神田美土代町9-1 MD神田ビル4F
ザインエレクトロニクス株式会社 採用担当 宛
TEL: 03-5217-6660
E-mail: 弊社HP採用情報の「FAQ&お問い合わせページ」(URL:https://www.thine.co.jp/contact/)よりお問い合わせください。
掲載開始:2019/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。