旭化成ホームズ株式会社
アサヒカセイホームズ
プレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示

プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。

  • 会員制ページ
  • 正社員
業種
住宅
本社
東京

モデルケース

大学卒・総合職(事務系、技術系)

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    随時
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
成績書、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

求める人財 「自ら学び、自ら考え、自ら行動できる人」

募集概要

職種 ◆総合職/事務系(営業・総務・人事・経理・財務・マーケティング・新規事業等) ※全国転勤あり

◆総合職/技術系(設計・施工管理・都市開発・研究開発 等) ※全国転勤あり

◆実務職(各種アシスタント 等) ※勤務地限定
勤務地 全国各事業所(関連会社含む)
勤務時間 9:00~18:00(部署によって異なる場合があります)
採用ステップ&スケジュール エントリーしてくださった方には、
「採用ホームページ」内に『マイページ(個人専用ページ)』をご用意します。
アクセスに必要な【ID】【パスワード】をメールにてお送りします。

当社での採用に関する情報は、『マイページ』を通じての案内となります。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2018年度初任給(実績)
◆事務系
大卒・修士了 月給 223,000円

◆技術系
大卒       月給223,000円
修士了   月給230,400円

◆実務職
大卒       月給177,300円~186,300円(勤務地域によって異なります。)
短大卒   月給169,800円~178,800円(勤務地域によって異なります。)
諸手当 時間外手当、業績手当、持家手当 など
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(6月・12月)
休日休暇 週休2日制 火・水曜日
※所属部署により異なります(水日・土日・日月)
その他 年末年始休暇など
年次有給休暇、産前産後休暇、結婚休暇、忌引休暇、家族看護休暇 など
休業制度 育児休業(子供が満3歳を迎えて最初の4月1日まで。
*くるみん取得
その他 介護休業
福利厚生 財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度、借上社宅制度、持ち家手当制度、年金制度、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度、保養所 など
保険 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
試用期間 あります。
入社の日の前日から満2ヶ月経過後、最初の月末日までとしています。
その間に、就業規則、安全衛生その他業務上必要な事項の教育を受け、従業員として適当と認められた場合に本採用となります。
※試用期間から本採用後の待遇の変化はありません。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2017年度 101人 88人
2016年度 103人 62人
2015年度 85人 57人
3年以内男性採用割合:58.2%
3年以内女性採用割合:41.8%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:総合職はまず、旭化成グループの事業会社合同での新入社員研修に参加した後、当社での研修を実施。技術職は約1か月、営業職は5月のGW明けまで全体研修を行います。その後、配属先での受入研修を経て、各職種ごとの年次研修につながっていきます。
自己啓発支援 あり:国家資格祝金制度があり、宅地建物取引士・FP技能士2級、CFP・一級建築士・二級建築士・一級建築施工管理技士・インテリアコーディネーター等の資格に合格すると祝金を支給します。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:ALIS検定試験
(住宅に関する基礎知識から、くらしの応用提案力向上のための社内検定)
月平均所定外労働時間 34.3時間(2017年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.1日(2017年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

採用人数 ◆(17.4入社) 事務系81名  技術系62名  実務職46名
◆(18.4入社) 事務系89名  技術系66名  実務職44名
◆(19.4入社予定) 事務系72名  技術系48名  実務職28名
募集学科 ◆総合職/事務系 大卒以上、全学部全学科

◆総合職/技術系 大卒以上 
・建築・土木系学科 等(*原則、入社時に二級建築士の受験資格を得られる方)
・電気・機械系学科

◆実務職 大卒・短大卒以上、全学部全学科
研修制度 新人フォロー研修・問題解決研修・自己啓発支援講座 ほか
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 《採用者数》
2018年度:199人
2017年度:189人
2016年度:165人

《離職者数》
3年後離職率:8.5%
※離職率のみの表記になります。
育児休業取得者数 《女性》取得者数135人
《男性》取得者数35人
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率 171人(2017年6月時点)
※旭化成グループ集計

採用実績校

※全国各大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、和歌山、岡山、広島、福岡、海外
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2017年3月~2019年3月卒の方)
※総合職:大卒以上 ※実務職:大卒以上もしくは短大卒 ※既卒対象者:職歴無し、卒業3年以内
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

旭化成ホームズ株式会社 人事部 採用・人財開発グループ 新卒採用課
〒101-8101
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング7階
TEL:03-6899-3040
掲載開始:2019/03/01

旭化成ホームズ株式会社に注目した人は、他にこんな企業を注目しています

旭化成ホームズ株式会社に注目した人は、他にこんな条件から企業を探しています

オススメのランキング

あなたの学校のランキング

さらにログインすると…

あなたの学校の学生が注目している
企業ランキングが見られます!

リクナビTOPへ

プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
プレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。
プレエントリー候補に追加プレエントリー候補に追加済
プレエントリー候補に追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
プレエントリー候補の追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。各種賞与を含み、年間で支給される給与を月割した金額になります。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。各種賞与は定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年間、もしくは半期(6カ月)で支払われる給与の全額です。各種賞与が含まれている場合があります。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2019年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。